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职场新人关系篇范文 关系篇合作分享 汉语里有个很重要的词叫“人际关系”有人说一个人的成功20%归功于专业知识80%归功于人际关系；日本也有类似的词叫做“人脉”所谓人脉是事业成功的重要保证；美国管理学家用的词叫“团队”这个词在现代化的公司企业里已经深入人心强调团队制胜对于职场新人来说学会处理人际关系也成为一门重要的必修课 于阳大学毕业工作已十年怎样处理好人际关系于阳的建议是首先要合作与分享多跟别人分享看法多听取和接受老员工的意见；其次是坦诚布公不说虚假的话不说阿谀奉承的话不搞小圈子；最后是坚持原则同时又善于变通在大是大非上要毫不动摇这样别人才会觉得你值得信赖在适当的时候要采纳他人的意见在不违背大原则的情况下也可以做出妥协这样你的人际关系才能融洽 心理篇“潜水”积累 “刚毕业的年轻人容易将事情看得简单同时过于理想化”心理咨询师胡慎之说“大学生刚参加工作时感觉不适应与他们事先对新岗位估计不足、想法不切实际有关”新人们可能是满怀理想而来结果发现自己的职位是最低的收入是最少的没有什么发言权心理上便不舒服感叹“现实的残酷”因此新人们在踏上工作岗位后要能够根据现实的环境调整自己的期望值和目标这是树立稳定心态的前提 “没有一家公司是完美无缺的”胡慎之说“如果你刚来就抓住它的缺点不放那你的心态也不会好自然而然工作也就很难出成绩”俗话说“人无完人金无足赤”一个企业的生存、发展自然有它的道理我们不能仅盯着它不合理的一面而忽视了它合理的一面“要客观全面地看问题这一点对新人尤其重要” 现在网络上有种行为叫“潜水”职场新人也应该有这种“潜水”精神学会积累学会容忍是每一个新人的必修课在成功的道路上你会遇到很多挫折有些是你的错有些并不是你的错所以你没必要为此整日忧心忡忡“你应该学会把受到的挫折转变成下一个目标的力量”胡慎之说 事业篇最忌眼高手低 人生的第一份职业是你未来几十年职业长跑的开端很多有经验的职场人都知道起跑阶段的快或慢并不重要你首先要做的是确定一个正确的方向从而使你对未来的努力能一以贯之；其次你要树立良好的心态从而保证你在波浪起伏的职场中维持内心的平静；第三你要适应职场的规则这些规则有大有小有明有暗而且处在变化之中 “新人就像一张白纸第一份工作便是落在纸上的第一笔它会使新人对职场产生一种固定印象从而影响到今后的职业心态和职业规划”人力资源专家把冉女士说从此以后新人们就要从职业的角度思考问题了你必须了解你所在的行业了解其发展趋势知道在这个行业里成功的一般路径；你必须了解你所在的企业知道它在整个行业中的地位探寻它能带给你什么你还要明白自己的职位在公司中所处的位置结合公司的组织结构和运行特点明确怎样把你的潜力发挥到最佳 在把冉女士看来新人需要学的东西太多了最忌眼高手低“有些新人觉得工作太简单其实如果你是个有心人会发现周围到处是知识你对工作的性质和任务了解你的岗位责任有多大如果出现失误会造成
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