大学生自律委员竞聘书.doc_第1页
大学生自律委员竞聘书.doc_第2页
大学生自律委员竞聘书.doc_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

大学生自律委员竞聘书一、竞聘岗位：岗位一：楼层管理部男生部部长岗位二：秘书处日常事务组组长二、发展目标及措施（楼层管理部）：目标一：自身建设打造一支最优秀、最有战斗力的队伍1、逐步完善内部结构，建立完备的管理体系。相关措施：（1）竞聘上岗：实行楼长、层长竞聘制度，严格选拔制度（成绩、能力、出勤等）。（2）绩效考核：实行按周、按月考核制度，把工作成绩作为考评的重要要素。（3）例会制度：定期召开例会，总结经验教训，广开言路，集思广益。（4）奖惩制度：根据考核结果在每次例会对综合测评低的进行批评指正，对好的表扬鼓励，以增强工作自主性和积极性。2、加强自身修养，更好地为同学、学校服务，做好学校和同学之间的桥梁。相关措施：（1）培训机制：请老师和优秀学生干部定期对部门人员进行培训（大学生活、学习和实践经验），让大家都有所得。（2）使用文明用语，规范自身行为举止，做学生自律的典范和榜样。（3）加强与同学之间的沟通和交流，了解同学的需要和想法，要交相关报告。3、加强内部凝聚力，团结一致、共谋发展。相关措施：（1）晨练制度：每周利用几天时间在运动场进行晨练，喊出自己的口号。（2）建立本部门qq群、邮箱和空间等，利于日常交流。（3）组织聚餐和外出游玩，给成员庆祝生日等。（4）和其他各部及其他兄弟组织开展一些竞技比赛等。目标二：公寓建设打造文明、和谐、安全的公寓环境，为广大师生服务1、打造安全、舒适的公寓环境，达到“三无”状态（无夜不归宿和晚归现象、无违纪现象和安全问题、无外来经商人员等扰乱公寓生活），处理好突发事件。相关措施：（1）建立良好的关系网，与各单位、各辅导员、各班长及公寓管理处建立长效联系机制，将公寓情况及时反馈给相关部门及人员。（2）建立突发事件的上报程序，给每个人发放联系表。（3）对部门成员进行相关培训，增强处理各种问题的能力。（4）联系其他部门和兄弟组织进行配合。（5）加强对公寓的巡查，将楼长和层长信息反馈至楼管处，并配合其检查出入宿舍的情况。2、为创建文明公寓做出最大努力和突出贡献。相关措施：（1）开展“公寓集中整治期”活动。（2）开展“纪律文明检查月”活动。（3）开展男女生宿舍互相参观性的活动。（4）开展与院与院之间、楼和楼之间的联谊活
人人文库> 全部分类> 应用文书 > 事务文书

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论