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文档简介
幼儿园卫生知识讲座幼儿园园长述职报告 xx-04-08咱们有亲子苑、有社区讲堂、有送教上门,本年出力开展0-3岁婴小儿童收集化家子教诲引导标准样式的研究,建立了收集家委会,在网上对于家上举行育儿讲座、专业人士评点、育儿会商等 步入1个新团体,在思惟上树立整个的局面:胸怀不雅,调解心态,批改言行路程经过过程班子集会、个体扳谈、唠扯、自觉社团一点儿小勾当、买书进修等路子,举行自我修炼、感情沟通,脚色生理位置交换在事情中,不相识的就虚心就教,不急于亮相,遇事配合磋商,团体决议计划在措置惩罚事件上,大事讲原则,小事dnf女枪觉醒任务讲气焰气魄注重营建一种融洽、心情舒展的气氛我感觉咱们班子职员是1个坦诚互助,乐于呈献,克意图前的班子 2、注重进修,晋升自我 3、传授继承立异,周全推进 全园上下连合相符,告竣年度方针重点做好以下事: 7)深化课题研究,从头调解科学研究组,改订科学研究轨制,完美办理收集,有序开展事情 1、师德为先,岗亭尽职 3.耿介自律,疼爱西席 6)投入10多万元,周全整改翔华餐厅,使其切合卫生要求 不论什么时辰,我把小儿童园团体好处、教职工好处放在榜首,我善待西席,兑现了年头的全数答应,在经济前提许可下,增长了生果或点饥,也极力地为教职工找事,出格是在帮忙鼓舞勉励教职工晋升本身方面,让西席感触感染到培养训练是最大的福利本年,咱们还一次性补助西席订图书报刊杂志费,增强自我进修,提高自身涵养以及营业能力 家访西席37人数,拜候了退休西席、病产假西席以及家子坚苦西席,就退休西席本学期摆设三次来园,对于不克不及来园的西席上门拜候;时常与教职工交心,相识教职工的思惟、进修、事情以及生理状态,当令欣赏、鼓舞勉励以及劝导我起劲地把事情做细做到位,让适合的人做适合的事,开采潜在力量,调动踊跃性 没有最好谜底 在自我进修的同时,我鼓舞勉励西席进修,每个月有保举的进修质料:如自己主动自觉、细节决议成败、读者等 3)申请报告上海市美化花圃单元,站在创设杰出的教诲环境的高度来做这项事情带领正视,分担职员尽职,专业人士引导,每一人介入办理,到达美化办理的有用与长效 5)0-3岁家长引导周全开始工作 4)推进名优工程,形成三级主干按步伐公然、公道评比,主干西席的评比历程也是在熟悉与实践上不停提高的历程,颠末几个环节选拔,确定9位西席为三级主干,并结对于并进有九位西席去城市地区跟从进修 我是1个善进修、思向前的人,舍患上在进修上投资,小我私人订图书报刊400多元,日常平凡买书也多,进修后喜欢写写领会,或向西席们保举双休日我到场上师大硕士学位课程班进修;在进修院的帮忙下,我有幸成为幼教专业人士潘洁传授领衔的主干园长班成员,使本身对于教诲的意见以及要领的感触领悟、内化以及运用等方面有了本色性的升华,使我能体系地、群体地以及矫捷地运用意见引导实践与研究 4、标准办理,制造公信 2)我镇联合祝贺建镇1500年,举办了第九届运动会我园的使命是1个30人的方队以及120人的大型畅想画这是我园西席与小儿童进修与展览的时机咱们按照娃娃军校以及艺术教诲特色,以海陆空全军事情况势,博患上全场强烈热闹的掌声120名小儿童有序地在60米的长卷上作画,不到十分钟时间内完成,颜色浓艳,富有想象,不雅众掌声不停 1)增强小儿童园的安全事情思惟上高度正视,建立带领小组,完美规章轨制;方针分化,责任到人;人防、物防、技防到位(安装程控小通达,又改换来电预示的程控机);做好七预案,开展演示,提高西席的熟悉与小儿童的能力我园是交通安全发蒙教诲测试点,在区交巡警支队车辆办理宣传科的引导下,开展我是小小交通安全员勾当,现延长至小班路程经过过程环境创设、游戏操作、摹拟操练、实地不雅察、常识竞赛等让孩子在活泼有趣儿的真真实情况景中患上到涉及常识,提高响应的能力 1.融合团体,平易近主决议计划 小儿童园园长担任重要工作陈诉 我是1个平凡的西席,天天怀着一颗感恩的心,在幼教场地默默地耕作着作为园长,我一向对于峙啥子均可以放下,啥子均可让给旁人,惟独责任破例就是这责任两个字,推动我敬业爱岗敬业,永恒把事情放在熬头位 请列位在行人事帮帮忙,小弟有赏格15点 2.咬定方针,同心并力 小儿童园无小事,事事育人;西席无末节,逐段为表率我严于律己,做到对于峙进修不放松,在前面垂范,晋升本身;对于峙带班不放松,掌握环境,增强研究;深切人民不放松,朴拙待人,凝聚人心微笑放在脸上,感激挂在嘴边,教员以及家长评价我亲切感强,南翔的家长说我有责任感,由于我把她们的好处、需要放在榜首本学期我进班听老师教课48节,亲自写宣传与教诲资料15份向家长送出,在南翔召开家长会5次;任亲子苑、社区黉舍以及收集引导教员,这些个都需要事情之余来完成小儿童来园以及离园时,我站在大门跟前与家长亲切交流,虚心听从意见,热忱以及小伴侣打号召
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