![借调人员协议书[工作范文].doc_第1页](http://file.renrendoc.com/FileRoot1/2019-11/14/695f9966-21b8-40d9-bd45-c5b2e529a52b/695f9966-21b8-40d9-bd45-c5b2e529a52b1.gif)
![借调人员协议书[工作范文].doc_第2页](http://file.renrendoc.com/FileRoot1/2019-11/14/695f9966-21b8-40d9-bd45-c5b2e529a52b/695f9966-21b8-40d9-bd45-c5b2e529a52b2.gif)
![借调人员协议书[工作范文].doc_第3页](http://file.renrendoc.com/FileRoot1/2019-11/14/695f9966-21b8-40d9-bd45-c5b2e529a52b/695f9966-21b8-40d9-bd45-c5b2e529a52b3.gif)
全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
借调人员协议书工作范文 导读:借调人员协议书甲方:_ 乙方:_大学人员流动中心 丙方:_ 经协商,就_(以下简称甲方)借调_大 学人员流动中心(以下简称乙方)人员_(以下简称 丙方)事宜合伙人协议书范文_精品.pdf借调人员协议书甲方:_ 乙方:_大学人员流动中心 丙方:_ 经协商,就_(以下简称甲方)借调_大 学人员流动中心(以下简称乙方)人员_(以下简称 丙方)事宜达成如下协议: 第 一 条 借 调 期 限 : 从 _ 年 _ 月 _日起到_年_月_日止。 为期_年。 第二条 借调期内各方责任: 1.甲方:负责对被借调人员的工作安排和管理;向乙方 支付丙方工资单中的各项费用_元/月,支付借调费 _元/年,两项费用均按年度计算,合计_ 元/年。缴纳时间在每年度的第_个月缴纳。 2.乙方:负责保留丙方的全民编制。为方便管理,确保 丙方利益,按学校在岗人员的待遇,每月发给丙方工资单中 各项费用,如遇国家调整工资或正常晋级,丙方是否调整或 晋级需按甲方的考核结果,乙方再给予办理。 3.丙方:应遵守国家法令法规,服从借调单位的管理并 努力完成所交给的任务。9102年整理各行业精品范文,实用性强欢迎下载第三条 在借调期内,若发生工伤事故,医疗费由借调单位负责;若发生法律纠纷或经济纠纷,乙方不负任何责任。第四条 若甲方不能按规定向乙方支付上述费用,经催讨后仍未支付的,协议自动终止。协议终止后,丙方应立即回乙方单位工作,否则按旷工处理。第五条 若甲方、丙方愿意延长借调时间,甲方、丙方应需提前_个月向乙方提出,由三方协商签订续借协议。若达不成续借协议,丙方须按时返回中心报到。第六条 借调结束后,丙方应按时回乙方处报到。其借调前待岗时间与借调后待岗时间合并计算,工资待遇按_大学人员流动中心章程的规定办理。若丙方无故不来报到的,根据_大学人员流动中心章程规定按旷工处理。第七条 本协议一式_份,甲乙丙三方各执_份。甲 方 ( 盖 章 ) : _乙方(盖章):_大学丙方(签字):_负责人(签字):_大学人 员 流 动 中 心 ( 盖 章 ) : _ 负 责 人 ( 签 字 ) :_
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年北京银行招聘考试(行政能力测验)历年参考题库含答案详解
- 2025广东佛山市南海区狮山高级中学招聘临聘教师3人笔试备考试题及答案解析
- 化工行业工伤预防管理规范
- 2.3.2长江 课件 商务星球版地理八年级上册
- 教师招聘之《小学教师招聘》能力检测附答案详解(典型题)
- 基于2025年的中医药康养旅游示范基地建设文化内涵研究报告
- 呼伦贝尔能源重化工工业园区谢尔塔拉产业区污水处理工程初步设计说明书带答案详解
- 教师招聘之《小学教师招聘》考前冲刺模拟题库提供答案解析含完整答案详解【易错题】
- 教师招聘之《小学教师招聘》通关检测卷及参考答案详解【b卷】
- 押题宝典教师招聘之《小学教师招聘》考试题库(模拟题)附答案详解
- 江苏省苏州市2025届高三上学期开学调研测试语文试题及参考答案
- 输卵管堵塞成因分析-洞察及研究
- Klotho蛋白在万古霉素致急性肾损伤中的机制及干预潜力研究
- 水果打包加工厂管理制度
- 空调冷库维修合同范本
- 借物喻人的作文五年级完美版
- HER2阳性晚期胃癌分子靶向治疗中国专家共识
- 2025届安徽省六校研究会高三开学联考-数学试卷(含答案)
- 临床技术操作规范麻醉学分册
- 基于赋能理论的老年COPD稳定期患者慢病管理方案的构建及应用
- 中医护理常见穴位课件
评论
0/150
提交评论