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文档简介

. 检查要点一、管理制度1、劳务市场准入及年审记录。（检查劳务市场准入证，原件或复印件加盖公章）【整改】【约谈】2、签订劳务分包合同并备案。【整改】【约谈】3、是否存在超越资质等级承接项目。【整改】【约谈】4、单项业务合同额不允许超过企业注册资本金5倍。（现场核对企业资质与劳务合同）【推进】5、有无项目人员管理机构（相关该项目管理机构人员组成职能图）【推进】6、劳务公司是否就该项目委派相关管理人员（劳务公司委任书，该委任书需包含工地名称、管理人员姓名、身份证号码，需加盖劳务公司公章）【推进】7、三级教育（抽查三级教育记录）【约谈】二、工资发放与维稳1、制定突发事件应急预案【整改】【约谈】2、有农民工工资发放制度。（现场查阅）【整改】【约谈】3、工人工资监控制度牌。（现场检查）【整改】【约谈】4、工人工资公示情况。（现场检查）【整改】【约谈】5、工资发放记录及是否足额发放。（查阅最近两个月工资发放记录）【整改】【约谈】三、现场抽查1、脚手架按资质分包和搭设，特种作业人员持证达到100%（检查搭设资质，随机抽查3名架子工检查持证率）【整改】【约谈】2、与农民工签订劳动合同情况。（抽查3名工人合同签订情况）【三人都未签整改】【约谈】3、农民工职业技能证书（抽查3名工人，检查工人持证上岗率）【推进】4、工完料清（抽查23层楼面检查）5、冲洗平台（要求出入口路面硬化、设置排水渠、配高压水枪）6、宿舍食堂（安装纱门、纱窗、防蚊器、卫生合格）四、党建工作党员服务站 （8000万以上工程要求必须成立党员服务站，具体要求详见南宁市建筑管理信息网-建筑劳务管理站-文件通知-南宁市建筑工地党员服务站管理制度。）劳务管理检查表检查日期： 天气（晴、阴、雨） 编号（2013）工程名称施工单位项目经理劳务单位劳务现场管理员监理单位项目总监管理制度、劳务市场准入及年审记录2、签订劳务分包合同并备案。3、是否存在超越资质等级承接项目4、单项业务合同额不允许超过企业注册资本金5倍。5、有无项目人员管理机构6、劳务公司是否就该项目委派相关管理人员7、三级教育工资发放与维稳1、制定突发事件应急预案2、有农民工工资发放制度。3、工人工资监控制度牌。4、工人工资公示情况。5、工资发放记录及是否足额发放。现场检查1、脚手架按资质分包和搭设，特种作业人员持证达到100%2、与农民工签订劳动合同情况3、农民工职业技能证书4、工完料清5、冲洗平台6、宿舍食堂党建工作是否按照要求设置党
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