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文档简介
2010 年勤工助学中心工作总结 2010 年下半学期,勤工助学中心在学校领导、老师的关心指导,在院大学生自管会学生干部的帮助,在全体“勤工人”的努力下,遵守学校各项规章制度,贯彻学校主题教育月精神,落实中心在本学期初制定的勤工助学中心二 00 九年下半学期工作计划,中心各项工作取得较大的成果,现主要分三项做出总结。 一:介绍兼职工作方面 时间(月 /日) 工作内容及事项负责人 人次 收入(元) 2.2 发传单(李锦龙) 1 35 3.13 发传单(李锦龙) 1 45 4.11 锦绣国际家具城兼职(张周) 2 70 4.10 12 罗马假日宣传员(安乐龙) 9 270 4.11、 18/5.9、 10 网通公司宣传员(朱以慧) 13 375 4.11、 12 淮安空调城发传单(朱斌) 5 150 4.11、 12 卫岗牛奶促销 /楚州区(朱以慧) 10 450 4.11、 12 翔宇乳业(李锦龙) 3 90 4.18、 19 罗马假日宣传员(安乐龙) 24 611 4.18、 19 淮安空调促销员(李锦龙) 7 325 4.25、 26 淮安空调城发传单(李锦龙) 13 580 4.25、 26 卫岗牛奶促销 /市区(朱以慧) 130 6000 5.1 缤纷鲜花店送花(朱斌) 2 60 5.11 拉迷移门衣柜(赵俊杰) 31 1024 5.1 3 淮安同仁养生堂发传单(张周) 19 760 5.1 3 美的家电促销(朱斌) 19 760 5.1 5.10 瑞士手表促销(张文) 50 4000 5.1 5.3 拉迷移门衣柜(赵俊杰) 67 2410 5.1 5.3 卫浴发传单 (殷 春光 ) 3 120 5.1 5.3 广告公司发传单(李锦龙) 2 150 5.17、 23、 24、 28、 29、 30 拉迷移门衣柜(赵俊杰) 21 936 总计 432 19221 以上是中心为同学介绍的兼职工作的详细表单,共计 432 人次,共为同学带来收入 19000 余元,另外还给同学介绍家教 7 份。并且我中心与网通淮安分公司、南京卫岗牛奶有限公司、上海拉迷门业有限公司、罗马假日婚纱摄影、淮安同仁养生堂、淮安空调城等建立了长期合作关系。 本学期所有兼职工作在全体“勤工人”的努力下均 顺利得以开展。这些兼职工作为在校同学提供了一定的接触社会的实践机会,在一定程度上也解决了一些家庭经济困难同学的经济问题。中心的工作得到了广大同学的好评,与此同时也得到了社会上一些用人单位的肯定。 二:特色活动方面 中心在贯彻学校主题教育月精神的前提下,结合中心特殊情况,开展了在金融危机下大学生的兼职与就业宣传活动。本次活动以全球金融危机为的背景,以大学生兼职为切入点,并瞄准大学生的就业,主要向全校学生介绍大学生的兼职、就业心理,以及如何识别与防范传销的知识,意在激起广大学生在兼职、就业问题上自我保护 、自我提高的思考。本次活动以展板的形式流动在教 a、教 b、理工楼大厅展出,得到了广大学生的好评。值得一提的是,此次活动的采访工作得到了心理咨询中心邓如陵主任、招生就业处闫大伟主任的大力支持,同时也得到了后勤服务公司的资金赞助。 三:文化建设方面 在广泛征询中心成员的意见与建议的情况下,中心确立了“勤奋、勤学、勤俭”的勤工助学“三勤”精神;“团结互助、甘于奉献,效率第一、诚信负责”的勤工助学中心做事风格;对“勤工人”的要求 “会说话、能做事、有想法”(做事的多少决定说话的分量,想法的深度决定做事的质量); 并定义了勤工助学中心的内涵: “勤”,即勤奋尽责,勤学好问,勤俭节约,一个勤字是对工作、学习、生活状态的浓缩; “工”,指中心为同学介绍兼职工作,也指维持中心正常运作的对内工作,“勤工人”都尽职尽责、一丝不苟地全力做好; “助”,既是指帮助他人,也是自助。“送人玫瑰,手有余香” 勤工助学中心坚守着“甘于奉献、服务同学”的诺言; “学”,指学习与实践。“勤工人”既要学习好书本知识,又要积极投入到社会大学的实践中去。 文化建设用于提高中心成员间的凝聚力,对组织的认同感;提高中心对外宣传的力度,为勤工 助学中心长远发展奠定基础。 在工作之余,中心还组织同学参与与自管会其他部门以及部门内部的联谊活动,如桃花坞郊游等等。增进成员间的交流,提高成员工作的积极性。 学期将末,工作
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