16年危险品工作总结.doc

16年危险品工作总结 危险品管理与防污染工作岗位 =个人原创，绝非网络复制，欢迎下载= 转眼之间，一年的光阴又将匆匆逝去。回眸过去的一年，在（改成危险品管理与防污染岗位所在的单位）危险品管理与防污染工作岗位上，我始终秉承着“在岗一分钟，尽职六十秒”的态度努力做好危险品管理与防污染岗位的工作，并时刻严格要求自己，摆正自己的工作位置和态度。在各级领导们的关心和同事们的支持帮助下，我在危险品管理与防污染工作岗位上积极进取、勤奋学习，认真圆满地完成今年的危险品管理与防污染工作任务，履行好（改成危险品管理与防污染岗位所在的单位）危险品管理与防污染工作岗位职责，各方面表现优异，得到了领导和同事们的一致肯定。现将过去一年来在危险品管理与防污染工作岗位上的学习、工作情况作简要总结如下：一、思想上严于律己，不断提高自身修养 xx年安全工作总结 为了更好的贯彻落实焦煤集团“838”安全工作部署和焦炭集团“111235”的安全战略目标的精神，以坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，牢固树立“三个敬畏”的安全意识，认真落实化工企业保障生产安全“十条”规定要求，强化“红线”意识，落实责任主体，推进“三基”建设，完善基础管理，逐步提高现场管理水平和管理能力。在集团公司的正确领导下，经过公司全体干部、职工的共同努力，xx年上半年未发生一起操作事故和人生伤亡事故，圆满完成了集团公司下达的安全奋斗目标。 一、培训方面 深入开展益兴公司安全培训教育活动，树立益兴公司全体员工的安全理念，创造更好的安全氛围，创立企业安全文化，领导带头普及每个干部、员工的安全知识，每周五早会由分管安全副总组织干部学习一起化工或焦化系统的事故案例，通过每周早会的安全培训学习，使广大干部深刻地认识到安全的重要性，做到安全管理上的警钟长鸣。由公司下发的培训文件的时间为准，各车间利用工段、班组下班时间，每周开展两次安全培训教育活动，培训教育活动主要内容是由车间领导和职能技术人员授课，以最基本的岗位操作规程和安全技术规程为主的普及岗位知识培训，五月份由安保部组织的为期一个月的，全厂六车间职工的“新的安全法”的培训，使职工懂得安全生产法，不触动“红线”守法生产，守法经营。6月16日组织干部职工 观看印度博帕尔有害物质泄漏的事故宣传教育警示片，通过丰富多彩的宣传教育培训，逐步提高职工的“自保”和“互保”安全意识，实现职工的“要我安全、我要安全”的思想转变。安全资格证书初训2人，复训12人，电工进网作业证培训26人，仪表工培训27人，软水化工培训2人，司炉工培训8人，焊工培训2人。 二、强化“三基”建设，夯实安全管理基础 班组是企业的最基本单元，是企业安全生产的基石，基层建设的重点是抓好基层班组建设和三基管理，持续开展“安全合格班组”达标升级活动，提升安全管理水平和班组长的业务素质工作能力，完善各项安全管理制度，加强标准化持续建设，提高干部、职工的现场管理水平。 三、领导干部走动管理 领导干部根据职务分工、职责权重对本企业的污染源、危险源的危险等级系数，实行“包片制”的走动管理。在走动式管理中，干部在所划分的区域和重点包片岗位区域内执行全面管理，对“煤气泄漏、煤气中毒、着火、危险源、污染源”等进行重点检查，重点防护，每日领导干部在包片、包点区域至少两次巡回检查，公司督导组对干部每日两次岗位检查签字情况进行检查，领导干部每日在现场进行岗位隐患检查，以动态检查的形式加强现场管理，逐个消除现场的安全不稳定因素，给岗位职工创造一个安全的岗位环境。 四、开展形式多样化的安全检查活动 针对危险化学品企业的特殊性，按园区的总体部署和要求，进行 不同程度的安全检查，有季节性检查、专业性检查、安全综合治理检查及危险化学品运输超载专项检查和大风预警防风专项检查，雨季三防专项检查，在检查活动中，按照安监总局下发的隐患排查治理实施导则为依据进行现场隐患大排查工作，共查出隐患486条，其中公司组织的隐患排查共查出隐患314条，焦煤五人小组查出34条，焦炭集团安监部查出8条，大风预警查出8条，雨季三防查出12条，市县安监局查出隐患38条，标准化三级复审查出30条，省安监局专家组企业安全检查会诊查出44条，按隐患排查治理“五定”原则逐项完成整改，整改率为99.2%（其中4条未整改1、四大车联锁未修复，原联锁是扁平编码电缆，存在设计弊端，公司组织考察红外线联锁装置，考察后安装2、粗苯罐区紧急切断阀未增设，增设方案已出，11月份完工3、罐区就地液位计未装完，已招标，现正在制作4、粗苯罐区重大危险源未备案，备案评价由赛福特安环科技有限公司做，评价报告出具后，由介休市安监局组织上会评审）。 