高级技师技术总结

1 / 34 高级技师技术总结 工作总结 我从事水泵运行工的工作已有 25 年了，对于我来说，水泵运行工的技师既是一个目标，更是一种责任，我一直在践行着自己的这种思想。工作中，为提高业务水平、工作技能，我不断地努力学习、虚心求教，尽心尽力地做好本职工作。 作为一名老职工，我坚决服从总公司及厂部的领导，严格要求自己，爱岗敬业，团结友爱，互相帮助，共同搞好日常的生产工作。 为了更好更科学地做好本职工作，我积极参加各种岗位培训，取得了调度工高级工证书。每月坚持参加政治、业务水平上不断提高自己。 在安全生产方面，首先要牢固树立 “ 安全第一、预防为主 ”的思想。在日常的工作 中，认真遵守安全生产规章制度，严格按操作规程操作，加强设备的日常巡视，及时发现问题，能处理的及时处理，不能处理的及时汇报，防患事故于未然。定期做好机泵的日常保养工作，及时更换或添加新油，机泵表面无灰尘，无跑、冒、滴、漏，以保证生产安全运行。 2 / 34 工作的过程是加强理论学习，提高个人素质的过程。首先，自觉加强政治理论学习，树立社会主义荣辱观精神，进而提高自己的政治素质，其次，在业务知识学习方面，我虚心向技术人员和同事请教，再通过多看多问多听多想多做，使自己的业务水平不断提高。经过不断地学习，将所学到的知识与工作实际结合起来，通过岗位练兵，提高了解决问题及处理事故的能力。如在一年夏季高峰供水期间，雷雨使一泵房单线跳闸，我按照停电操作规程操作，检查停电设备，判断跳闸原因，并且与调度配合，一台泵一台泵逐步恢复生产，保证生产的安全运行。在实际生产运行中，经常会遇到这样那样的小问题，如盘根漏水、邮箱漏油等，不能及时处理，长时间就会引起事故。因此只有在思想上引起重视，认真执行巡回检查制，加强巡视，才能及时发现问题，及 时处理。 一泵房是水厂的取水泵站，其用电量约占整个水厂总用电量的三分之一以上，降低一泵房点耗，对提高供水企业经济效益，降低生产成本，具有非常现实和深远的意义。我通过水泵与泵站的学习后，了解了水泵的基本特性，工作原理。一泵房 4#机组叶轮切削过，存在大马拉小车现象，虽然功率大但出水量不大，我会建议调度尽量避免开 3 / 34 这台车，以降低电耗。 近几年来，随着科技的不断发展，原有设备已不能满足生产的需 要，一泵房增设三台变频机组。为了尽快熟悉掌握新技术，我积极 参加新技术培训，在实际工作中不断提高，长期以来积累了许多宝 贵的经验，在工作中，我会提出自己的见解，建议调度合理地进行 机组调配，最大限度地发挥机组设备的能力，尽可能地提高机泵运 行效率，降低运行成本。 作为一泵房的技术骨干，本人积极要求进步，遵守厂纪厂规，努 4 / 34 力学习科学文化与业务知识，充分发挥传帮带作用，使新进员工的 技术得到很大提高，我还积极配合班组长，组织班组成员进行政治、 业务学习，并做好班组管理台账，经过大家共同努力，获得“ 星级 班组 ” 称号。在总公司每年两次的安全检查中，都获得了好评。 社会在发展，技术在革新，随着企业不断地发展，我在工作中将 更加注重理论和实际相结合，不断更新知识，努力提高自己的技能 水平与班组整体实力，与大家共同探讨，相互学习，汲取好的经验， 补己不足之处，更好地为生产服务，做一名知识型、复合型5 / 34 的供水 人！ 技师年终工作总结 本人自参加工作以来，一直在变电检修岗位上工作，始终不喻地热爱自己岗位，怪持不懈的进行业务学习，技能水平的掌握不断得到充实和提高。在工作学习上取得了一定的成绩。本着发扬成绩改正不足的原则，在今后的工作技级掌握方面不断取得进步，现将本人担任技师、高级技师职务近两年以来，所取得的成绩小结如下： 一、 安全生产方面：、 目前我的工作部门和岗位不像以往在巢湖供电公司那样，始终处在长期带电的环境下工作，安全警惕性一直很高。现在的工作特点大部分处于原先不带电情况下进行的安装调试工作，时间久了，很有可能产生麻痹、侥幸思想。但是实际工作起来不是这样的。