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文档简介
1 / 9 11月份安全工作计划 山西古县兰花宝欣煤业有限公司 11 月份安全工作总结及 12 月份安全工作计划 11 月份,在总公司领导的正确领导和科学决策下,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,牢固树立兰花“安全为自己、安全为大家”的安全理念,强化人本管理,加大教育培训力度,提高全员素质,以素质保安全;突出一通三防、防治水等安全重点,狠抓“三违”、现场安全质量标准化管理工作,确保了安全生产平稳运行。12 月份我们主要做了以下工作: 一、强化安全管理基础工作,严格 责任落实。 认真落实了各科、队安全第一责任者的责任,做到层层责任落实,并加大对“三违”人员的查处力度,促进全员安全责任意识的进一步提高,认真有序地组织好各类安全检查工作,促进各项制度和工作落到实处,做到了以制度约束人、以制度规范人、以制度管理人。 二、加强“一通三防”管理工作。 我公司属高瓦斯矿井,抓好“一通三防”工作尤为重要。一是监督督促加强了“一通三防”设备、设施的维护,对南、北翼通风系统一段进风一段回风问题进行了逐步完善,确保了通风系统、瓦斯抽放系统、安全监控系统可 靠运行。二是针对瓦斯抽放管路进行了全面检查,加强了 32012 / 9 尾巷、 3202 回风密闭前瓦斯检测及瓦斯抽放浓度的汇报工作,做到了心 中有数。三是对采掘工作面煤尘大的问题,采取割煤正常喷雾外,再进行跟机洒水降尘,对降尘全过程进行了监督。四是对大巷净压管路、风管进行了防锈处理。 三、开展好各项安全工作 1、扎实开展隐患排查工作。按上级安全文件、指示、会议精神要求,每周由安全科牵头,组织各科、队专业技术人员对全矿各系统、各环节进行了全方位安全隐患排查检查,并通过现场检查和会议汇报等方式 ,对所查出的隐患和问题,以“隐患排查整改落实表”进行落实,每周六前各队将整改情况上报,并通过安全员复查进行确认,保证了隐患和问题的整改到位。同时进行了班前隐患排查,由各队班组长对工作面进行了全面隐患排查工作,确保安全隐患得到处理后汇报调度室经同意方可组织生产。 2、继续开展人人抓“三违”。通过安全管理人员深入现场及安全监督员现场跟班查隐患,抓三违,并鼓励员工举报“三违”等方式来制止员工“三违”,从而规范了我公司安全管理,强化了矿级领导带班作业和现场作业人员、现场安全监察人员的责任,杜绝了员工习惯 性违章现象,提高了员工安全素质,培养了工养成遵章守纪的良好习惯,确保了矿井安全生产形势稳定好转。 3 / 9 3、继续开展安全质量标准化检查工作。依照省煤炭工业厅新的煤矿安全质量标准化标准及考核评级办法及公司 各队组、各场所安全质量标准化检查考评标准细则规定,由安全科牵头组织各相关科室技术人员对全矿安全质量标准化进行了一次全面检查,并对所查出的问题下达了整改通知单,限期进行整改。通过检查、评分与工资挂钩进行了安全考核,形成了以质量促发展以质量保安全的良好机制。 4、加强安全教育培训工作 。县煤炭局组织开展了全员素质提升培训,通过考试合格后,方可上岗,逐步提高员工业务素质和安全意识;加强了对“三违”人员的谈心帮教工作,对“三违”职工进行了安全心理教育,从而使他们认识到自己的错误与不足,帮助其改正不良的违章行为,消除他们的不良情绪,有效的规范了“三违”职工的作业行为,夯实了安全基础,确保矿井安全生产。同时安全科利用开班前会时间对各队进行安全知识培训,组织职工学习,并针对工作性质、特点,开展了各类安全知识及每日一题安全培训教育工作,每日的学习内容,职工认真的记录在每日一题笔记本上,并通过考核测试 ,不断提高职工安全意识。 5、继续督促开展了“安全生产年”等各项工作,进一步提高了矿井防灾抗灾能力,防范生产安全事故,确保了安全。 4 / 9 6、扎实开展了安全百日活动,通过人人反三违、人人抓三违,查隐患,及时制止了违章、排除了事故隐患,提高了员工安全素质,确保了安全生产平稳运行。 7、开展了“安全生产百日大会战”及森林防火专项检查, 进一步加强公司安全管理工作,及时排除安全隐患,确保了安全生产。 8、加强了现场安全管理工作,重点对 3201 采炮采过断层、 3202 回风联巷炮掘与 2#回风巷贯通进行了蹲点监管,确保严格按爆破规定进行作业。 