水管站规章制度

1 / 11 水管站规章制度 水利站工作职责 一、水利站主要职责 1、宣传、贯彻、执行国家、省、市、区关于水利建设、管理、改革和水行政执法等各项法律、法规和方针政策，遵守上级机关的各项制度。 2、认真抓好基层党支部的组织建设和党风廉政建设，落实党风廉政责任制，廉洁从政。实行政务公开，依法行政，确保政令畅通。 3、加强水利站队伍的建设，建立健全各项规章制度，抓好全体职工的政治理论和业务知识的培训教育等工作，全面提高职工综合素质。 4、依法在所辖区域行使 地方水行政主管部门授予的水资源管理和监督职责，并切实履行水利工程规划计划、建设管理、防汛抗旱、水利新技术推广等公益性职能。协助乡做好农田水利工程建设、施工管理与技术指导工作。 5、配合辖区乡做好防汛防旱工作，及时掌握汛情动态，做好上传下达，下情上报工作，保证水利工程的安全度汛。 6、承办上级机关交办的其他事项。 站长主要职责 1、主要工作内容 2 / 11 主持本站全面工作 组织本站职工认真学习贯彻党和国家的方针和各项水利法规，提高全站人员政治业务素质 ，带领全站人员积极完成上级交给的各项任务。 注重思想政治工作，开展经常性教育谈心活动，着力解决站内同志的思想和实际问题。 加强请示汇报，做到定期或不定期地向上级主管领导汇报工作，加强同有关部门的配合与协作。 承办上级机关交办的其他事项，协助其他岗位做好各项工作。 2、工作标准 依法行政，贯彻上级方针、政策正确有力，贯彻上级工作指导思想和各项决定坚决，保证全站各项工作符合要求，目标任务明确，时效性强，工作准确无误。 工作思路清晰，具体要求 明确，督促检查及时，工作效果良好。 组织起草、审核的材料符合有关规定和实际，组织制定的有关规章制度符合上级有关精神和本站工作实际，操作性强。 遵守国家机关事业单位有关管理制度中涉及的诸如培训、劳动纪律等方面的义务，当年各项培训考核合格。 认真执行国家有关法律法规、方针政策和上级的指3 / 11 示，管理科学规范。 正确履行本职位职责，妥善处理和协调各方面的工作关系，了解、掌握情况及时、准确，为领导决策提供可靠的依据，及时提出 管理中存在的问题和处理建议方案，并根据 上级决定和规定程序组织办理。 坚持原则、公道正派，严守法纪、按章办事，端正作风、拒腐防变、廉洁从政，无群众不满意投诉。 注重学习，工作有创新。 水利站职工职责 根据各站实际情况设立职工防汛抗旱、农田水利建设管理、水政资源管理及行政后勤等岗位若干。 1、主要工作内容 防汛抗旱：贯彻落实各级有关防汛抗旱的政策和相关技术规程；检查督促辖区内水库堤防巡查制度落实情况；了解掌握当地汛期的水情、雨情、工情；协助完成本辖区的度汛方案；督促当地按照预案 落实各项度汛措施，配合好群众转移等工作；协助开展灾情调查，了解水毁工程分布情况；为辖区开展农业抗旱工作提供技术指导。 农田水利建设：贯彻落实各级有关农田水利、河道管理、水土保持等工作的政策和相关技术规程。组织辖区开展冬春修水利建设活动。对当地实施的节水灌溉、农田饮用4 / 11 水、泵站改造、圩区整治、灌区改造、农村河道整治、提供前期和建设管理的技术服务。协助编制辖区内有关专业规划、积极配合做好农田水利及水土保持宣传、农村水利建设管理与安全生产。 水政水资源：贯彻落实各级关于水行政水资源管理的规章 制度和技术规程；协助水行政监察、水政巡查和办案工作；承办取水计 量收费和水域占用申请项目管理；配合开展水资源调查和节约用水工作；承办督促管理取水许可、节水、水资源保护等制度落实情况。 行政后勤 负责党支部宣传工作；承办水利站日常公务处理、文书事物和来信来访接待工作；负责水利站固定资产管理；承办职工失业、医疗、养老保险社会统筹等工作；负责水利站财务报账工作；承办规范征收管理；负责水利站内勤管理工作；了解掌握有关工程进展情况，做好信息上报工作；开展水利宣传工作；做好辖区内小型水 利工程年度计划上报工作。 连云港市连云区宿城乡水利站 二 0 一 0 年十一月 宿城水库运行管理制度 一、工程概况 5 / 11 宿城水库总积水面积为。总库容万立方米，是一座以宿城乡镇防洪为主，结合灌溉，补充下游城市生产生活和生态用水等综合利用的小型水库。最高水位米，泄洪水位米，兴利库容立方米，坝顶高程米。水库始建 1958 年， 2002 年对副坝背水坡加做后戗； XX 年开始除险加固，现已完成，并通过验收；工程由主坝、坝顶溢洪道、引水隧道等组成。根据江苏省水利厅苏 191 号文 和苏水管 192 号文规定，宿城水库总库容为万立方米，属小型水库，由于水库下游紧靠连云港市连云区宿城乡政府驻地，并且连云港田湾核电站也在水库影响之内，防洪任务特别重要，因此该水库是一座重要的小型水库，该工程等别为 IV 等，防洪标准提高到 III 等。 根据国家防洪标准和江苏省水利厅有关文件规定，小型水库设计洪水标准采用 500 年一遇，由于宿城水库防洪任务特别重要，增设 1000 年一遇校核洪水标准。 