治安联防工作方案

1 / 14 治安联防工作方案 沙坪小学 2016-2016 学年度 联防工作机制 加强学校与公安机关、社区治安联防队伍建设，构建完备的治安组织体系。近年来，我校在狠抓联防队伍建设、齐抓共管的社会治安联防共治的工作格局，通过不断完善群防群治体系和联防共治机制，为学校的安全打下了良好的基础。 一、 健全联防组织，加强队伍建设。 在开展“平安校园”活动中，我校逐步建立了学校、公安、社区联防共治安全防范的长效工作机制。我校主要从两个方面入手，加强联防队伍建设。 1、 2、 精选队伍人员，把学校、公安、社区联防队共治相结合。 我们从提高联防人员的整体素质为突破口，进行了法律法规知识培训，不断提高联防人员的法律意识和处理矛盾的应对能力，最大限度的发挥了联防人员知法、守法、懂法、会运用法的特殊作用。 二、 狠抓制度落实，规范联防综治工作。 我们从建立和完善社会治安综合治理的各项制度入手，形成了有效地联防工作机制和科学的考评体系，不断完善和加强联防责任体系。 2 / 14 1、 具体明确了联防人员的组织制度、责任分工，有具体的制度设定工 作内容，不断健全联防体系。 2、 我们本着有利于情报信息和防范工作，有利于及时准确的打击各类违法犯罪活动，制定了工作计划、治安联合防范、治安动态 报告等一系列联防制度，是联防共治工作各司其职、各负其责、落实到人。 三、 发挥联防组织作用、依法开展治安管理 1、 2、 通过日常治安巡逻，排查影响社会治安稳定的隐患。 我们通过不断完善社区联防组织，健全联防体系，实现了预定的治安目标，使全体师生在安全的环境下学习，促进了学校教学秩序进一步稳定。 3、 及时排除安全隐患，不断提高安全管理水平和应急能力，努力做好学校及周边治安综合治理工作。 治安联防队工作职责 一、教育群众遵纪守法、遵守社会公德。 二、负责辖区内值班巡逻，落实防范措施，维护治安秩序。 三、围捕、堵截、扭送正在违法、犯罪的嫌疑人员到公安机关。 四、制止、打击辖区内各种违法犯罪和违反治安管3 / 14 理的行为。 五、对辖区内发生的刑事案件和治安案件，以及重大治安灾害事故，积极组织人员保护现场，抢险救灾，疏散群众，维护秩 序，并及时报告公安机关。 六、协助公安机关参与大型活动和重大事项的安全警卫，维护公共秩序。 七、积极参与“严打”整治斗争，协助公安机关提供侦查破案线索。 八、协助公安机关清理收容街区流浪、乞讨人员和精神病人。 九、救助危难群众，为群众排忧解难。 治安联防管理制度 为提高联防队员的整体战斗力，充实派出所基层基础工作，严把 进门关，把政治思想合格、身体健康且热爱联防工作的优秀青年充 实到联防队伍，更好地做好群防群治工作，根据 *市 治安联防管理办法 ，结合实际，特制定本规定。 一、招收治安联防队员面向社会、公开招聘。同等条件下，优先 聘用下岗工人、退役军人。被聘用的联防队员，必须经其户口所在 地或暂住地的公安派出所审核后，报县公安局治安部门批准。 二、治安联防队员必须具备下列条件： 1、政治思4 / 14 想合格，热爱治安联防工作； 2、具有初中以上文化程度； 3、年龄在 18 岁至 30 周岁以内； 4、具备相应的法律知识和业务技能； 5、身体健康，能胜任本职工作； 6、未受过治安行政处罚或刑事处罚。 三、 被招用的治安联防队员，必须参加公安机关组织的岗前培训， 经考试合格，取得上岗证后，方准上岗执勤。在岗的治安联防队员 必须参加规定的治安防范业务培训，否则，予以辞退。 四、聘用治安联防队员的单位与被聘用的治安联防队员签订聘用 合同。签订聘用合同前试用三个月，试用期考核合格的正式签订聘 用合同，时间为一年，合同期满后需续聘的逐年签订聘用合同。 五、聘用单位为联防队员办理人身意外保险。 *治安联防队 二一年一月一日 治安联防队员的职责及要求 一、服从命令，听从指挥，讲究风纪，文明执勤，严格依法办 事，勇于同一切违法犯罪分子作斗争。 二、依法做好执勤区域的安全防范工作，维护正常的治安秩序， 保护公民的合法权益。 三、工作积极主动，勤奋学习，爱岗敬业，热爱治安联防工作， 全心全意为人民服务。 5 / 14 四、开展巡逻防范工作，坚持巡逻堵卡，及时发现和制止违法 犯罪活动，抓捕现行违法犯罪嫌疑人立即扭送公安机关。 