四、加强机电设备管理 1、根据 2016 年 9 月 10 日国家局下发的关于第三批淘汰产品目录进行了全面检查,督促立即淘汰过期产品。 2、督促对井下电气设备进行了防锈或更换。 3、完善了井下电气设备各种保护,加强了使用、维护、保养全过程监督管理,确保了安全运行。 4、对原 3101 采煤机组升井检修等工作,移变运输路线进行了检查,对移变运输过程进行了现场跟班管理,确保了运输、安装安全。 五、其它方面管理 1、对地面的各项工程进行了有效安全监督,保证在安全措施、安全设施、设备到位的情况下,方可组织人员进5 / 9 行作业。 2、配合企管科对今年地面竣工工程进行了工程验收。 十二月份要本着对广大职工高度负责的精神,进一步加强职工的安全意识教育,明确责任,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,牢固树立兰花“安全为自己、安全为大家”的安全理念,结合工作特点,进一步做好安全工作,为公司创造一个良好稳定的安全生产环境。具体做好以下几方面工作: 一是及时贯彻落实上级安全文件、指示、会议精神。 二是强化日常安全监督检查,组织好每周安全大检查及每周安全例会。 三是组织好每月安全例会。 四是通过检查、评分,每月底对各单位进行安全绩效考核。 五是加强通风管理,督促完成矿井通风系统完善工程,保证通风可靠。 六是继续加强安全教育培训工作,“三违”人员的谈心帮教工作。在基层队开展每日一题安全教育,逐步提高员工安全素质。 七是继续开展班前安全隐患排查确认制度,经排查6 / 9 消除隐患后,向调度室汇报经批准后 方可开始作业。 八是继续深入开展“安全生产年”各项工作,加强“一通三防”现场管理,确保矿井通风质量,提高矿井抗灾能力。 九是进一步深入开展百日安全活动,通过人人反三违、查隐 2016 年 11 月份安全工作计划 鉴于 11 月份整个施工现场正在进行脱硫塔管道预制和塔内防腐目前各施工队战线长,人员分散,增加了现场安全生产的管理难度,因此, HSE 管理部对本月的安全管理工作做出如下安排: 1、 加大现场的安全巡查力度,对各单元的施工情况进行排查,有 针对性地重点检查,发现隐患及时整改,不留后患。 2、 受限空间和施工用电是本月安全工作的中心点,参加吹扫、气 密的人员必须要做专项的安全技术交底,关键部位要做好安全警戒标识及专人监护,以防止吹出的杂物伤人。 3、 320#、 340#单元吸附柱的平台安装,要做好高处坠落的预防措 施及防中暑的工作,安装五队应备足充分的水源供施工人员饮用, HSE 管理部同时购置一些相应的防中暑药物7 / 9 发放到各个施工队。 4、 电仪队在铺设电缆时,严格要求施工人员高处作业必须 系挂安 全带、戴好安全帽,严禁施工人员在现场吸烟,发现一起,处理一起,决不姑息。 5、 对于新进场人员 HSE 管理部将进行三级安全教育,经过培训, 考试合格后方能办理上岗证进场施工。 6、 做好施工点夜间加班的安全巡查,严禁施工人员酒后加班,发 现此类人员将立即清理出晶阳施工现场,并对所属的施工队给予重罚。 注浆一队 11 月份安全生产工作计划 根据 11 月份我矿的生产计划安排,结合我队月度工作计划及施工进度,特制定本月度安全生产工 作计划: 一安全工作目标 1、杜绝轻伤、重伤、列二级以上非伤亡事故,实现安全月; 2、全队无“三违”; 3、安全隐患整改率 100%; 4、工程合格率 100%; 5、特殊工种全部持证上岗。 8 / 9 二实际工作安排 1、工广内道路施工; 2、井口范围内的环境整治; 3、工广内道路破除及水沟施工; 4、临时厕所南侧排水沟修筑挡水墙; 4、食堂楼顶墙体破除施工; 5、根 据需要,由矿领导安排的其他工作 三安全保障措施 1、开挖管路时,要及时联系相关职能科室,确保开挖地点无作业隐患,不破坏原有各种电缆、管路; 2、破除墙体时,要严格按照规程措施要求施工; 3、加强职工安全教育工作; 4、等高作业时要系保险绳并生根牢固; 5、道路及水沟施工时要注意来往车辆; 6、转运施工垃圾时,不超载,注意行车安全。 四 安全培训计划 1、开展业务技能培
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