




已阅读5页,还剩4页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
联合会春节团拜会方案 团拜会是大家欢聚一堂,互相祝贺的一种会议形式。下面是联合会春节团拜会方案,也许对你有帮助哦。 一、前期准备: 1.拟定,最终定好活动时间和地点,和下一步的工作。 2.发布通知,征集节目。节目截止征集日期12月15号。确定主持人,节目单,节目次序,节目名称类型,节目长度。 3.预订场地,并商定布置方案。(元旦前) 4.确定采购品种、数量、采购时间及人员分配。附:人员分工表工作内容节目策划协调联系节目主持会场布置物品采购奖品发放红包准备门口接待用餐车辆调配秦黄何星期六确定梁负责人联系方式备注采购单物品名称规格单位数量采购期限单价总价备注注:采购品种主要有食品类,装饰类,奖品类。相机自带。 二、中期操作:乐事热线视传媒 1.时间:20XX年1月日下午17:30-18:30演出18:30-20:00聚餐 2.地点:酒店 3.人员:(1)公司总部常驻人员,约人;(2)项目管理人员,约人;(3)业务单位人员,约人。 4.议程:(1)工作人员于14:00时到达会场所在地;(2)14:30时,经理在会议地点大厅门口迎接参会人员。与会人员于15:00时全部在会场就座;(3)17:28时,由主持人宣布团拜会开始(约2分钟)。(4)18:00(左右),表演、游戏结束,致祝酒词共饮三杯,开始进餐。 三、后期: 1.为演员分发奖品(尽量让每个演员都有奖)。 2.费用处理。游戏:气球亲密接触 参与方式:由主持人召集,观众自由报名,然后由主持人配对,接受十人,两人一组,共计参与10人次 规则:每组中两人各自从住持人手中抽取事先准备的写好身体各部位名称的卡片(如背,手,小腿等等)然后两人以各自手中卡片的部位去挤爆气球(只允许以挤压方式,不允许以戳踩等方式,违规扣2件气球),每次只可挤爆一只气球,然后取下一只气球,在指定时间内爆球件数最多者获胜。指定时间为60秒 游戏时长:10至15分钟 奖品:优胜奖2件,参与奖8件 道具:写好身体各部位的卡片20张,分十个部位,每个部分两张,气球100只,计数员3人,现场给气球充气人2人 部位为:背部,臀部,小腿,大腿,肩,手,肘,臂,头顶,腋下 游戏:飞镖赢奖 参与方式:由主持人召集,观众自由报名,参与者十人 规则:参加此次活动的选手需先排队,然后进入活动区,接着工作人员发三支飞镖给参与者,参与人员将站在三米线外,可选择气球板墙上的任何一只气球为目标投镖,每人三只镖,仅限投中一只气球。如三只镖中的任何一只镖,投中任何一只球,即宣布“热身”终止。参与者可根据气球对应的颜色当场领取相应奖品。如三只镖都未投中目标即宣布“热身”失败 游戏时长:5至10分钟 奖品:饮料十提道具:气球40只(充气度90%),飞镖,贴板,彩绳,胶带,奖品发放员一名,工作人员一名(飞镖发放)游戏:丑小鸭赛跑 参与方式:由主持人在现场选人组成四个小组,共8人。 规则:每组两人一人绑左脚,一人绑右脚,分别用膝盖夹住气球,规定在1分钟内,球不能落地,不能夹破,哪组走路最远者胜。 游戏时长:5分钟奖品:优胜奖2件,参与奖6件 道具:气球15个(充气度80%)一米长彩绳6条。、 工作人员三名(两个系绳,一个发放气球) 篇四: 一、时间:20XX年2月16日(农历腊月28)下午15:0017:00(17:0019:00聚餐,19:0022:00娱乐活动) 二、地点:城堡大酒店 三、人员: (一)总公司全体人员; (二)分公司部门经理以上人员;约60人 (三)公司20XX年度“双先”人员。 四、议程: (一)与会人员于14:30时到达会场所在地; (二)14:45时,总裁率诸位领导在会议地点大厅门口迎接并慰问参会人员。与会人员于14:55时全部在会场就座;(整个迎接过程在“迎宾曲”的背景音乐中进行) (三)14:58时,由主持人xx宣布会议开始(约2分钟)。 各位领导、各位同事: 大家下午好! 在这个辞旧迎新的日子里,我们在这里,以召开团拜会的形式来隆重庆祝我们中华民族的传统节日春节,我的心情感到无比的兴奋和激动。首先,请允许我以一名xx员工的身份向在座的和至今还坚守在一线的领导和同事们道一声新年快乐!(鼓掌) 出席今天大会的领导有:(鼓掌) 下面,我宣布,xx公司20XX年度“双先”表彰暨xx年迎春团拜会现在正式开始。(鼓掌) 团拜会策划方案3篇活动方案(四)总裁致词(约10分钟,15:0015:10) 十年来,我们xx人经历了风风雨雨、坎坎坷坷;十年来,我们xx人一步一个脚印地走到了今天。今天的xx已非昔日的xx,今天的xx正迈着稳健的步伐,一步步走向成功!所有这一切离不开我们每一位xx人的辛勤努力,更离不开我们xx领导人的正确指引! 下面,让我们用最热烈的掌声有请公司总裁为xx公司xx年迎春团拜会致词!(鼓掌) 让我们再次用热烈的掌声感谢总裁精彩的致词。