快递安检责任书

1 / 22 快递安检责任书 公司安全责任书为进一步贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针，全面落实安全生产责任制，确保快 件寄递、分拣、运输、派送及人身安全，本着对企业负责、对员工个人负责的精神，特制订 本责任书，内容如下： 一、责任对象 快递公司所有员工、加盟企业、承包网点。 二、责任原则 根据公司的工作特点，坚持“保安全、保时效、保质量”三个基本原则并使之得到具体 落实。 三、责任目标 、按照“谁经营 、谁负责，谁主管、谁负责，谁收派、谁负责”的原则，坚决杜绝 禁寄物品和危险品流入 网络，确保快件万无一失。 、 *网络内部禁止寄递物品目录如下： 1、有爆炸性、易燃性、腐蚀性、毒性、强酸碱性或放射性的各种危险品及危险生物试剂。 如雷管、火药、爆竹、汽油、酒精、煤油、桐油、生漆、火柴和农药等； 2、麻醉药物和精神药品，如鸦片、吗啡、可卡因等； 2 / 22 3、国家法律禁止流通或寄递的物品，如军火武器、烟草、货币、古董、金银珠宝、贵重 金属 等； 4、易腐烂的物品，如鲜肉、鲜鱼等； 5、各种反动报刊书籍、宣传品和淫秽或有伤风化的物品； 6、各种活的动物、液体及各种动物尸体标本； 7、其它禁止寄递的物品； 、严格执行公司快件收寄验视制度。在收寄或揽收物品类快件时，确保揽收快件验 视率达到 100%，快件安检通过率达到 100%,并必须做到： 1、确认快件是否超区； 2、开箱验货，查看是否属于违禁品； 3、询问客户快件是现付、到付、保价 国通快 递安全责任书 根据中华人民共和国邮政法、中华人民共和国国家安全法、中华人民共和国禁毒 法和邮政行业安全监督管理办法等法律法规的规定，为严密防范各种犯罪组织或违法 分子利用快递网络寄递反动宣传资料、毒品以及生物、化学、爆炸等危险物品进行违法犯罪 3 / 22 活动，防止本企业发生重大火灾、盗窃、人身、车辆等各种安全或治安事故，切实做好快递 网络寄递物品安全工作，维护国家安全和社会稳定，湖南省国通快递有限公司与省内加盟企 业签定安全工作责 任书，并明确如下安全工作责任： 一、成立寄递物品安全工作小组，设立安全工作联络员。各加盟企业要成立寄递物品安 全工作小组，企业主要领导要亲自担任组长，并确定一名政治觉悟高、能全面、及时掌握邮 件运行情况的人员担任本企业安全工作联络员，具体负责与管理中心的联络，及时报告发现 的可疑情况，按期提供本企业与安全工作相关的数据。企业安全工作负责人或联络人员调离 时，应及时补替人员并报告管理中心。 二、建立健全寄递物品安全工作责任制，层层签订安全 工作责任书。按照“谁主管、谁 运营、谁负责”和属地化管理的安全管理工作原则，企业要建立健全寄递物品安全工作责任 制，与下属加盟网点直至员工层层签订安全责任书，根据相关法律法规在企业内部提出具体 的安全工作要求，明确各自责任，把寄递物品安全责任具体落实到部门、岗位和个人，形成 4 / 22 完整的寄递物品安全保障体系。 三、加大对做好寄递物品安全工作重要性的宣传力度。各加盟网点要认真落实相关法律 法规中关于寄递物品安全管理的规定，将国家邮政局颁布的禁 寄物品指导目录及处理办法 张贴于各营业厅和其他收寄场所醒目位臵，对外进行公告和宣传。同时，做好企业 内对于非法政治宣传品、毒品、危险品以及各类安全事故的预防教育和宣传工作，增强员工 安全意识。 四、严格遵守寄递服务企业收寄物品安全管理规定，切实落实好对寄递物品的安全验 视制度。对用户交寄的信件，必要时可以要求用户开拆，进行验视，但不得检查信件内容。 用户拒绝开拆的，不予收寄；对信件以外的邮件，收寄时应当当场验视内件。用户拒 绝验视的，不予收寄；对国家邮政局发布的禁寄物品指导目录及处理办法中禁止 寄递的物品不得收寄；对不能确认是否安全的各类可疑物品不得收寄。