




已阅读5页,还剩4页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
Roderick n. 罗德里克(男名)firework n. 烟火(燃放)communism n. 共产主义chief adj. 主要的;首席的来自西北的boil vi. (指液体)沸腾;(水)开appliance n. 用具;工具;器具vt . & vi.划(船)(设法)做完;通过twin n. 双胞胎之一;孪生儿之一六年级数学计算题过关练习一班级: 姓名: 总分:1、直接写出复数。(20分)= 1= 8= 7 12= = 14=2、怎样简便就怎样算。(40分)(1)3 (2)+(3)+ (4)18(+)3、解方程。(20分)(1)= (2)(+)=4、列式计算。(20分)(1)一个数的是30,这个数是多少?(2)比一个数多12%的数是112,这个数是多少?六年级数学计算题过关练习二班级: 姓名: 总分:1、直接写出得数。(20分)12= 11%= 9.5+0.5= += 02=1= = = = 9=2、怎样简便就怎样算。(40分)(1)7+5 (2)()24)(3)(+) (4)(+)3、解方程。(16分)(1)()4、列式计算。(24分)(1)加上的和,等于一个数的,这个数是多少?(2)一个数的比它的2倍少28,这个数是多少?六年级数学计算题过关练习三班级: 姓名: 总分:1直接写出得数。(16分)4.9:6.3192解方程。(24分)8x3(x6)25x:3脱式计算(怎样算简便就怎样算)。(30分)(3217)(25)五、列式计算(30分)1与它的倒数的和的4倍加上,和是多少?2甲数是72,乙数是甲数的 ,甲、乙两数的和是多少?3甲数的等于乙数的,甲数是60,求乙数。六年级数学计算题过关练习四班级: 姓名: 总分:1直接写出得数。(20分)= = = = = = = = =2、解方程(16分) 3、递等式计算(能简算的要写出简算过程)(40分)() 4、列式计算(24分)(1)与的差除以,商是多少? (2)9比一个数的少1,求这个数。六年级数学计算题过关练习五班级: 姓名: 总分:1直接写出得数。(18分) 2.50.4 = 1.50.05 4591 33 254 12、递等式计算(能简算的要写出简算过程)(36分)(2121) (99)9 () ()30 33、解方程(18分) 12 10%1104、列式计算(28分) 180减去它的是多少?80的30%是什么数的1.2倍?吨的比吨的多多少?的倒数加上除的商,和是多少?六年级数学计算题过关练习六班级: 姓名: 总分:1直接写出得数。(16分)= 1= 60%= 15= 6.810%= 4.5= =2怎样算简便就怎样算。(48分) 4 5841 ()3解方程。(16分)5X3= X=4列式计算。(20分) A、一个数减去它的20%后,等于 B、12乘的积,与12除以的120的,求这个数。 相差多少?六年级数学计算题过关练习七班级: 姓名: 总分:1直接写出得数。(20分)301-199= 0.24300= = 2.5+0.25= 9.5-9.50=- = 0.36= 2.4= 4.2 = 1.250.78=2怎样算简便就怎样算。(40分)235 - 13518 153 0.653() 10 - - + 3解方程。(18分)60%28 1.60.1250.5三、列式计算。(22分)甲数比乙数大2.7,甲数与乙数的比是 用与的和去除4,商是多少?52,乙数是多少?六年级数学计算题过关练习八班级: 姓名: 总分:1、 直接写出得数。(16分)30 1.43.5 1.33.7 ()12(估算)49301 3500.02 1.940.5 992。计算下列各题,能简算的要简算。(48分)25 13.098.124.88 12103450075() ()1511 37.519.52.543、解方
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025内蒙古师范大学实验幼儿园人员招聘3人模拟试卷及答案详解(有一套)
- 2025内蒙古鄂尔多斯市达拉特旗公立医院引进卫生高层次人才和紧缺专业人才5模拟试卷附答案详解(模拟题)
- 2025年福建省漳州市诏安县消防救援大队政府专职消防员招聘10人考前自测高频考点模拟试题及参考答案详解一套
- 2025河南新乡市拓晋科技中等专业学校招聘考前自测高频考点模拟试题及答案详解(夺冠系列)
- 2025河南工学院诚聘国内外高层次人才60人模拟试卷带答案详解
- 2025福建石狮农商银行春季招聘8人模拟试卷及完整答案详解一套
- 2025年甘肃省平凉市华亭市第二人民医院招聘编外人员模拟试卷及完整答案详解
- 2025甘肃平凉第二批市直单位公益性岗位工作人员招聘37人考前自测高频考点模拟试题及答案详解(典优)
- 2025内蒙古大唐锡林浩特电厂招聘专职消防员1人模拟试卷含答案详解
- 2025内蒙古森工集团招聘高校毕业生50人(第一批)考前自测高频考点模拟试题及1套完整答案详解
- 驾驶安全培训文案课件
- 采购业务审计培训
- 2025-2026学年冀美版(2024)小学美术二年级上册(全册)教学设计(附目录P284)
- 招聘渠道分析评估表
- 2025年注册安全工程师考试 安全生产法律法规与标准冲刺押题卷
- 服装色彩构成课件
- 2025年华为软件开发工程师招聘面试题库及答案解析
- 程序化广告课件
- 电工基础课件
- 副校长在任职宣布会上的表态发言材料
- 2025年建设工程质量检测行业现状分析及未来五年运行态势
评论
0/150
提交评论