纵观电力系统内外这方面所发生的事故并不比长期带电工作环境下的少，麻痹侥幸心理是万万要不得的，因此，安全生产这根弦也必须时时刻刻绷的紧紧的，6 / 34 必须严格遵照电业安全工作规程、上级文件规章制度的规定执行， “ 预防为主，安全第 一 ” 的思想永远不可动摇，还要不断的熟悉和掌握新业务，新工艺等各方面的技能，自觉遵章守纪，严格按章作业，从不违反电业安全工作规程的规定，未发生过违章记分，较好的安全的协助完成了龙桥矿业 12500KVA 主变扩建，新中远 35KV 变电站安装，马鞭山35KV# 变及 35KV 回线路、高压计量，金牛矿业 35KV 变电所的施工，安装调试工作，均未发生因质量因素而返工和其 它不安全因素的发生，受到业主的好评。 二、 工作业绩方面： 上面已经提到，我单位的主要工作是电力设备的施工安装工作。直接和众多厂家的新出厂设备打交道，完成新设备安装、调试做好交接验收是我们的主要职责。因此，在所有 电气设备中，做好导电、绝缘满意验是我们必修课，这是一定要完成的任务。特别是高压断路器，它不像变压器类设备，它们通过电磁感应原理，改变电压进行能量的传递，可以说它是静业，不动的电力设备。再说发电机、电动机它也是通过电磁感应原理，建立旋转磁场不停的高速转动通过它们将电能和机械能进行能量相互转换。可以说，它是运动的设备。它7 / 34 们只要做好绝缘和导电回路的试验符合标准或检修导则的要求即可投运而高压断路器的工作特点上述两类设备的特点都涵盖，其中它还有不同于上述设备的其它不同点，从高压断路器的作用方面来看即在电力系统中， 到能随时接通和断开电源的控制作用，它还能与自动装置，继电保护相配合，快速的切断供用电回路中的短路故障，起到控制和保护作用，影响断路器正常工作不但有上述设备绝缘、导电两方面的要求，它还有机械 动作和良好的 弦功能，影响机械动作可 动作和良好的弦性能 断路器的运动速度各相及相内各断路口的同期，动作时间，真空断路器的弹跳等。要保证影响机械动作可靠和良好的强性能，机械特性试验是必不可少的试验内容 。以往，我公司无该项试验仪 器，设备做试验时都是请巢湖供电公司来帮忙完成，这与目前所进行大量变电设备的安装试验工作的要求是不相适应的，因此我部门做了该设备，并在新中远 35KV 变电所安度调试得到应用，确保所安装调试任务按期完成。所安装的电力设备安全健康运行得到了可靠的保证。 在电气绝缘试验方面，有一次在新中远的施工工地上，我发8 / 34 现试验人员在对母线和高压断路器做绝缘和进行耐压试验时，其它方面都能按试验规程和要求进行，但在对母线和高压断路器接线时，都将设备三相短接来进行绝缘电阻的测试和做耐压试验，这样仅仅设备对地绝缘得到了检验，但相同绝缘就被忽视了，根据以往发生的当环境温度的变化设备空间温度较大导致相同绝缘进一步降低，最后发生系统短路故障，有的甚至发生火烧连营惨重的事故教训。因此，这种试验接线必须改正，即一相绝缘电阻测试或做耐压试验时，另两相接并接地，只有这样才能对设备进行了全面的绝缘试验，使该项试验不至于漏项，使设备存在的隐患和缺陷通过试验提前暴露出来，最终新设备投运一次成功才有可靠边的保证。 三、岗位动态培训和传帮带方面 由于我公司不像巢湖供电公司那样，安装公司 公司全民合同制职工所占比例较大，我们这里施工人员大都是临时用工。人员变动较频繁。但是为了公司施工任务保质保量的完成，把我们掌握的变电安装知识毫不保留的传授给他们，使他们的业务能力和 技能水平都有了不同程度的提高。如新中远 35KW 变电所安9 / 34 装公司过程中，所出现的 35KW 主变的 10KW 母线桥 的施工， 10KW 电容器室内高压电缆高压引线接线对地距离不符合验收规范要求都一一指出，并针对验收规范的要求进行讲解，使他们很快的懂得和掌握了安装要点，使他们技术水平提高的很快，本人的技术水平也得到了他们的认可，我认为自己的各方面起到了高级技师传、帮、带的作用。 岗位动态培训方面，不但自身积极参加，认真学习，每年考试成绩都较好外，还积极参与编写复习计划，给本专业我认为文化水平较低，技能水平较差的 员工进行辅导，使他们近年来考试都过了关，较好的守成了上级交给的培训任务。 