(鼓掌) (五)宣布表彰决定(约5分钟,15:1015:15) 当今社会是一个竞争和机遇并存的时代,我们xx人在长期的创业过程中,逐步形成了严谨、自强、务实、开拓的企业理念,让我们在市场大潮中敏锐、理性而不失时机地抓住了不可多得的历史机遇。十年的艰苦奋斗,让我们在市场运作中积累了较丰富的实践经验,锻炼出了一支敢打硬仗、善打硬仗的团队,从而在竞争激烈的房地产市场中占有了一席之地。为了肯定成绩,树立典型,表彰先进,充分调动广大员工的工作积极性和创造性,为早日实现企业的战略目标,今天,我们将在这里对20XX年度工作中涌现出的先进集体和先进个人进行表彰。 下面,请xx公司总裁助理兼总裁办公室主任xxx先生宣读表彰决定。(鼓掌) (六)颁奖(约15分钟,15:1515:30) 让我们以热烈的掌声对以上表彰的集体和个人表示衷心的祝贺。(鼓掌) 下面,为获奖集体和个人颁发锦旗、奖牌、证书和奖金(整个颁奖仪式在“颁奖进行曲”的背景音乐中进行)。 1、首先,请荣获xx公司20XX年度先进集体的财务管理中心、延安分公司办公室、咸阳分公司办公室的代表前来领奖。请公司总裁xx先生、咸阳分公司总经理xxx先生、延安分公司总经理xxx先生为他们颁奖(颁奖后合影)。 2、现在为优秀管理者颁奖 请荣获xx公司20XX年度优秀管理者的咸阳分公司副总经理兼总工程师xxx先生、总裁助理兼总裁办公室主任xxx先生前来领奖。请公司总裁xx先生、公司财务总监xxx先生为他们颁奖(颁奖后合影)。 3、现在为优秀员工颁奖 请荣获xx公司20XX年度优秀员工的延安分公司xx女士、xx先生;咸阳分公司xx先生、xxx女士、xxx女士;总公司xx女士、xx先生、xxx先生前来领奖。请延安分公司总经理xxx先生、咸阳分公司总经理xxx先生、公司首席法律顾问xxx先生、公司财务总监xxx先生、公司财务总监xxx先生、咸阳分公司副总经理兼总工程师xxx先生、延安分公司副总经理兼总工程师xx先生、总裁助理兼总裁办公室主任xxx先生为他们颁奖(颁奖后合影)。 4、最后,为销售状元颁奖 请荣获xx公司xx年度“销售状元”称号的延安分公司xxx女士前来领奖。请公司总裁xx先生颁奖(颁奖后合影)。 请所有获奖集体和个人合影留念。 让我们再一次用热烈的掌声祝贺以上获奖的集体和个人。(鼓掌) (七)请先进集体和先进个人代表发言(约12分钟,15:3015:42) 1、请先进集体代表咸阳分公司办公室主任xxx先生发言(3分钟); 2、接下来请优秀管理者代表总裁助理兼总裁办公室主任xxx先生发言(3分钟); 3、下面请优秀员工代表xxx女士发言(3分钟); 4、最后,请销售状元代表xxx女士发言(3分钟)。 从刚才的发言中,从大会的气氛中,我们充分感受到华陆人的风采溢于言表。让我们再次用热烈的掌声感谢四位“双先”代表的精彩发言。(鼓掌) 一、概述 (一)项目名称:xx新春团拜会活动策划方案 (二)活动时间:xx年1月27日10:1815:00 (三)活动地点:金马饭店国际厅 二、征集说明 (一)集团办公室负责xx新春团拜会活动策划方案的征集工作。 (二)征集对象:浙江华瑞集团全体员工均可应征投稿。以团体或个人为单位均可。 (三)活动主题:活动以“xx新春团拜会”为主题。具体团拜会主题或口号,在策划方案中另行提出。 三、方案内容要求 (一)效果要求: 主题突出,形式新颖,特色浓郁;内容与形式完美结合,有理想的效果和动人的场面,环节设计具有独特性和创新性。 (二)主题理念要求: 突出表现华瑞201x年度所取得的成绩与对201x年度的展望; 突出表现华瑞全体员工奋发向上、积极进取的精神面貌; 突出表现华瑞集团丰富的企业文化,以及辞旧迎新的喜
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 管道燃气客服员工艺创新考核试卷及答案
- 电火花成形机床操作工专业知识考核试卷及答案
- 因子模型策略比较分析报告
- 智能控制算法在工业中的应用分析报告
- 海盐制盐工数字化技能考核试卷及答案
- 雕塑工艺创新技术应用报告
- 2023四年级数学上册 七 小小志愿者-混合运算信息窗2 带括号的三步混合运算第3课时说课稿 青岛版六三制
- 生物质能竹浆技术革新分析报告
- 水土保持员质量追溯知识考核试卷及答案
- 岳麓版高中历史必修一教案+教学设计+学案
- 咖啡基础培训课件
- 人才服务合同书
- 2025年工会财务大赛理论题库(附答案)
- 2025-2026学年统编版八年级上册道德与法治教学计划含教学进度表
- 海南经济特区工伤保险若干规定
- 人体解剖学动作分析
- 某水利水电工程二期混凝土施工监理细则
- 防错原理及案例课件
- DB37-T 1997.1-2019.物业服务规范 第1部分:通则
- 小学数学西南师大四年级上册二加减法的关系和加法运算律《减法的运算性质》教学设计
- 通信光缆线路工程安全技术交底大全
评论
0/150
提交评论