揽收人员收寄快件时， 要求用户真实填写收件人详细地址、姓名、联系电话、内件品名等内容。企业收寄人 5 / 22 责任书 为进一步加强安检现场管理，根据北京市公安局公交总队治安支队、北京地铁运营公司、分公司保卫部要求，提高安检服务质量，加大检查力度，杜绝漏检，增强安检员的安全意识、责任意识、法制意识、服务意识，落实消防四个能力及区域 防控工作，预防违法乱纪现象发生，特签订如下保证： 1、工作中落实北京市“ 213 号令”、和北京市城市轨道交通安全检查操作规范，确保做到“逢包必检、逢液必查、逢疑必问”，严把安检关口，第一时间堵截不法分子和易燃焬爆等违禁品进入轨道交通。 2、坚持“谁主管、谁负责”的原则，认真贯彻落实各项规章制度和上级文件及会议指示精神。 3、工作中文明礼貌执岗，正确宣传引导，确保不发生有效投诉事件。 4、做好信息反馈工作，达到快、准、实三字要求。确保信息畅通，做到急事急报，大 事快报，无事报平安。 5、工作中严格落实安检十六个怎么办，按安检十六个怎么办工作流程处置突发事件。 6、严格遵守请销假制度。 7、落实岗位卫生责任制，做到对安检设备定时擦拭、随脏随擦。 6 / 22 8、做好防火、用电的防范工作，严禁在宿舍内用火，严禁使用大功率电器，严禁在安检点为手机充电等。 9、工作中严禁做与岗位无关的事。 10、工作中一律佩戴公交总队配发的上岗证件执岗，无证人员严禁上岗。 发生以下问题，对责任者按有关规定进行考 核，触犯法律的，追究法律责任： 1、发生治安案件、刑事案件。 2、发生影响安定团结、扰乱社会治安非法集会、游行、示威、越级上访、请愿等群众性闹事活动。 3、发生火灾、群死群伤等重大安全事故。 4、发生交通安全责任事故。 5、因安检工作批漏而导致的责任事故。 本责任书一式两份，自签订之日起生效。 1 号 线 站区站班 保证人： 恒安卫士一号线 二一二年五月 国通快递安全责任书 根据中华人民共和国邮政法、中华人民共和国国家安全法、中华人民共和国禁毒 法和邮政行业安全监督管理办法等法律法规7 / 22 的规定，为严密防范各种犯罪组织或违法 分子利用快递网络寄递反动宣传资料、毒品以及生物、化学、爆炸等危险物品进行违法犯罪 活动，防止本企业发生重大火灾、盗窃、人身、车辆等各种安全或治安事故，切实做好快递 网络寄递物品安全工作，维护国家安全和社会稳定，湖南省国通快递有限公司与省内加盟企 业签定安全工作责任书，并明确如 下安全工作责任： 一、成立寄递物品安全工作小组，设立安全工作联络员。各加盟企业要成立寄递物品安 全工作小组，企业主要领导要亲自担任组长，并确定一名政治觉悟高、能全面、及时掌握邮 件运行情况的人员担任本企业安全工作联络员，具体负责与管理中心的联络，及时报告发现 的可疑情况，按期提供本企业与安全工作相关的数据。企业安全工作负责人或联络人员调离 时，应及时补替人员并报告管理中心。 二、建立健全寄递物品安全工作责任制，层层签订安全工作责任书。按 照“谁主管、谁 运营、谁负责”和属地化管理的安全管理工作原则，企业要建立健全寄递物品安全工作责任 制，与下属加盟网点直至员工层层签订安全责任书，8 / 22 根据相关法律法规在企业内部提出具体 的安全工作要求，明确各自责任，把寄递物品安全责任具体落实到部门、岗位和个人，形成 完整的寄递物品安全保障体系。 三、加大对做好寄递物品安全工作重要性的宣传力度。各加盟网点要认真落实相关法律 法规中关于寄递物品安全管理的规定，将国家邮政局颁布的禁寄物品指导目录 及处理办法 张贴于各营业厅和其他收寄场所醒目位臵，对外进行公告和宣传。同时，做好企业 内对于非法政治宣传品、毒品、危险品以及各类安全事故的预防教育和宣传工作，增强员工 安全意识。 四、严格遵守寄递服务企业收寄物品安全管理规定，切实落实好对寄递物品的安全验 视制度。