五、及时上报执勤区域内不能处理的情况，保护好发生在执勤 区域内的刑事、治安案件现场，协助 公安机关做好有关工作。 六、协助公安机关处置突发性治安事件，及时疏导和调解民间 纠纷。 七、协助公安机关抓捕流窜作案嫌疑人、在逃及其他通缉案犯。 八、积极向辖区群众宣传法律法规，发动辖区群众做好群防群 治工作。 九、完成好各级公安机关布置的其他任务。 *治安联防队 二一年一月一日 治安联防队员的权限 一、治安联防队员遇有下列情形之一的违法犯罪和重大嫌疑人 员，有权进行盘查。 1、携 带运送可疑物品的； 2、身带管制刀具或其他危险物品的； 3、有偷盗或流窜作案嫌疑的； 4、有其他违法犯罪活动嫌疑的。 6 / 14 二、治安联防队员发现有下列情形之一的现行违法犯罪嫌疑人， 有权制止和扭送公安机关处理： 1、寻衅滋事、打架斗殴、赌博、卖淫嫖娼、制贩传播淫秽物品 的； 2、破坏公安设施和故意损坏公私财物的； 3、正在进行抢劫、抢夺、强奸、爆炸、杀人、盗窃、伤害、贩 卖以及 吸食毒品等违法犯罪活动的； 4、公安机 关通缉的在逃案犯或者劳改、劳教人员脱逃服刑的； 5、有其他违法犯罪的活动的。 三、治安联防队员禁止有下列行为： 1、不准使用国家行政、司法部门的搜查、审讯、拘留、关押、 罚款、没收财物等职权； 2、不得剥夺、限制公民的人身自由； 3、不准利用工作之便，索贿受贿，敲诈勒索，包庇纵容坏人； 4、不得扣押他人合法证件和财物； 5、不得参与公安机关办理刑事治安案件； 6、其他的法律、法规所明令禁止的行为。 *治安联防队 二一年一月一日 *治安联防队员工作制度 7 / 14 为加强联防队员思想政治建设，提高联防队员的业务技能和警 务技能，有效地促进联防工作，结合实际，特制定以下制度。 一、业务学习 1、联防队员除参加全所组织的政治、业务学习外，每月进行一 次政治、业务学习。并认真做好记录，除特殊情况外不得请假； 2、积极学习有关法律和相关业务知识； 3、每周的星期六或星期天进行一次体能训练，队列队行训练； 4、积极参加派出所组织的各种活动。 二、日期工作 1、夜间巡逻的时间每天的 23 时至次日 2 时 30 分，此段时间由 民警带领联防队员巡逻。 夜间巡逻必须提前 15 分钟到所值班室集中， 之后整队巡逻。 2、巡逻工作坚持动静结合，除守点外，停留休息的时间不能超 过 15 分钟。 3、巡逻重点在街面，实现点、线、面有机结合，达到以静制动， 以动制动，以快制快。 4、根据辖区的发案情况，可适时调整巡逻的时间和地点。 5、协助做好辖区内的安全保卫工作。 三、内务管理 8 / 14 1、坚持每天清扫值班室、卫生间、走道及办公楼、住宿楼周围的 环境卫生，确保清洁卫生，办公室内物品摆放整齐。每星期一和星期 五全体联防队员大扫除， 大扫除范围包括办公楼、住宿楼走道，所会 议室，卫生间及办公楼、住宿楼周围的环境卫生，具体由值班联防队 员和在所上的联防队员共同完成。 2、宿舍必须保持整洁，做到被子、衣物、洗漱工具及其他杂物 整齐摆放，床铺平整干净。 3、妥善保管好所上发的各种器材，确保器 材性能完好，严禁借 用或丢失。 *治安联防队 二一年一月一日 *治安联防队员岗位责任制 为使某某乡治安联防队员的工作规范化，任务具体化，目标明 确化，充分调动全体联防队员的工作积极性，不断提高工作效率， 更好地完成巡逻防范工作，结合实际，特制定本岗位责任制。 一、共同遵守的职责 1、 按时上下班， 迟到、 早退一次扣 5 元， 旷工一天扣 20 元， ，上班时间脱岗一次扣 5 元，迟到、早退、 脱岗超过 30 分钟的以旷工处理，旷工累计 3 天以上的予以解聘。 9 / 14 2、严格请销假制度，有事不请假的以旷工处理，联防队员每个 月可以请假 4 天， 有法定节假日除外， 超过四天事假的每天扣 10 元， 病假每天扣 2 元，婚假可从全年的 48 天中扣除，但不能超过 7 天， 请假条要写明理由，先由带队民警签署意见后报领导审批。 3、服从命令，听从指挥，否则一次扣 15 元。派出所有事打电 话联系不上的一次扣 10 元，有事请假的除外，联系上不及时赶到所 上处理事情的一次扣 15 元。 4、违反警容风纪规定的一次扣 5 元。 