二、水库运行 为保证水库的安全运行，水库管理人员要记录好水库的雨情、水情和工情，要加 强对水库大坝背水坡及坝脚的巡查和监控，特别要检查大坝新回填段和原坝体结合处的沉陷和渗漏情况，出现险情及时上报，及时处理，要加强对大坝坝坡及脚进行定期检查和维护，严禁在坝脚及护坝地取土、放牧、乱建房屋，乱埋坟墓等一切行为； 加强对放水涵及启闭机进行定期维护和保养，禁止6 / 11 向竖井内丢杂物和块石，以确保在任何情况下启闭灵活，运用自如。 洛万乡水利站工资职责 1、贯彻执行有关水利 、水土保持的方针、政策、法规； 2、统一管理使用当地水资源； 3、负责本乡的小型水利、水土保持和人畜饮水的规划和年 度计划，完成水利年度的统计工作； 4、负责本乡小型水利、人畜饮水和水土保持建设项目的前 期工作，组织施工和竣工验收； 5、组织农用水利建设，积极参与抗旱、防汛、抢险等工作； 6、组织督促检查各项水利、水土保持工程，做好管理工作，建立健全小型水利、水土保持和人畜饮水的工程档案； 7、组织落实群众性小型水利和人畜饮水工程设施以及水土保持小流域综合治理各种形式的承包责任制，建立健全村社群众性的水利、水土保持管理服务 体系，定期检查指导； 8、协助制定保护水利工程的村规民约，及时处理水事纠纷 和水事案件的查处； 9、普及推广小型水利工程科学知识； 7 / 11 10、组织利用水土资源、设备 、技术和人力资源优势，积极开展综合经营，增加收入，提高自给能力； 11、负责建立健全镇、村水利水保管理服务组织，落实好各项管理承包责任制，确保工程效益，搞好工农业供水 . 12、普及水利水保科学知识，推广节水、节能和水土保持先进经验及水利水保科技成果，开展技术革新，科学试验等工 作 、搞好水利水保业务指导和村水利工程管理人员的业务培训； 13、计划筹集小型水利、人畜饮水和水土保持建设所需资金，做好安排、使用，并做好监督和结算，做好水利物资的保管和供应； 14、完成乡党委、政府和上级业务部门交办的其它工作 洛万乡水利站工作制度 一、加强学习，掌握网络公开内容、工作流程及涉农政策，提高自身素质和业务能力。 二、接受咨询来访要用语文明、待人礼貌、着装整洁，持证上岗 ;要准时上下班，不迟到早退，严格签到和请销假。 三、不准 串岗聊天、高声谈论，不准玩电子游戏以8 / 11 及其它娱乐活动 ;不准吸烟、吃零食，要保持卫生清洁，用品摆放整齐有序。 四、不得收受、索取服务对象财物 ;不得利用职务之便为己谋取利益。 为更好的服务于洛万乡的水利事业，更好的发挥本站所的 作用，特制定以下制度： 1.水利站全体人员做到心系“三农”，热心为农民服务，做到说话和 -谐可亲、服务热情周到。 2.对全乡各管区或村提出的关于水利方面的问题，在权限之内能答复的当场答复或解决，不能答复的五日内给予答复。 3.对乡镇领导交给的各项工作和任务要出主意想办法，圆满的完成。 4.在水利工程建设中，科学施工、严把质量关，做到百年大计、质量第一，绝不能出现豆腐渣工程。 5.对在水利建设工作中出现有损“三农”利益，工程中造成不良影响和损失的可按照有关规定进行处理，触及法律的交由司法机关处理 6.雨情回报制度，做到大雨一停即报，连阴雨实行早中晚一天三回报，并做好雨情的记录工作。 7.防汛值班制度，防汛期间做到 24 小时不脱岗不离9 / 11 岗。做到汛情的上传下达，对因值班不到位出现的问题， 值班人员负主要责任，交由上级主管部门直接处理。 8 .实行首问负责制，对群众提出的问题能自己解决的自己马上解决，不能自己解决的要及时回报，尽快解决。 9.实行互相监督制度，以上条文的执行由全站人员互相监督。 水利站工作职责及制度 一、负责贯彻国家和上级有关方面的法律、法规 和方针政策，实行依法治水。 二、 组织制定全镇水利中长期规划和年度计划， 水资源保护，防洪、节水，实施水利建设工程的前期保证工作。 三、统一监 督全镇范围内的水资源管理，做到计划用水、节约用水。 四、协调农田水利基本建设，做好电灌站供水服 务工作。 五、根据政府安排，协助政府搞好防汛抗旱工作， 确保人民生命财产安全。 六、承办镇政府交办的其它水利作业服务。 水利站工作制度 朝阳【 wlsh0908】整理 10 / 11 为更好的服务于新店镇的水利事业，更好的发挥 本站所的作用，特制定以下制度： 1.水利站全体人员做到心系“三农”，热心为农 民服务，做到说话和谐可亲、服务热情周到。 2.对镇领导交给的各项工作和任务要出主意想 办法，圆满的完成。 3.在水利工程建设中，科学施工、严把质量关， 做到百年大计、质量第一，绝不能出现豆腐渣工程。 4.对在水利建设工作中出现有损“三农”利益， 工程中造成不良影响和损失的可按照有关规定进行处理，触及法律的交由司法机关处理 5.防汛值班制度，防汛期间做到 24 小时不脱岗 不离岗。做到汛情的上传下达，对因值班不到位 出现的问题，值班人员负主要责任，交由上级主管部门直接处理。