四、职业道德方面 本人自从参加工作以来，不论在部队服兵役期间还是在巢湖局或者是庐江局，对工作的态度一直比较端正，始终适为本企业服务的思想，团结同志，积极配合和协助班组长工作，主动参与班组各项技术功关， “ 三措一案 ” 等生产方案的制定，和班组人员一起共同做好各项日常工作，在遵章守纪方面能严格遵守各项目规程，规章企业标准和各项制度，从不拖班组和单位后腿，并能起到表率作用。 10 / 34 以上是本人近来所取得占滴成绩但是离领导和同志们的要求相差甚远。虽说年龄渐渐老了，但在今后工作中继续履行高级技师的职责，发挥余热，主企业的发展做出自己应有的贡献而不 懈的努力吧！ 二 00 九年十一月十日 技术工作总结 本人 xxx，男，生于 1970 年 1 月， 1990 年 7 月毕业于 xxx技工学校炼铁专业，在校期间系统地学习了烧结、球团和炼铁生产知识，系统扎实地掌握了有关理论知识，同年分配到xxx xx 烧结车间， XX 年 5 月被评聘为烧结工技师。现在xxxxxxxxx 车间从事工艺技术管理工作。能够立足岗位，敬业爱岗，虚心学习，努力提高理论知识水平，作为烧结人，始终以烧结的发展就是个人的成长 过程、以个人的成长将在企业的发展中体现自我价值的理念作为日常工作的指导方向。烧结作为钢铁行业生产的基础环节， xxx 的做强做大离不开各项烧结生产技术指标的提升。因此，作为 xxx 的一名员工 ,坚持以科学技术武装头脑 ,不断加强学习 ,拓宽知识面 ,11 / 34 不断提高自身素质和敬业精神 ,端正态度 ,认真履行职责 ,在工作中大胆创新 ,不断总结和积累工作经验 ,优化技术操作 .稳定烧结生产 ,为我厂烧结矿技术指标的全面提升做出了应有的贡献。在 265m2 烧结机投产达产期间，积极主动的查找问题，开动脑筋大胆进行创新改造，解决了一些制约烧结机投产达产 的设备问题。为两台 265m2 烧结机实现顺利投产，7 天、 6 天日达产，顺利实现月达产尽到了自己应有的职责。 一、个人工作简历 1990 年 7 月 -1996 年 8 月 xxx xx 第一烧结车间配料工。 1996 年 9 月 -1997 年 8 月 xxx xx 烧结车间配料值班长 1997 年 9 月 -XX 年 2 月 xxx 股份公司 xxx 配料车间值班长 XX 年 2 月至今 xxxxxx 公司 车间值班长兼职车间工会主席 二、任职烧结技师以来的专业技术工作成绩 本人于 XX 年 5 月被评聘为烧结工技师，在工作岗位上，发挥所学业务 12 / 34 专长，主动参加烧结球团有关知识培训，日常生 产中精心组织生产，严细操作，所带领班组烧结矿产、质量指标一直名列前茅。积极参加技术攻关、合理化建议、 QC 成果攻关等活动，总结生产过程中的经验，提炼并推广一系列先进的生产操作方法，推行新技术、新工艺、新设备、新方法，为烧结生产的稳定顺行作出了贡献。 立足主动，及时发现和解决问题，保证生产稳定顺行。 1、优化工艺技术操作 ,加强技术创新改进。在股份 车间工作期间，积极对生产中存在的问题进行研究改进，优化生产操作。烧结生产战线长 ,影响烧结矿产、质量的因素多，因此如何保证各工序的稳定生产是保证烧结矿产、质量的关键。在实践中自觉致力于加强技术创新和优化工艺等方面的工作，在配料室实验推行燃料分加法从而保证了低温厚料层烧结法的有效实施。此方法的实施对提高烧结矿强度、改善烧结矿冶金性能、降低燃耗起到了强化作用，保证了烧结生产的稳定顺行和 FeO 指标的稳定。 2、 xxx 烧结投产准备。 XX 年 2 月调入大型 车间工作， 4 月底进入施工现场。在调试安装和投产过程中，根据自己以往13 / 34 的工作经验，积极主动的查找和解决问题，投产之前共查出问题 100 余项，并及时协调项目部有关负责人及相关人员进行了解决处理，为两台 265m2 烧结机顺利投产、并分别实现7 天和 6 天日达产的全国新记录，尽到了自己的职责。 3、实施设 备及工艺改造。