对用户交寄的信件，必要时可以要求用户开拆，进行验视，但不得检查信件内容。 用户拒绝开拆的，不予收寄；对信件以外的邮件，收寄时应当当场验视内件。用户拒 绝验视的 ，不予收寄；对国家邮政局发布的禁寄物品指导目录及处理办法中禁止 寄递的物品不得收寄；对不能确认是否安全的各类9 / 22 可疑物品不得收寄。揽收人员收寄快件时， 要求用户真实填写收件人详细地址、姓名、联系电话、内件品名等内容。企业收寄人 员逐件标明物品重量和收寄日期，对经过验视的快件要签名并使用本企业专用胶带封装完好。 如因验视制度不严，违规收寄违禁物品被有关部门查处，接受监管机关对企业的依法处罚， 造成事故或严重影响的，应追究企业和相关责任人的法律责任。 五、建立健全突发事件应急处理机制，制定应急预案并进行演练。企业应根据自身特点， 建立健全应急机制，加强应急管理。对本企业可能面临的事故和安全进行认真评估，制定和 不断完善各类突发事件应急处臵预案，并加强对各专项预案的实战演练， 努力提高企业应对突发事件的能力，最大限度地降低企业安全风险，杜绝各类事故，确 保员工人身安全和企业财产安全。企业发现寄递物品中有毒、爆、核、生化、反动宣传品等 重大安全嫌疑时，及时采取先期隔离处臵措施，并及时向监管机关报告， 把危害减少到最低 限度。各加盟网点接到管理中心下达的应急命令时，必须无条件的执行。如因急处臵不当、 10 / 22 报告不及时而造成严重后果的，由企业及相关责任人承担相应的法律责任。 六、严守安全保密纪律，积极配合相关部门实施安全监管。自觉将本企业各快件处理场 所纳入邮路寄递物品安全监管体系之中，主动接受和配合省邮政管理部门和当地新闻出版、 海关、检验检疫、公安、国家安全等部门的安全检测与监管，无条件地为监管机关提供邮件 安全检测场地，并主动配合相关人员 开展工作。切实加强对全体员工的国家安全知识宣传和 教育，严守安全保密纪律。对不接受监管机关检查，不向国家安全、公安机关提供所需企业 相关数据和资料、隐瞒事实真相、妨碍案件侦破或发生泄密事件，影响社会稳定的，将依法 追究企业及负责人的法律责任。 七、建立企业员工管理档案。按照公安机关暂住人口管理要求和通信要害工作人员管理 要求，建立完善的企业员工档案。档案的内容应包含身份证复印件、暂住地址、近期免冠照 片、户口所在地公安派出所出示的无犯罪 记录证明及从业经历等内容。人员档案保存时间在 离职后两年以上。如因档案建立不及时、档案信息11 / 22 不准确或不齐全等，造成难以追查直接责 任人时，由企业负责人承担相关管理责任。 八、保管好快递业务档案。邮政企业按国内邮件处理规则、国际邮件处理规则的 要求，快递企业按快递服务标准的要求，及时回收邮件详情单或快递运单，将有关信息 录入本企业 电子信息系统，建立好纸质和电子业务档案，并按规定期限保存完好。若因档案资料不 全或不按规定期限收集 、保留，导致用户申诉或侦破案件需要查询而企业不能及时提供的， 由企业承担相应的责任。 九、积极落实反恐要求，完善安保和反恐措施。邮件处理中心、快件分拨中心等要建立 门禁管理制度，加强对人员、车辆、物品进出的控制，门卫 24 小时值班，除相关部门必须的 视察外，原则上不允许外来人员进入，确需进入场地的，门卫要询问其会见人，待会见人到 门口确认后，办理登记手续，并对其携带物品进行检验，合格后方可放行。对可疑或违禁物 品，门卫有权扣留。发现无理取闹，寻衅滋事分子，应主动报警。员工之间发生纠纷或有暴 力冲突等保安人员应及时劝阻，并制止事态的发展，12 / 22 严防滋生对抗情绪或引发炒作，影响行 业稳定。 十、其他说明。本责任书每年一签，一式二份，双方单位负责人签字并盖公章后生效。