有关中国移动人的责任演稿.doc

中国移动人的责任乔雄飞 各位领导,各位同事:大家下午好!我是质量控制中心的乔雄飞.今天真的非常高兴能够有这样一个机会站在这里,跟大家分享我作为一名中国移动的员工对责任的理解. 有人说，青春是一首歌，回荡着欢快、美妙的旋律；有人说青春是一幅画，镌刻着瑰丽、浪漫的色彩。我们这一代人被认为是蜜罐里泡大的，缺乏紧迫感和责任感。的确，与父辈们相比，我们的生活条件更加舒适，更加安逸。但这决不意味着我们就可以无视这个时代赋予我们的责任。加入到中国移动这个大家庭,开阔了我的眼界，提升了我的理论水平，培养了我许多解决实际问题的能力.但我认为最重要的是,当我渐渐融入到工作中时,机房里同事们一丝不苟的工作态度,对每一次故障的刨根问底,渐渐使我明白了一名移动人身上的责任,2009年7月17日王建宙总裁在第四届“总裁讲坛”上的讲话，强调了在整个外部环境发生大变化的情况下，企业和员工的责任感的重要意义。从咿呀学语到走入社会的20多个春秋里，常听身边的人谈起社会责任，企业责任，法律责任等等词汇，但是对于责任我没有一个全面合理的阐释，翻开词典，我得到了责任的准确描述,责任是分内应做的事情。也就是承担应当承担的使命，完成应当完成的任务，做好应当做好的工作。责任感是衡量一个人精神素质的重要指标. 我认为责任是一种与生俱来的使命.切实履行责任，尽职尽责地对待自己的工作，才能完美展现自身的能力和价值。责任也是一种荣誉，更是人格的展现，是所有员工应具备的工作理念。 围绕中国移动人责任这一主题，总裁对创新和领先两大责任进行了详细分析。他指出创新是指要将中国移动建设成为一个创新型的企业,这是中国移动对用户的责任；领先就是要保持中国移动在同行业的国际领先地位,这是每一个移动人对公司的责任。 作为今天身处中国移动职场的员工，我想,我们应该清楚自己要做什么？我们要做的是兢兢业业完成工作任务，不折不扣去落实既定的工作目标。王总从移动公司的战略和每个中国移动人的责任两个方面分析了如何保持中国移动公司的国际领先地位。“我们一定要有清醒的头脑，做公司不是体育比赛，体育比赛只要得到一个世界冠军就是终身成就，但是企业追求的是持续发展，是基业常青。”作为中国移动人，要认清中国移动面临的机遇与挑战、成就与不足，每一位员工都树立起责任意识，才能共同为保持中国移动的国际领先地位。作为中国移动人里的一员,我们要加强学习，通过不断地学习，了解更多的信息，筛选其中有用的信息，适应外部不断变化的竞争环境。通过学习，不断提高自身素质，进而提升企业的整体素质。在工作中,我们要注重细节，从小事做起，提高执行力。日常工作中的每一件小事、每一个细节都是重要的,只有从小事做起，从细节做起，善于开动脑筋,才能有扎实的基础去创新,继而保持中国移动在同行业的国际领先地位。早些时候,很多朋友也许都看过士兵突击那部电视剧，剧中的主人公许三多曾给数万观众留下了深刻的印象和深深的感动。剧中的一句台词“不抛弃，不放弃，好好活，做有意义的事”。是对一个负责任的人生最好的解释。这是一个竞争激烈的时代，这是一个人才辈出的时代。混日子的人，最后只会让日子混了自己。很多企业贴墙壁上都贴着这样一句话“今天工作不努力，明天努力找工作”。这是职场生活最真实的写照,一语道出了如今责任感对每一个移动人的重要性。只有企业发展了,我们才能获得更好的发展, 做好每一个细节才能够真正的做到“臻于至善”，践行我们的企业价值观。 自邮电大学毕业后,我进入移动工作,这是我所爱好的领域,能够把个人的爱好作为自己谋生职业的人是很幸运的，我深感自己必须在工作中不断提升自己,不断与时俱进,才能够把赖以谋生的职业变成值得我为之而自豪的事业