五、加强检维修监管，确保检修安全 危化品企业的维检修的事故率很高，多处事故都是在检修中发生，规范检修作业是非常有必要的，在维检修中，规范检修立项，各级领导严把关检修审批方案，对检修中的污染源、危险源逐一进行风险评估和危险源评估，对危险源进行识别，严格把控，对受限空间、动土作业、高空作业、断路作业、吊装作业、抽堵盲板等特殊作业进行审批。做到“谁签字，谁负责”，确保检修中安全稳定进行，在检修过程中，领导干部严格执行检修“三必须”，在约束干部、职工在 检修中认真贯彻执行检修“三必须”的同时，约束维检修队伍、承包商在检修过程中的行为，明确承包商的安全管理范围和职责。规范检修制度和检修方案宣贯制度，责任落实到人，严格检修质量，检修队伍要做到不投机取巧，按方案步骤检修。 六、深入开展岗位事故应急演练 根据龙源园区每月开展一次事故应急演练的要求，公司决定事故应急演练，公司级的事故应急演练由安保部组织，14月份分别组织焦炉地下室煤气泄漏事故应急演练、正确佩戴煤气防护器具应急处置演练、燃气锅炉非正常停车，安全启车事故应急演练、硫酸泄漏事故应急演练，5月份公司领导决定事故应急演练重心下移，各车间组织班组、工段每月开展一次岗位事故应急演练，演练中，不排队、不走花架子、不走形式，针对岗位事故状态下怎样处置，怎样第一时间救援，让每个职工进行熟练掌握岗位应急处置方案，最大程度减少事故带来的经济损失。从6月份开始，每月组织重点岗位事故应急演练，特别是8月12日天津危险化学品储存爆炸事故后，公司在化产车间组织粗苯着火事故应急演练，通过事故应急演练提高员工的应急处置能力，发现应急资源的不足（包括人力和设备等）；改善各应急部门、机构、人员之间的协调性，增强职工应对突发重大事故救援的信心和应急意识，进一步明确应急人员各自的职责；提高各级预案之间的协调性，提高整体应急反应能力等。 xx年安全生产的工作计划 一、培训方面 1、根据龙源园区的培训指导意见进行组织职工的安全培训。 2、积极组织设备，工艺的专业性安全培训。 3.由生产部继续组织岗位职工的应知应会和手指口术活动。 4.继续组织事故应急演练前的事故应急演练的方案培训。 5.按照国家安全总局的文件要求，继续组织职工的特殊工种的培育，做到特殊岗位职工持证上岗 二、严格八大票证的审批管理，特别是在特级动火区和受限空间的动火管理 三、继续抓好检修工作，在检修中严格检修方案的审批，做饭谁签字，谁负责，在检修加强三必须的管理，杜绝检修中的三违现象，向文明施工，文明检修看齐 四、继续加强领导带班制度的管理，加强在值班期间的重点岗位巡查签字。 五、在规定的时间内，提前安排各种检测，包括，每年两次防雷接地检测，消防检测，职业健康检测，压力容器检测，煤气管道检测，罐体检测，锅炉年检，可燃气体报警仪的年检， 六、xx年4月中旬三级标准化到期，11月上旬安全生产许可证到期，办理延期，9月底职业健康许可证到期，按照省安监局的要求，提前着手办理各种评价，在规定的期限内完成许可证的延期手续 七、继续深入开展三级标准化的持续发展，和三基工作持续发展 观一中化学危险品自查总结 为确实加强春节前危险化学品安全工作，有效预防和遏制事故发生，根据上级要求，确实抓好学校危险化学品安全监管。注重对全校危险化学品实施全面、规范的监督检查，严格落实安全监管主体责任，落实监控防范措施。 二、检查方法： 1、有符合安全要求的储备管理设施；2、有熟悉专业的技术人员；3、有相应的管理制度的规定。 三、学校危险、剧毒药品的管理和使用。 1、学校建立危险、剧毒药品账册，从购进、入库、领用、使用、处理都及时、准 确做好记录，做到帐物、帐帐相符。 2、学校将危险、剧毒药品与普通药品分开存放建立单独的保管室或专门的厨 柜。实验室