签定单位： 甲方： 乙方： 负责人： 负责人： 签订日期：二一四年月日篇二：快递公司与员工签订的安全责任书 公司安全责任书 为进一步贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针，全面落实安全生产责任制，确保快 件寄递、分拣、运输、派送及人身安全，本着对企业负责、对员工个人负责的精神，特制订 本责任书，内容如下： 一、责任对象 快递公司所有员工、加盟企业、承包网点。 二、责任原则 根据公司的工作特点，坚持“保安全、保时效、保质量”三个基本原则并使之得到具体 落实。 三、责任目标 、按照“谁经营、谁负责，谁主管、谁负责，谁收派、谁负责”的原则，坚决杜绝 禁寄物品和危险品流入 网络，确保快件万无一失。 、 *网络内部禁止寄递物品目录如下： 13 / 22 1、有爆炸性、易燃性、腐蚀性、毒性、强酸碱性或放射性的各种危险品及危险生物试剂。 如雷管、火药、爆竹、汽油、酒精、煤油、桐油、生漆、火柴和农药等； 2、麻醉药物和精神药品，如鸦片、吗啡、可卡因等； 3、国家法律禁止流通或寄递的物品，如军火武器、烟草、货币、古董、金银珠宝、贵重 金属等； 4、易腐烂的物品，如鲜肉、鲜鱼等； 5、各种反动报刊书籍、宣传品和淫秽或有伤风化的物品； 6、各种活的动物、液体及各种动物尸体标本； 7、其它禁止寄递的物品； 、严格执行公司快件收寄验视制度。在收寄或揽收物品类快件时，确保揽收快件验 视率达到 100%，快件安检通过率达到 100%,并必须做到： 1、确认快件是否超区； 2、开箱验货，查看是否属于违禁品； 3、询问客户快件是现付、到付、保价 (电子产品类必须保价并原厂包装，特 3 保价单最 高限重 40kg，特 10 保价单最高限重 30kg）； 14 / 22 4、检查快件 包装是否达到 ?包装操作规范 ?标准，单件重量不得超过 50kg，任何一边长 度不得超过，三边之和不得超过 3m； 5、协助客户填写运单内容：寄收方联系人、电话、地址、件数、重量、运费、日期、付款方式、托寄物品详细资料； 6、在收寄人员签章栏内签署本人姓名，正楷大字清晰写明目的地， 将运单的“发件人联”交寄件人留底，在“结账联”上签署本人姓名并同所收款项同时上交 公司 ; 、加强快件派送环节的安全检查。派送时发现违反规定寄递禁寄物品的，一律不予 派送。如在破损快件中发现机电装臵，类似肥皂块状、膏状、化肥等粉末状、液体类物品， 或无法识别性质的物品，要提高警惕，隔离相关快件，并立即向主管部门汇报，妥善处理， 必须做到： 1、检查快件是否有破损件、错分件、地址不详件、超区件、重量不符件、付款方式不明 等异常件； 2、核对数量，检查快件是否与实际扫描分发数量相15 / 22 符； 3、严格按照运单上记录的地址准确派送，非正规办公场所的 快件须先电话联系客户并确认地址，收件客户 本人签收或他人代签，必须核实客户身份； 4、签收前必须提醒客户检查快件外包装，客户需开箱验货时，必须先签署“外包装完好”， 运单上注明“回单”字样的，必须将包装内回单签字带回； 5、如遇客户拒付、拒签、即时上报公司并将快件带回；错投件，遗失件必须第一时间上 报公司； 6、在运单上签署本人姓名、日期并同滞留件、所收款项同时上交公司； 四、安全守则 、人员安全和车辆管理措施 1、正确利用各种设备进行操作，避免因违规 操作而导致任何程度的人员事故或伤害；无 论发生任何程度的事故或伤害，都必须向上级报告，以便获得及时的援助和处理； 2、遵守交通法规和操作程序 , 抵制违章行为 ,严格遵守交通规则，不盲目开车、不违 16 / 22 章开车、不疲劳开车、不酒后开车、不超 载、不超速，文明礼让，维护交通秩序 , 确保安全行车。 3、遵守车辆管理和保修制度 , 出车前和收车后要对车辆进行全面检查，检查范围包括 油箱、刹车、发动机、轮胎等。