驻外团工委的框架协议.doc

关于建立#籍在*市流动团员青年和驻*市团工委双向共管机制框架协议甲方：共青团#市委 乙方：共青团*市委2010年6月为深入贯彻胡锦涛总书记两个“全体青年”的总体要求，认真落实团中央关于外出务工青年群体团建的有关精神，不断创新驻外团组织建设新方法、新途径，最大限度地扩大对团员青年的组织覆盖和吸引凝聚，本着“建活并举，合作多赢”的原则，共青团#市委、共青团*市委在认真研究协商的基础上，就建立#籍流动团员青年和#市驻*市团工委双向共管机制签订如下协议：一、组织共建1.适应团员青年流动、分布和聚集的新变化，以#市驻*市团工委建设为重点，积极探索吸引凝聚流动团员青年的有效方式。2.建立输出地与流入地团组织跨省共建、密切配合、有机衔接的双向共管机制，#市驻*市团工委受共青团#市委、共青团*市委共同管理，同时受四川省共青团驻广东省团工委领导。#市驻*市流动团员总支、支部纳入驻*市团工委和流入地团组织共同管理。#市驻*市团工委作为#团市委派出机构，履行在广东*#籍流动团员青年的管理职能。3.积极探索条件成熟的#市驻*市各级团工委书记作为*市团委的委员会委员、候补委员人选，列席*相应团组织重要会议，及时了解流入地团组织的重大决策和主要工作，并积极参与配合有关活动。4.积极探索流动团员管理的新举措。双方共同把流动团员纳入本地团员教育管理的整体工作中，运用电话、互联网、手机短信等媒介，对本区域的流动团员进行注册登记，及时了解掌握流动团员的流动去向、外出时间、地点和联系方式等情况，向驻*市团组织通报流动团员的有关情况。积极探索和创新流动团员组织关系接转、团费缴纳、参与团内组织生活和民主生活等方面的有效措施，增强流动团员的组织归属感，确保“离乡不离团、流动不流失”。二、资源共享5.#、*各级团组织以各自的资源和优势为基础，探索建立宽领域、全方位、多层面交流合作平台，共谋发展，建立工作信息交流平台，实现深度合作和资源共享，致力建立区域团组织协调发展联动新机制。三、项目共推6.共同实施服务流动团员青年的教育管理、就业创业、权益维护、关爱帮扶和人才培养等项目，探索建立流动团员青年服务中心（站），以项目抓服务，以服务求凝聚。四、活动共抓7.以#市、兴文县驻*市团工委为核心，流入地团组织大力支持，依托广东兴文商会和广东#籍企业，服务广东*经济社会发展，共同组织开展团的活动，促进当地团的工作活跃。五、工作共促8.#输出地团组织要主动与广东*流入地团组织接洽联系，沟通有关工作情况。流入地团组织要将驻*市团组织工作纳入管理，定期听取工作汇报，支持开展工作，为#驻*市团组织开展活动给予必要的帮助和支持。9.大力开发流动团员青年人力资源。流入地团组织认可输出地团组织以及输出地驻*市团组织选树的先进务工团员青年典型，特别优秀的推荐进入当地青联、青企协等青年组织。六、机制共创10.共同探索建立驻*市团工委长效工作机制。定期联系通报制，#、*两市团委定期联系，相互通报#驻*市团组织建设及活动开展情况，讨论研究工作中的问题和情况。定期考查考核制，实行输出地团组织、流入地团组织双向考核，年中、年底，驻*市团工委要向输出地团组织