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综合管理岗竞聘稿范文 各位领导好： 我于20XX年进入公司现任xx营业部客服部投资经理一职另兼后备柜员及电脑应急员入司以来我积极进取努力做好每一项工作在工作中积累了丰富的工作经验期间在各位领导及同事的帮助下取得了较为优异的成绩：参加工作当年被提名为优秀柜员；20XX年9月份我以个人业绩名列前茅而得到公司的重视并正式转岗投资经理在工作过程中我不断提升自我价值和能力同时也不忘向资历深厚的老员工学习经验始终保持着虚心求教多方探讨的求识态度 今天我竞聘的岗位是综合管理岗理由有5点我依次说一下我的优势： 1、我长期从事客服工作具有较强的亲和力做事认真耐心细致同时积累了许多宝贵的实际经验具有较强的沟通交流能力和良好的团队精神 2、由于我大学所学的专业为行政管理加上从事多年的客服工作悟出了一些搞好组织协调工作的方法和对策在日常管理沟通协调方面积累了一定的经验因此我具有较强的组织协调能力对内能协调好各个部门之间的工作；对外能处理好外联的相关工作发挥承上启下的效果 3、我本身有较为扎实的文字功底再加上我一直坚持学习因此自身具备文字写作方面的能力和优势能独立完成营业部安排的各项文件处理工作 4、我的思维比较活跃应变能力较强能够举一反三接受新事物较快平时不管是在生活中还是工作中我都爱思考爱出点子而去事实也证明了面对各类突发事件我能坦然面对准确分析原因妥善快速解决关问题 5、我能协助好运营总监做好营业部接待任务因为熟知基础业务因此能更好的从服务业务的角度去分析综合管理及合规工作有助于我工作的顺利开展 以上所说的几点也使得我有信心能够很快适应综合管理岗这一特殊职位的要求在最短时间内开展工作 接下来我就综合保障方面谈一下自己想法: 1、整合综合部减轻业务部门的非业务压力目前营业部所有的投教与外部宣传工作均由客服部来配合完成使得业务部门增加了很多非业务工作负担所以我想重点整合这一块工作彻底行使综合部的职责和功能同时我将借助自己原有的业务基础做好投教及外联活动配合各业务部门做好营业部后勤保障工作推动各项业务的开展 2、拓展综合部凸显后台资源优势在符合公司合规要求的前提下努力开发后台业务及拓展能力不仅仅在与业务部门的配合程度上更重要的是发挥其后台资源优势形成全民营销的局面绝不单纯的把综合定义成纯粹的后勤保障部门 3、工作系统化制定一套科学规范的工作制度综合部工作比较繁琐只有规范的工作制度才能提高工作效率因此我认为可以制定一套完整科学的工作流程如同分公司制作客户经理手册一样以书面文字的形式统筹整理完善办公室规章制度规范日常工作把原本琐碎的工作系统化量化成可考核的各项指标制定时应从服务业务的角度出发在不违背公司总体规章制度的前提下结合营业部实际经营情况制定施适合本部门的活动准则以及规章制度提高工作效率的同时传承好的工作方
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