


全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
机械创新协会规章制度 本协会在社团管理上一贯坚持自由.灵活.有序的原则。尊重会员的意见,对会员负责。但为了便于协会的统一管理,以及保证协会工作的正常进行,特制定本协会规章制度,如下: 第一条 本协会每学年招收一次新会员,凡我校学生,品行端正,守信用,承认本协会章程,且对机械创新方向有一定爱好的学生,经本人申请,填写入会情况调查表,经审核面试可加入本协会。 第二条 会员享有如下权利: 1、会员可随时向协会提出合理的要求和意见。 (1)会员有权向协会负责人提出质疑。 (2)会员有权提出不同意见和拒绝协会不合理要求。 (3)会员可以提出合理的活动方案。 2、会员在本协会活动中具有优先参与权。 3、会员有权维护自己的利益,协会的任何组织和个人不得无故剥夺会员权利。 4、有权使用协会创新资源; 5、优先成为各类比赛参赛对象; 6、会员在学校正常工作时间,可随时向协会指导老师咨询相关问题。 第三条 会员必须履行下列义务: 1、积极参加并支持协会的各项活动。 2、维护协会荣誉,团结会员。 3、会员必须遵守协会各项规章制度,维护协会各项利益。 4、会员必须遵守协会纪律,参与活动及时,有事均要请假,在活动期间不准有无故迟到、早退或扰乱活动的行为。 5、每位会员都应有创设良好实验环境,爱护仪器设备和保持实验室整洁的义务。 6、每位会员应积极参加全国大学生机械创新设计比赛、挑战杯、绘图大赛和学校组织的各类学术科技竞赛; 7、老会员应给予新会员在学习、经验上的大力帮助,同时对新会员进行实践辅导,使他们能够迅速成长; 第四条 会员必须遵守以下纪律 1、遵守国家法律和学校纪律。 2、注意自身言行举止,衣着整洁,礼貌待人。 3、每次学习培训中不得迟到早退,在学习中必须尊重老师,不得无故缺席。 4、服从协会各项活动安排。 第五条 会籍终止: 1、凡自愿退会者办理退会手续即可。 2、严重违反纪律者经协会决议取消
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 全文图解《改革开放简史》
- 剪纸瓶子教学课件
- 新解读《GB-T 36775-2018柑橘斑点病菌检疫鉴定方法》
- 浙江省名校新高考研究联盟2026届高三第一次联考生物学试题(有答案)
- 二胡教学课件安排
- 生物老师基础知识培训班课件
- 生物安全知识培训材料课件
- 2025年教师资格证考试(中学信息技术教学论)教育知识与能力冲刺押题卷
- 2025年注册电气工程师考试冲刺试卷
- 生活消防安全知识培训课件
- 2025-2030中国水下混凝土行业市场发展趋势与前景展望战略研究报告
- GB/T 30134-2025冷库管理规范
- 基于Fitch支持性照顾需求理论的儿童肺移植患者出院准备服务模式的构建
- 2025年心理咨询师基础理论知识测试卷:心理咨询心理学理论体系试题
- 急诊患者安全管理
- 2025标准劳动合同范本专业版(合同样本)
- 危急值报告制度培训考核试题
- 《临床医学概论》-第二版课件
- 基层卫生岗位练兵和技能竞赛试题及答案(全科医疗组)
- 2025-2030全球无纸化病案管理系统行业调研及趋势分析报告
- 涉密项目保密风险评估及防控措施
评论
0/150
提交评论