针对 265m2 烧结机投产过程中出现的问题，积极采取措施加以解决。如 可逆皮带打正反转的自动控制，属设计漏项，通过认真分析探讨，结合生产需求，与自化部相关人员认真分析研究，实现了在运转中打反转而不影响其他设备的正常运转。在后来的生产中针对可逆皮带故 障频繁的现状，对可逆皮带进行 了单向改造，有效降低了故障停机率。 在电子秤调试阶段，与安装调试人员认真研究工艺参数要求，及时修订设备参数，满足生产需求，并提出采用实物校正电子秤的间隔值，使设备参数接近于生产实际，通过实验，电子秤运行平稳，能够满足生产需求，初步实现了配料生产自动控制。 对设备设计安装过程中存在的问题进行改造。宽带给料机下料漏斗，是后期制作安装的，在投产阶段，由于落料点不正，导致一混 1 皮带严重跑偏，建义在宽带下料口设计安装了活动迎料板，纠正落料点偏移，解决了皮带跑偏问题。安装过程中发现，配料料仓下部14 / 34 流槽太宽与设计宽带不匹 配，如要正常生产会造成严重漏料现象，提出了内部缩口的改造方案，既解决了时间问题，又满足了生产，通过生产实践，效果良好。参与的电子秤平料器改造及配料室下料口改造获公司设备技术开发与推广应用成果三等奖。 斗式提升机在我厂首次使用，设计上存在严重缺陷，在试车阶段故障频发，提出在受料槽加装插板，临时解决了给料量太大而导致斗式提升机故障多的问题。根据故障原因，又提出加装拉式皮带或振动给料机的建议，满足了斗式提升机平稳运行的要求。 生石灰经消化器消化后，蒸汽较大对除尘设施和生产环境造成很大危害并造成热量损失降低 料温，为解决这一问题，建议在一混 1 加设了生石灰掩埋装置，基本消除了蒸汽影响，提高了料温，从而为提高烧结矿产质量创造了条件。 推行新工艺，针对二期配料系统与一期配料系统工艺流程有所不同，白灰配加在皮带底部，造成一混 -3 皮带带料严重的现状，采用了水洗皮带新工艺，一度解决了带料问题，并逐步实施了白灰在混合机内消化工艺，彻底解决了配料皮带带料问题，减轻了岗位劳动强度，改善了现场环境，延长了皮带使用寿命。 为解决一混 扬尘大，岗位现场环境差的现状，配合车间及有关技术部门对一混安装了水浴除尘器，该项目获 xxx技术创新项目奖励，15 / 34 有效改善了岗位环境。 总结生产经验，指导生产实践，确保烧结矿产质量。 1、 xxx265m2 烧结生产工艺与老区相比有较大的不同：一是除尘灰单独参加配料，二是高炉返矿参加配料。生产初期，生产过程中的水碳波动比较频繁，烧结矿成份的波动较大，一度对生产造成较大影响。后来经过讨论分析找出了问题所在：一是除尘灰使用不均衡，对水碳造成较大波动；二是高炉返矿成份波动大，对烧结矿碱度造成较大波动。投产初期的烧结矿碱度合格率只完成 70%左右。经过一段时间的摸索，总结出配料三稳两平衡操作法，三稳即：稳定混匀料流量、稳定混合料配碳量、稳定混合料水分；两平衡即：平衡使用除尘灰、平 衡配加高炉返矿的三稳两平衡操作方法，在四班推广后，烧结矿碱度合格率逐步提高到 95%左右，并有几个班次完成了 100%的高指标，年创经济效益 130 余万元。该操作法获公司及 xxxXX 年度优秀操作法。 2、 XX 年，结合长期的工作经验和生产实际总结出配料 “ 预知预控调整 ” 操作法。即：根据烧结生产的过程中，因原料条件和配料、混合及其他各工艺环节的波动而不断变化的，为了稳定烧结生产过程并获得高质量指标的成品烧结 矿就16 / 34 必须对影响烧结过程的诸多因素如：原料中和混匀大堆换料堆、白灰、白云石质量变化、增加单配料种、高炉返矿质量和数量的变化、季节变化、化验信息滞后、设备运行状况等进行综合分析，针对出现的影响因素，通过精确计算和预知预控在短时间内作出有效调整，从而实现烧结矿实物质量的提高，年创效益 80 余万元。该操作法获 xxxXX 年度优秀操作法。 3、 XX 年，针对烧结矿化验成分与配料操作调整严重滞后的现状，总结出 “ 配料猛调 ” 操作法。即：根据烧结矿化验成分，若出现废品，配料调整时根据配料调整操作至检验取样化验的时间对配料比实施适当猛调，然后恢复正常配比的方法，保证不出现连续废品。 “ 配料猛调 ” 操作法，运用于生产过程，收到良好效果，烧结矿质量指标保持在 98%左右，年创效益 40 余万元。该操作法获 xxxXX 年度优秀操作法。 三、创新班组管理，做好导师带徒及合理化建议工作。 作为一名值班长，采用新的管理方法，创新班组管理，努力提高班组全员整体素质。针对投产初期，老职工比例不到全员的 1/3，外单位 调入职工比例高，业务技能素质低的实际情况，借鉴新的17 / 34 管理理念，总结出 “ 运用新方法 创新班组管理 ” 运用于班组管理，收到良好效果，通过强化对新进职工的学习教育培训和形势任务教育，加强老职工对新工人的传帮带，使班组管 理和职工整体素质在短期内得到较大提高，有效保证了职工思想稳定和烧结生产的顺行。该成果获集团公司 XX 年度班组管理创新成果三等奖。 生产过程中，作为一名多年从事烧结工作的烧结工技师，时刻以保证烧结生产均衡顺行为己任，做好导师带徒工作。日常工作中将自己所学所知对职工进行悉心传授，从而提高了班组成员的质量意识和操作技能。班组先后有 7 人次获得烧结工技师、助理技师职业资格，职工杨均因工作出色被车间聘任为值班 长，并带领班组职工出色的完成了各项生产和管理工作任务。 注重对日常生产过程中出现问题的查找和分析，并积极主动提出合理化建议，解决制约生产过程的实际问题，为烧结生产顺行和降本增效作出了自己应有的贡献。 技师、高级技师技术总结撰写要求 18 / 34 ：成绩和缺点。这是总结的中心 更多铁路评论请登陆 中国铁道论坛 (http:/) 一、 学习 经历：主要反映报考人在学历方面的状况，多年来参加培训的情况以及自学课程及掌握的程度。 1、 学历：何时、何专业、什么学校毕业： 2、 培训：何时、何地参加什么培训班，学习时间，主要课程； 3、 自学：自学那些课程，教材、层次自订专业杂志。 二、 工作资历：主要反映报考人的工龄、担任的工作职务、参与各种工程施工的经历、主持参与的技术工作项目、主持、参与的技术攻关项目以及 QC 项目等方面的情况。 1、 工龄情况 2、 职务年限：担任工班长、领工员、安全员、组长、项目负责人、技术攻关负责人、 QC 小组长等方面的情况； 19 / 34 3、 工作经历：历年参加或主持制造、修理的机器型号、数量。主持或参与修建的工程项目，特别是重点工程项目。主持或参与新技术、新工艺、新材料、新方法的应用经历。主持或参与的技术攻关、 QC 小组的项目等。 4、 其他工作经 历：特别是相关工种的工作经历，掌握技术的程度。 三、 实际成就：主要反映报考人解决关键技术问题的能力，本人高超的技能，主持或参与的技术革新、技术攻关、提出的合理化建议，应用四新技术合理组织施工生产取得的效益以及历年所获奖励等方面的情况。 1、 解决关键技术问题： 应从四个方面叙述： 1）、问题的提出，现象应表述清楚； 2）、理论分析，问题产生的原因，涉及的领域，参考的资料，最好能图文并茂； 3）、解决的措施和方法及手段； 20 / 34 4）、实际效果，经济效益； 2、 利用本人高超的技能解决的实际技术难题，也应详 述； 3、 主持或参与技术革新、技术攻关、 QC 小组、提出的合理化建议的具体内容，本人负责的项目，解决的问题； 4、 应用四新技术合理组织施工生产取得的效益，新、老的对比，经济效益的分析； 5、 历年所获奖励情况，应附奖状等证明材料的复印件。 四、 传授技艺：主要反映报考人发挥传、帮、带作用的情况。 1、 是否在各类学校、夜校、培训班授课，担任的课程、课时、传授的主要内容；带徒情况，传授技术时 传授的项目、方法以及传艺的效果，学员或徒弟目前的技术水平，实际成就等。 21 / 34 更多铁路评论请登陆 中国铁道论坛 (http:/) 我叫李同新，现任太原工务段马首线路工区工长。 1986 年，我被安排到马首线路工区任线路工，由于自己踏实肯干、钻研业务，各方面进步很快。从 1991 年至今先后担任马首线路工区班长、工长。在任工长期间工区未发生任何责任事故。