5、严格执行“五条禁令” ，上班时间饮酒或到上班时间还有醉 酒状态的，第一次扣 50 元，第二次解聘；酒后驾驶机动车的一次解 聘。参与赌博的一次解聘。 6、严肃生活作风，树立联防队员的良好形象，在辖区内记账消 费的发现第一次扣 50 元，第二次解聘；与社会闲散人员有来往过密 或纠缠不清的发现就解聘；不能正确处理婚姻、家庭问题而反映到 派出所或其他部门的，第一次说服批评教育，第二次解聘。 7、结团友爱，每名联防队员在工作中要做到团结 协作，生活上 互相关心帮助，齐心合力，协助做好本所的各项工作，相互间闹矛 盾和发生争吵的一次扣 10 元，因不作为不协调而造成失误的一次扣 50 100 元，后果严重的一次性解聘。 10 / 14 8、严禁带无关的人员到所上或宿舍内停留或住宿，发现一次扣 20 元。 9、妥善保管好制服、警械、器材，严禁借用他人或非工作用， 发现一次扣 50 元，造成影响的解聘，发生丢失的一次扣 50 元，并 赔偿损失。发生器材损坏的一次扣 20 元，隐瞒不报的一次扣 50 元。 10、不按指定的责任区上班 的一次扣 10 元。 11、涉黄、涉赌或为违法犯罪通风报信的一次性解除合同。 。 12、 滥用警械， 殴打或体罚违法犯罪嫌疑人的发现一次扣 20 元， 致伤的一次扣 100 元，并视情节予以解聘，触犯刑律的，依法追究 刑事责任。 13、保持办公室和楼道、卫生间、宿舍及办公楼、住宿楼周围的环境卫生清洁干净，发现赃乱差的一次扣值班治安联防队员的 5 元，扣 其他在所上的治安联防队的 2 元。 14、看押违法犯罪嫌疑人时睡觉或脱岗的一次扣 20 元，发生在 押人员自 伤或脱逃的一次扣 100 元，造成严重后果的予以解聘并追 究责任。 15、 民警上班时间协警人员一律不得进入办公室， 除民警允许外。 16、上班时间不得一切娱乐活动，如打乒乓球等。 11 / 14 二、具体工作 、刑事案件 1、抓获现行破特大案件的，每件奖 300 元，破重大案件的每件 奖 150，破一般案件的每件奖 100 元。 2、提供线索破特大案件的，每件奖 100 元，破重大案件的每件 奖 70，破一般案件的每件奖 50 元。 、治安行政案 件 1、抓获现行查处治安案件达到拘留的，每件奖 100 元，达到治 安罚款的每件奖 50 元，治安警告的每件奖 30 元。 2、提供线索查处治安案件达到拘留的，每件奖 30 元，达到治 安罚款的每件奖 20 元，治安警告的每件奖 10 元。 、抓获批捕在逃的每人奖 250 元，劳教在逃的奖 50 元， 抓获逃犯：公安部通缉的奖 150 元，公安厅通缉的奖 100 元，市局 通缉的奖 80 元，其他在逃人员奖 60 元。 、为所上争得荣誉的一次奖 30 元。 三、考核办法 1、治安案件、刑事案件实行季度奖，奖惩的金额季度兑现。 2、本办法未涉及的内容在执行当中由所领导提出，全体联防队 员讨论通过。 12 / 14 3、年度按考核评出先进，奖 200 元。 4、本办法由所领导负责解释。 *治安联防队 二一年一月一日 警 容 风 纪 神柏乡民兵维护社会治安联防方案 近几年来，我们神柏乡武装部在上级党委、军事部门领导下，结合本地实际情况，并以省综治委关于开展社会治安综合治理基层基础年活动的实施意见为依据，充分发挥民兵“思想解放、大胆创新、勇于实践、不断探索”的积极性。同时组织民兵在搞好训练任务情况下，努力健全基层组织，强化基础工作，为我乡经济发展发展保驾护航。 一、指导思想 认真宣传贯彻党和国家有关社会治安综合治理方案、政策、法规并组织实施我乡的社会治安综合治理规划和年度计划，加强基层调委会、治保会和社会治安联防队、巡逻队管理工作，做到组织、人员、任务、制度、报酬五落实，定期进行培训，不断提高综合治理人员的政治素质和业务素质，下大力气搞 好群防群治和民防调解工作。 二、具体措施 1、深入基层，落实情况 针对基干民兵和普通民兵较贴近群众这一特点，在13 / 14 思想上提高自觉程度，积极了解民情及时汇报，采取“两手抓、两手硬”的办法，更好地为群众办事，服务于群众。 2、积极配合，协调工作 民兵要经常配合公安派出所、人民法庭和法律服务中心等基层政法组织所应担负的社会综合治理任务并负责组织协调工作。 3、突出问题，具体解