要做到一日三检，保持车辆、轮胎、附属装备、随车工 具的 整洁及车辆、证件齐全和完好，驾驶员对车辆做定期保养，并送到专业维修中心做定 期维护。 4、按电瓶车编号，每天出车前检查轮胎气压是否正常、刹车制动是否正常，检查有无漏 油、漏电、漏气等现象，收班时清洁车辆，检查车辆是否有碰擦伤痕，发现故障，及时修理。 5、电瓶车仅限于区域内货物派收专用，在行驶途中，遵守交通规则，倒车时盲区，一定 要下车查看，避免发生意外，不得乱停乱放、使用完后停放于指定位臵。 6、严格执行公司安全管理规章 制度，服从安全管理人员的指挥和检查，接受 上级布臵的有关任务和培训，按时、按质完成任务。 、快件安全 1、快件进出都必须有明确的交接手续； 17 / 22 2、在快件处理现场、所有滞留件、留仓件必须存放在指定的地方，无关人员不得随便出 入； 3、在快件处理的任何一个环节，除指定工作人员外，不准任何人翻阅快件信息，员工不 得私自抄录或向他人泄露收、寄件人的相关信息； 4、严禁将快件私自带到与工作无关的场所，禁止隐匿、毁弃或非法开拆 快件，及时上报 包装破损并有可能暴漏内件信息的快件；收派员在进行快件收派过程中，快件不得交由他人 转带，不得出入与工作无关的场所，严禁将快件放臵于视线不及、无人看管的地方，做到快 件不离身； 5、验视收派快件是否符合公司 ?包装操作规范 ?标准，在装卸过程中确保快件摆放遵循大 不压小、重不压轻、分类摆放的原则，对易碎件或保价物品应轻拿轻放，并单独放臵； 6、在快件的装卸的任何一个环节，不得出现“抛、摔、踩、踢、坐”等快件的行为； 7、在分拣打包、分拨等环节发现疑似禁限寄物品、异常快件时，必须由专人隔离封存， 严禁打包、继续发往目的地。 18 / 22 、设备安全和操作场地安全 1、正确利用各种设备进行操作，避免因违规操作而导致任何程度的人员事故或伤害； 2、任何电器类操作设备使用完毕后需切断电源，避免因长时间通电导致操作设备因电源 短路而烧毁； 3、定期对所有操作设备进行保养、检修，及时排除各项安全事故隐患； 4、操作场地内快件、物料码放时应远离热源，出口、通道处 不得摆放任何物品； 5、操作场地内禁止乱拉电线，禁止使用明火，经常性检查电篇三：快递公司安全责任书快递公司安全责任书 为进一步贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针，全面落实安全 生产责任制，确保快件寄递、分拣、运输、派送及人身安全，本着对企业负责、对员工个人 负责的精神，特制订本责任书，内容如下： 一、责任对象 临海市韵达快递公司所有员工、承包区域、加盟网点。 二、责任原则 根据公司的工作特点，坚持“保安全、保时效、保19 / 22 质量” 三个基本原则并使之得到具体 落实。 三、责任目标 、按照“谁经营、谁负责，谁主管、谁负责，谁收派、谁负责”的原则，坚决杜绝 禁寄物品和危险品流入韵达网络，确保快件万无一失。 、韵达网络内部禁止寄递物品目录如下： 1、有爆炸性、易燃性、腐蚀性、毒性、强酸碱性或放射性的各种危险品及危险生物试剂。 如雷管、火药、爆竹、汽油、酒精、煤油、桐油、生漆、火柴和农药等； 2、麻醉药物和精神药品，如鸦片、吗啡、可卡因等； 3、国家法律禁止流通或寄递的物品，如军火武器、烟草、货币、古董、金银珠宝、贵重 金属等； 4、易腐烂的物品，如鲜肉、鲜鱼等； 5、各种反动报刊书籍、宣传品和淫秽或有伤风化的物品； 6、各种活 的动物、液体及各种动物尸体标本； 7、其它禁止寄递的物品； 20 / 22 、严格执行公司快件收寄验视制度。在收寄或揽收物品类快件时，确保揽收快件验 视率达到 100%，快件安检通过率达到 100%,并必须做到： 1、确认快件是否超区； 2、开箱验货，查看是否属于违禁品； 3、询问客户快件是现付、到付、保价 (电子产品类必须保价并原厂包装，特 3 保价单最 高