在 XX 年，我取得了兰州交通大学函授本科学历，系统学习了铁道工程专业的知识。 在日常工作中，我本着高标准、严要求的工作思路，坚持严抓 严管严考核，经常组织班组职工进行安全学习、安全分析，能针对工区作业中存在的突出问题及时制定整改措施；在设备管理工作中，坚持每月对管内设备巡视一遍，按照检修计划合理安排生产；始终将轨道车安全运行作为管理的重点，要求职工严格按标准化程序作业，加强日常线路保养，确保人身安全。 一、技术业务方面： 1、在技术学习上发扬刻苦钻研，勤奋好学的精神，不断提高自身的业务水平。 22 / 34 在平时的技术业务学习上从不敷衍了事，能够端正态度认真对待每一次理论实作的考试。无论是在大考还是小考中我都取得了较好的成绩，有人说我的脑子好使、背题快，其实我心里最清楚，我比别人多的就是付出的辛苦，当别人聊天时我抓紧一切时间背理论，别人背一遍我背两遍甚至三遍。当别人坐在一边休息时而我却在练功。一次，在工务通讯上学习了添 乘时如何判定晃车和车晃的论文后，自已不断摸索和总结，在添乘设备时应验率达到了 90%以上，避免了多次浪费人力的情况。刻苦钻研勤奋好学是我取得良好成绩的唯一保证，通过不断的学习技术业务，使自己的业务水平得到了不断的提高。 2、不断学习新技术以适应铁路跨越式发展。 随着铁路跨越式发展，铁路线路也在发生着日新月异的变化，目前的铁路运输能力和技术状态和已今非昔比，在我工作至今的二十几年间目睹了铁路线路的发展历程，由原来木枕为主，发展到现在的以三型混凝土枕为主，由原来道钉扣件、短轻轨发展到现在的弹条扣件、调高扣件，跨区间无缝线路，无缝道岔，电气化线路等一系列新技术的出现，货车装载能力由原来 30 吨、 50 吨发展到现在的 60 吨 70 吨甚至23 / 34 80 吨，可见铁路发展步伐之快。我当初在学校系统学习的50km/h 线路 维修已经不能适应现在铁路运输的发展，由此可见再靠原来所学的知识已远远不能适应当前的工作环境，因为不掌握新技术知识就不了解哪些位置易出现病害问题，哪些地方要重点检查，就无法更好的达到整修的目的。因此我十分珍惜每次接受新技术培训的机会，通过学习理论了解新技术的构造原理，通过实作练习掌握新技术的实际操作技能。同时在业余时间能够自觉学习有关新技术知识，遇到不会不懂得问题主动向明白人请教，不论他的学历高低，谁会我请教谁，直到把我不明白的东西弄懂，为干好自己的本职工作打了良好的基础。 二、工作方面： 我在工作中勇于探索，发扬一不怕苦二不怕累的精神，时刻牢记作为一名线路工长的职责，不断提高自身的工作能力，在以往的工作中认为，自己辛辛苦苦、兢兢业业维修线路，付出了汗水就算是尽了自己的职责。随着近几年铁路改革不断深化，我的认识不断提高，观念也发生了质的转变， “ 有苦更有功、无功就是过的 ” 的观念代替了过去 “ 没有功劳还有苦劳 ” 的落后意识，通过思想观念的转变使我深刻认识到，及时发现线路病害，防止列车事故的发生，是作为一名24 / 34 线路工的职责所在。因此在作业中我杜绝了过去那种走过场、摆花架子甚至于能少捣一镐就少捣一镐，能少看一眼就少看一眼的简化行为，取而之的是捣到看实，为能及时发现线路病害，我充分利用过车时间，仔细观察线路的动态变化，认真记录，要求自己在作业中不仅要干到实处，更重要的是确认到位。在严格落实作业过程的同时，不断探索别人发现故障的窍门和经验，一是向整治病害彻底的同志请教学习，把他们讲述的经验和窍门牢记在心，并运 用到作业中去进行实践；二是自己在平时作业中认真摸索，总结容易出现线路病害的位置；三是别人对发现的病害进行整治时，我都要亲自去观摩，使自己能有一个直观的感性认识，并实地进行实验，寻找发现病害问题的最佳角度与方式。四是在作业中不怕苦不怕累对病害问题 要想确认到位，就得蹲、跪在线路旁，我深信没有 付出就没有收获，因此在作业中我始终如一的要求自己在任何时候不能有丝毫懈怠。 线路中曲线和道岔的养护历来使设备养护当中最难也是最薄弱的。