组织发展的十大驱动力ppt课件.ppt

组织发展的十大驱动力 插上腾飞的翅膀 1 列一下 组织发展都有哪些好处呢 2 组织发展的十大驱动力 丰厚的收入能力的提升自我的成长延续了司龄体现了价值 连锁的经营自主的创业晋升的自由角色的转变心情的愉悦 3 驱动力之一 丰厚的收入 现实的收入多 佣金收入 增员收入 管理收入 奖励收入 潜在的收入稳定 个人代理人管理办法的不断升级 更大程度在保护和提升了主管是收入 4 驱动力之二 能力的提升 经营能力管理能力组织能力演讲能力 协调能力沟通能力社交能力策划能力 5 驱动力之三 自我的成长 想一想 我们的昨天与今天的差别在哪里 6 说的方面 能说了 敢说了 会说了穿的方面 会穿了 敢穿了 能穿了精神面貌 越来越年轻了 越来越有气质了性格方面 脾气没了 性格急了 感情越来越丰富了心态方面 坚强了 积极了 快乐了知识方面 知道的多了 见的广了做事方面 考虑得全了 做事细了 不优柔寡断了 7 成就他人辉煌自我 战功 能打胜仗的奖牌的主管最能吸引优秀人才 您的战功卓著吗 战力 您所在的团队是否训练有素 纪律严明 能征善战 战德 您有魅力吗 内涵 道德标准 行为举止 8 成就他人辉煌自我 战气 您的精神 是带动组织发展的决定因素 是新人成功的动力 战术 您会带兵吗 您掌握了商品策略 展业话术 目标锁定 市场通路以及训练辅导 陪同陪访的技能了吗 9 驱动力之四 延续了司龄 将军与士兵 哪个更值钱 10 要知道 历史记住的将军有很多 但历史记住的士兵却没有几个 您是做无名英雄 还是做有名的英雄呢 11 驱动力之五 体现了价值 家庭的价值公司的价值行业的价值社会的价值 12 认识她吗 13 如若没有她身后的20位伙伴如若没有她身边的教练 父母如果没有残疾人艺术团如若没有春节联欢晚会 你能知道千手观音吗 你能知道 邰丽华吗 14 团队的魅力 15 寿险营销的伟大之处就在于它让我们这些学历并不高 关系并不多 能力并不强的人突然之间寻找到了自我 发现了自己的价值 16 驱动力之六 连锁的经营 开更多的分店为你去服务不用你打广告 不用你投资金批发总比零售来得快建立 薄利多销 意识 复制出更多的你 你的时间与精力是有限的 17 驱动力之七 自主的创业 建立生意人的意识 像经营自己的生意一样去经营自己的团队 像爱护自己孩子一样爱护自己的属员团队是你自己的私有财产 你需要自己用心去经营与管理保护好你的印钞机学习人家温州人的精神 18 驱动力之八 晋升的自由 没人挡着你 没人拦着你还有人帮你 还有人鼓励你不用送礼 请客 看眼色 19 驱动力之九 角色的转变 生意人 要有生意人的意识即投入与产出 老板 要有老板的心态即做大 做强 职业经理人 要学会先进的营销管理技能 你在为自己工作 20 驱动力之十 心情的愉悦 不断晋升高兴不断超越高兴达成计划高兴月底开支高兴回家一看 更高兴 21 个人行销 组织发展 职业 事业 利在今天 利在明天 赚辛苦钱 赚智慧钱 收入不稳定 收入稳 单枪匹马做事 团队为你赚钱 是球员 是教练 个人行销与组织发展的区别 22 个人行销 组织发展解决客户未来的人生解决眼前的就业及经济问题受训的机会较少受训的机会较多容易离职一般不易离职公司重视公司更重视客户认同客户骄傲 个人行销与组织发展的区别