


全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
幼儿园小班爬楼梯教案 在在日常生活中,楼梯是我们经常见到的,而幼师要做就是要正确引导幼儿园小班小朋友怎么去爬楼梯,注意楼梯的安全,下面是幼儿园小班爬楼梯教案,欢迎参考阅读。 活动目的: 1.学习楼道安全知识,懂得正确上下楼梯的重要性。 2.初步掌握课间、集会、放学时上下楼道的正确方法。 活动准备: 1师哥师姐排队放学情景录相一段。 2同学课间追跑、滑楼梯、队伍不整齐等不正确上下楼行为的若干个镜头。 3幼儿用书。 活动过程: 一、故事导入,引出主题 1教师:讲述故事。 一所学校,上晚自习时突然停电,大家伙儿吵吵嚷嚷一古脑儿往下挤,后面的推着前面的,结果把人给推倒了,吵闹声把前面同学的救命声给盖住了,后面同学一点儿也没发觉,继续往前挤,结果踩伤了好多人。 讨论中明白上下楼梯要注意安全。引出主题。并把做得好,说得有道理的同学请上讲台。 二、创设活动情景 (一)、正确行走 1、争夺小红花 讲台前的学生分成两组,按指定的要求到对面取小红花。(画两条直线为一条只容两个人通过的模拟通道,要求不出线外在老师数到5之前到对面取到小红花,谁就可以得到小红花。) 混乱情景之后,讨论怎样走大伙才能都争取到小红花。从而明确来往行走靠右边。 2、辩析正确行走方法 察下面两幅图,辩析明理。辩析中明白,行走应靠右、不拥挤。并纠正错误的走法。 3、学儿歌。 关走这里还有一首儿歌,听老师读一读,看从中能明白什么。(幼儿一边看书一边听老师读) 教室里,轻轻走, 走廊上,慢慢走, 转弯口,减速走, 上下楼梯靠右走。 通过学习使学生明白走路不能急,然后自然引入上下楼梯。 (三)、能明白故事道理,讨论正确的行走方法 1、听故事讲道理 丁铃铃!下课铃响了,小军心里只想着要赶快到操场上去啊备回教室的小勇猛地一撞,只听到哎哟一声,两人都摔倒在地上。小军额头上鲜血直流,小勇满嘴是血。原来小军的额头撞在小勇的牙齿上。小军的头上开了一个口子,小勇的门牙被撞掉了一颗。同学们忙把他们扶起来,老师送他们上医院。小军头上缝了三针,小勇少了一颗门牙。小朋友,这是血的教训啊! 2、儿歌助记 你拍一,我拍一,集会放学心不急, 你拍二,我拍二,排好队伍静齐快。 你拍三,我拍三,靠右行走记心间, 你拍四,我拍四,看前顾后不拥挤。 你拍五,我拍五,队形整齐不落伍。 你拍六,我拍六,学习活动全优秀
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025浙江中国小商品城集团股份有限公司招聘98人笔试参考题库附带答案详解
- 2025新疆哈密镜儿泉矿业有限责任公司第一批面向社会招聘19人笔试参考题库附带答案详解
- 卸货安全培训课件
- 2025年福建省榕圣建设发展有限公司项目招聘12人笔试参考题库附带答案详解
- 卸油操作安全培训课件
- 2025年佛山市禅城区国有资产监督管理局下属企业招聘工作人员4人笔试参考题库附带答案详解
- 2025山东聊城市市属企业统一招聘24人笔试参考题库附带答案详解
- 2025山东土地资本投资集团有限公司春季社会招聘10人笔试参考题库附带答案详解
- 2025国网西藏电力有限公司高校毕业生招聘约305人(第二批)笔试参考题库附带答案详解
- 2025四川资阳瑞达产业投资集团有限公司招聘9人笔试参考题库附带答案详解
- SYT 6680-2021 石油天然气钻采设备 钻机和修井机出厂验收规范-PDF解密
- 《遗传学》课程标准
- 蛋白质分离纯化及鉴定
- 2024年化粪池清理合同协议书范本
- 实用美术基础中职全套教学课件
- 债权债务法律知识讲座
- 南京财经大学《812西方经济学(宏观经济学、微观经济学)》历年考研真题及详解
- 基于教育培训行业的客户关系营销研究
- 肉制品工艺学-香肠类制品-课件
- 超全QC管理流程图
- 2广告实务课程标准
评论
0/150
提交评论