我工区所管线路地处山区，小半径曲线多，运用绳正法每次将曲线整治好后，保持时间很短，因而，在实际工作当中也是投入劳动力最大的。我带领职工对管内的 2 条曲25 / 34 线进行了一次彻底整治。具体方法是： 1、先找出曲中点，然后两侧分点。 2、找水平、拨正曲线，均匀石碴达到石碴饱满、捣固均 匀。 3、改轨距、打磨钢轨达到轨控标准不超千分之一标准。 4、定位五大桩的埋设和标志、标识的从新刷写，最后用地锚拉杆按标准进行锁定。经过精心的整治和通过 3 个月观察、检查，曲线稳定变化率低，有效的控制了曲线难整治问题。石太上行 155km+550m-156km+000mm 钢轨侧磨不均，顺坡不良，我认真研究线路现状，经不断努力，找到症结所在，经彻底整治，基本解决侧磨不均匀，顺坡不良的问题。道岔的养护仿效了曲线整治的办法收效良好。在轨检车出分方面，曲线和道岔的不良分明显减少。 三、管理和思想方面： 无论工作和生活，我都能以一名党员的标准严格要求自己，时刻牢记党员的义务，在思想和行动上都必须起到模范带头作用，只有这样才不愧为一名合格的党员。当前正值铁路大发展时期，进一步提高认识，不断提高管理工作水平 ，才能适应发展的需要。对于自已则更要不断创新认识理念、转变观念提高认识，在班组管理上狠下功夫，全面提升班组的综合实力。在工作中，不留余力，充分发挥自己的技术特长，组织职工学习业务知识，并亲自进行传、帮、带，带出了一26 / 34 批业务素质强，能打硬仗的职工队伍。通过学习自已认识到设备质量提高了，不能代表班组好了，而是班组应在综合治理、后勤保障、职工队伍素质、班组建设上等均有提高，才是真正意义上的提高。因此，自已也认识到了不足和缺点，需要走的路也还很长，要学的东西也还很多，全面发展提高了才符合铁路大发展的要求和理念，使管理 工作再上新台阶 ! 在日常的工作管理中，自已时常鼓励职工奋发好学，规定每周三下午业余时间为班组业务、政治学习日。 XX-2016 年连续三年我班组被段评为先进班组。目前班组学习蔚然成风。 总结以前的工作，既有业绩又有不足，我将淡化成绩争取新的进步和提高在本职岗位取得一流的业绩。 技 术 总 结 一九九 年七月从电力学校毕业后，我被分配到内蒙古送变电工作，经过近半年的入厂培训、学习，便跟随几位老师傅来到施工现场，从经纬仪的熟练操作，到施工测量方面知识的掌握，在边学习边实践的施工过程中，更加深了对送电线路测量工作的认识，在师傅们的精心教导和自己的努力下，半年后便独立进行线路测量施工工作。 27 / 34 从 110kV、 220 kV 线路施工到 500 kV 线路的施工，本着认真负责的工作态度，以高度的热情投入施工生产的第一线。施工中尽可能把允许误差控制在最小范围内，确保工程施工质量符合规程规范的各项要求，并争取达到优质的标准。在施工中不断改进施工方法，提高施工质量，因为我深知一切事物都是向前发展的，如果停在原有的基础上不学习、不发展，必定会被社会淘汰，所以我在工作中坚持学习，并加强与其他施工单位的交流和学习。认真阅读李博文教授关于送电线路施工的几本著作，如：高压架空输电线路施 工技术手册等，还订购了全年的超高压施工动态杂志，结合施工实际情况，认真阅读，仔细研究，把书本中的知识运用到实践中。通过对书本知识的不断学习，使我更深切的体会到 “ 问渠那得清如溆，唯有源头活水来 ” 。的道理。 在送电线路施工中，主要从事以下几项工序的工作： 一、线路复测 路径复测作为送电线路施工的第一道工序，施工数据的准确与否，将直接影响以后其他工序的施工。在进行路径复测时，根据设计院给出的杆塔平断面图，对杆塔位置、各交叉跨越、地形地貌以及军事设施、史迹文物等认真进行核查。复测中28 / 34 若实际与设计不符时，及时通知设计，确认无误后方可继续施工。 在进入 2000 年后，全站 仪在送电线路施工中被逐步推广，通过自身努力学习， 很快便掌握了其工作原理和操作方法。并于 2001 年 9 月在天 广 回 500 kV 线路中，使用全站仪进行线路路径的复测工作。测量数据精确、快速，比经纬仪效率提高了近 4 倍。