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演讲稿范文/竞聘演讲稿 竞聘纳贤榜竞职演讲 纳贤榜【足够空间 任你发挥】为了给学校每一位员工创造一个公平、公正、公开的职业晋升空间和最适合的发展平台,并继承学校“帮助员工成功”的管理传统,现因学校以下岗位空缺,特面向全校公开竞聘:行政部办公室主任 1人 年薪: 叁万陆仟肆佰元 + 贰万捌仟元(奖金)一、报名要求:1、认同并理解学校的发展思路及教育理念;2、能统筹安排办公室的工作; 3、较强的沟通应变能力和综合协调能力;4、有较强的文字功底和表达能力,逻辑思维严密;5、积极敬业、乐观向上,责任心强,善于主动解决问题;6、有一年以上相关实际工作经验。二、竞聘程序: 2、竞聘地点:一楼会议室4、竞聘报名处:人力资源部5、报名方式: 书面申请6、评委及参加人员:评委会成员、主持人、记录员及旁听人员7、旁听:不限部门,不影响工作的人员均可旁听三、 演讲内容:1、对行政部办公室管理的现状进行分析,针对存在的问题提出解决方案2、新工作岗位目标及工作计划 3、介绍个人优势四、参加竞聘员工请按以下要求准备:1、书面演讲材料一份,随竞聘申请表一起提交;2、演讲时间:5分钟,评委提问时间:51
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