全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
初中下学期总结主题班会文章来源教师范文吧课件初中主题如何才能让多彩而忙碌的日子过的有意义、有收获;如何扎实的度过每一天才会尽最大限度的弥补你的不足;如何才能让我们许多年以后每每回想起初中生活时,总会在脑海中有一些回味悠长的另你终生不忘!希望这一切在今天的班会中能让自己找到答案。一、回顾我们现在闭上眼睛,用两分钟的时间回顾一下我们上期的生活。在刚刚过去的后半年里,你没有感觉到同学们之间的激烈竞争么?你没有觉得你的生活紧张而有趣吗?你再回想一下你的课堂效果你觉得不怎么样吗?你回忆一下你每一次背默写、订错都不是那么认真吗?你觉得你有过因为上网、打游戏、玩手机而浪费时间的现象吗?如果五个问题中有三个以上的答案是 YES 那么很对不起,你的成绩不会很理想,甚至很糟糕!二、审视现在无论现在你的心情如何,让我们进入第二个话题。过的时候,面对你的成绩册,也许你的心情并不怎么愉快,但不要紧。可能有的说:老师,天都到这般光景了,我的成绩还这么糟糕,你怎么还能够说 不要紧 !是的,老师说话是负责任的。因为人的潜能是无限的,一旦他对某种事物产生巨大的渴望的时候,那种必须胜出的决心将使你产生超人的智慧和无穷的动力,怎么累你都不会觉得苦;我们读过许多置之死地而后生的成功的文章;更因为刚刚我们过原因,再给你两分钟的时间你来思考两个问题:1、你想要一个的你满意的成绩吗?2、为了你的真正的心中的目标,你愿意克服你的缺点吗?要求你说内心话。三、放眼明天刚才两个问题的答案无疑又都是 YES 吧!那下面的话题就得好好说说我们的下一步该怎么办了?我知道这个问题你们最关注,也是我们今天的主题,更因为它决系着你初三的成败!那么现在我们分组共同几个问题以及解决它们的办法!1、你需要一个怎样的学习氛围?(用简短的语言描述)2、你最痛恨班级内哪些干扰你学习、思考的现象?(举例描述,只讲现象不得提及同学姓名)3、你认为如何处理这些现象才合适?4、你觉得谁能胜任本学期的班委干部(班长、纪律班长、班长、生活委员各一名,各科的课代表一名)为了你自己,一定要认真负责。5、如何应对按时完成作业及时上交作业以及如何处理违反这些规定的同学?对以上5个问题分组讨论,选派代表!同学们!新的征程已经开始,进攻的号角已经吹响,我想我们一定能忘掉不愉快的令自己汗颜的历史,在短短的130天里找回自己最充足的自信、树立自己最美好新的形象、付出自己最辛勤的汗水、收获自己最成功的希望!让我们共同喊出我们新的口号:无悔青春,牢记使命。冲刺
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 《GA 1052.6-2013警用帐篷 第6部分:60m2棉帐篷》专题研究报告
- 养老院入住老人生活照料服务规范制度
- 企业员工培训与能力建设制度
- 企业内部沟通协作制度
- 纪检监督检查培训课件
- 2026湖北武汉人才服务发展有限公司招聘初中教师派往江岸区公立学校1人参考题库附答案
- 2026湖南医发投养老产业有限公司子公司高级管理人员招聘2人备考题库附答案
- 2026福建厦门市集美区乐海幼儿园顶岗教职工招聘2人备考题库附答案
- 2026福建省面向清华大学选调生选拔工作参考题库附答案
- 2026秋季威海银行校园招聘参考题库附答案
- DB31-T 1502-2024 工贸行业有限空间作业安全管理规范
- 2022版义务教育(物理)课程标准(附课标解读)
- 肺结核患者合并呼吸衰竭的护理查房课件
- 井喷失控事故案例教育-井筒工程处
- 地源热泵施工方案
- GB/T 16947-2009螺旋弹簧疲劳试验规范
- 硒功能与作用-课件
- 《英语教师职业技能训练简明教程》全册配套优质教学课件
- PKPM结果分析限值规范要求和调整方法(自动版)
- 同步工程的内涵、导入和效果
- 丧假证明模板
评论
0/150
提交评论