由于该线路位于贵州和广西两省交界处，地形又处于高山区，因此在路径复测中，地形 凸起点的复测至关重要。有一处中心桩在校对档距后，发现线路前进方向 72m 处有一痤山峰，便对其重新进行测量，经计算在架线施工后有可能电气距离不能满足线路安全运行要求，随即通知武汉电力设计院相关人员，经设计认定该地形凸起点不符合线路安全运行要求，最后决定将该塔呼称高提高 3m，改动其对应的基础形式。 二、基础施工 500kV 线路基础施工，插入式基础已广泛使用，在 1993 年丰沙 500 kV 线路施工中便采用主角钢插入式基础形式，固定主角钢的方法采用较为笨重的样板式固定，尽管控制较为稳29 / 34 定，但加大了工作量，运输量也相应增加了。该线路做为区内第一条超高压线路，又是首次进行主角钢插入式基础施工。在施工中我们本着学习、摸索、创新的工作态度，在以后的侯 侯、天 广 回等 500 kV 线路的施工中，采用单腿硬支撑固定，花蓝螺栓进行调整，减少了工作量，降低了施工成本，提高了工作效率，施工工艺水平有了很大的提高。在 施工前集思广义，听取各方面的意见。所施工的每一个步骤，仔细推敲，充分做好施工前的准备工作。开始从垫墩制作，主角钢底部的螺栓固定，到其顶部的硬连接，各环节施工测量准确，操作正确。施工后的底部、基础面及主角钢顶部根开准确一致。从这三点处的主角钢根开数据，保证三点一线，验证了施工的精确性。天 广 回 500 kV 线路施工中，因线路位于山区，基础全部采用全方位不等高插入式基础，施工难度较大。面对新的施工方法，我们更是全方位思考，查看相关书籍，采取单腿主角钢固定，在主角钢的正面和侧面用可调花蓝螺栓进行控制，利用经纬仪控 制其正、侧面的扭转，用基础半对角线控制其位置。遇高低腿施工时，利用直角三角形及其相对高差计算出斜半对角线距离，来控制主角钢位置，基础 浇筑施工后，基础根开、顶面高差、基础扭转等各项要求，均符合规范的各项要求。在插入式主角钢基础施工前，我们30 / 34 应仔细核对主角钢的规格、准线位置及主角钢的正侧面值，决不可有丝毫松懈。 三、组塔施工 达 丰 500 kV 线路跨黄河立塔施工中，铁塔全高 135 米，施工场地又受到限制，又是首次组立百米高塔。经过研究，决定采用内拉线内悬浮抱杆进行组塔。在组塔施工中，抱杆设置二道腰环，确保抱杆的稳定性；抱杆座落在铁塔中的位置必须精确，不得有一点偏差。施工中必 须用经纬仪检查抱杆垂直度，使抱杆受力均匀，始终处于最佳的受力状态。精确的施工，从而保证组塔高效、安全的完成。丰 沙 500 kV 线路整体组立 ZLV-33 铁塔，其重量约为吨。施工方法采用截面 40040021000 的人字抱杆整体起立，施工中各控制拉线地锚位置必须准确测定，特别是抱杆总牵引地锚和铁塔底部的后制动拉线，是保证铁塔顺利就位的重要因素，经纬仪必须座落于线路的中心线上，调整好人字抱杆，使其受力点正处于线路的中心线上；倒镜后确定出总牵引地锚中心。即抱杆中心、后制动合力中心、总牵引中心在一条直线上。铁塔组立 至 70 时，停止牵引，通过临时拉线将铁塔调正，打好固定拉线。 31 / 34 四、架线施工 天 广 回 500 kV 交流线路和贵广 500 kV 直流 720 导线线路，这两条线路均位于高大山区，紧线弧垂观测选用档端角度法进行弛度测量，观测前准确测量参数；观测档挂线点相对高差，经纬仪与滑车的垂直距离、经纬仪与 另一端滑车槽角度、悬垂绝缘子串长度。经纬仪支架于线路正下方，根据所测参数计算出观测角度值。根据紧线程序先收紧滑车中边导线弧垂，再收紧滑车中间的子导线。紧线过程中，各观测档按照紧线程序，紧密配合、相互帮助，附件后检查弛度值完全符合设计要求，并且绝缘子串倾斜数值均不超过 80mm，子导线误差控制在 40mm 以内，大量减少了因山区 施工而进行调线的工作量。在孤立档挂线时，按设计给定的弛度值，在一端有耐张串另一端没有耐张串情况下，根据相关书籍内容和以往的施工经验，将孤立档弧垂放大 570mm 进行观测，孤立档挂线时通过 2-2 动滑轮