宁夏初级会计职称《经济法基础》练习题A卷 附解析.doc

宁夏初级会计职称经济法基础练习题A卷 附解析考试须知：1、 考试时间：90分钟，满分为100分。 2、 请首先按要求在试卷的指定位置填写您的姓名、准考证号和所在单位的名称。3、 本卷共有四大题分别为单选题、多选题、判断题、不定项选择。 4、不要在试卷上乱写乱画，不要在标封区填写无关的内容。 姓名:_ 考号:_ 一、单选题（共24小题，每题1.5分。选项中，只有1个符合题意）1、下列各项中，应按照“现代服务生活服务”税目计缴增值税的是（ ）。A. 文化创意服务 B.车辆停放服务C.广播影视服务 D.旅游娱乐服务2、根据有关法律规定，下列争议中，诉讼时效期间为l年的是（ ）。A.国际技术进出口合同争议B.贷款担保合同争议C.因出售质量不合格的商品未声明引起的争议D.因运输的商品丢失或损毁引起的争议3、下列各项中，属于行政法规的是（ ）。A、国家税务总局制定的企业所得税税前扣除办法B、全国人民代表大会通过的中华人民共和国会计法C、国务院制定企业财务会计报告条例D、全国人民代表大会通过的中华人民共和国公司法4、根据增值税法律制度的规定，下列各项中，应办理一般纳税人登记的是（ ）。A.个体工商户以外的其他个人B.选择按照小规模纳税人纳税的非企业性单位C.选择按照小规模纳税人纳税的不经常发生应税行为的企业D.从事货物零售的个体工商户，其年应税销售额超过小规模纳税人标准的5、根据相关规定，中国人民银行当地分支行应于规定时间内对开户银行报送的核准类账户的 开户资料的合规性予以审核，符合开户条件的，予以核准，颁发基本存款账户开户许可证。 该规定时间为（ ）。A.10 个工作日 B.2 个工作日 C.5 个工作日 D.1 个工作日 6、根据消费税法律制度的规定，下列各项中，不需要缴纳消费税的是（ ）。A. 商场销售白酒B. 商场销售金银首饰C. 汽车生产厂家向消费者销售超豪华小汽车D. 汽车专卖店向消费者销售超豪华小汽车7、下列各项中，根据法的主体、调整对象和渊源所作的分类是（ ）。 A、国际法和国内法 B、根本法和普通法 C、实体法和程序法 D、公法和私法 8、某企业对甲省乙市国税部门给予其行政处罚的决定不服，申请行政复议。下列各项中，应当受理该企业行政复议申请的机关是（ ）。A.乙市国税部门B.乙市人民政府C.甲省国税部门D.甲省人民政府9、根据会计法的规定，主管全国会计工作的部门是( )。A.全国人大常务委员会 B.中国会计学会C.国务院财政部门 D.中国注册会计师协会10、根据资源税法律制度的规定，下列产品中，应征收资源税的是（ ）。 A.与原油同时开采的天然气 B.人造石油 C.原木地板 D.已税原煤加工的洗煤 11、下列有关仲裁事项的表述中，不符合仲裁法律制度规定的是（ ）。A. 申请仲裁的当事人必须有仲裁协议B. 仲裁庭由1名或3名仲裁员组成C. 仲裁庭可以自行收集证据D. 仲裁均公开进行12、2017年3月1日，甲公司与韩某签订劳动合同，约定合同期限1年，试用期1个月，每月15日发放工资。韩某3月10上岗工作。甲公司与韩某建立劳动关系的起始时间是（ ）。A、2017年3月1日 B、2017年3月10日 C、2017年3月15日 D、2017年4月10日13、根据增值税法律制度的规定一般纳税人选择简易办法计算缴纳增值税后，在一定期限内不得变更，该期限为（ ）。A.12个月 B.36个月 C.24个月 D.18个月14、根据消费税法律制度的规定，下列各项中，应征收消费税的是（ ）。A 、超市零售白酒B 、汽车厂销售自产电动汽车C 、地板厂销售自产实木地板D 、百货公司零售高档化妆品15、某酒厂2018年5月研发生产种新型粮食白酒800公斤,成本为20万元，作为礼品赠送品尝，没有同类售价。已知粮食白酒的成本利润率10%粮食白酒消费税税率为20%加0.5元/斤,则该批白酒应纳消费税金额为（ ）万元。A 4.80B 5.60C 8.20D 4.7816、企业库存商品采用毛利率法核算，月初库存商品成本为600万元，购入存货成本1400万元，本月销售商品收入为1600万元，该商品上期毛利率15%。则月末结存商品的实际成本为（ ）万元。A.700B.1360C.400D.64017、不同法的形式具有不同的效力等级。下列各项中，效力低于地方性法规的是（ ）。A.宪法B.同级政府规章C.法律D.行政法规18、王某在甲公司工作2 年8 个月，甲公司提出并与王某协商解除了劳动合同。已知王某在合同解除前12 个月的平均工资为13000 元，当地上年度职工月平均工资为4000 元，当地月最低工资标准为2000 元，劳动合同解除时。甲公司依法应向王某支付的经济补偿数额为（ ）。A.36000 元B.6000 元C.12000 元D.39000 元19、根据我国社会保险法的规定，下列关于公务员养老保险的表述错误的是（ ）。A、公务员的养老保险办法由国务院规定B、公务员实行社会统筹与个人账户结合的基本养老保险制度C、国家机关公务员养老保险由国家预算支付D、公务人员将实现逐步独立于机关事业单位之外的养老保险体系20、根据会计从业资格管理办法的规定，会计人员在同会计从业资格管理机构管辖范围内调转工作单位。且继续从事会计工作的，应当自离开原工作单位之日起一定期限内，持会计从业资格证书及有关材料，办理会计从业资格调转登记。该期限是（ ）。 A. 30日内B. 60日内C. 90日内D. 180日内21、根据税收征收管理法律制度的规定，下列各项中，不属于纳税主体义务的是（ ）。A.申请延期缴纳税款 B.接受税务检查 C.按期、如实办理纳税申报 D.依法设置账簿22、根据耕地占用税法律制度的规定，下列情形中，不缴纳耕地占用税的是（ ）。A.占用市区工厂土地建设商品房B.占用市郊菜地建设公路C.占用牧草地建设厂房D.占用果园建设旅游度假村23、根据个人所得税法律制度的规定，下列从事非雇佣劳动取得的收入中，应按“稿酬所得”税目缴纳个人所得税的是（ ）。A、审稿收入 B、翻译收入 C、题字收入 D、出版作品收入24、甲公司对乙省国税局作出的征税行为不服，其拟采取的下列措施中，正确的是（ ）。A.向国家税务总局申请行政复议B.向人民法院提起行政诉讼C.向国务院申请行政复议D.向国务院申请裁决 二、多选题（共15小题，每题2分。选项中，至少有2个符合题意）1、甲乙双方签订了买卖合同，在合同履行过程中，发现该合同履行费用的负担问题约定不明确。在这种情况下，可供甲乙双方选择的履行规则有（ ）。A. 双方协议补充B. 按交易习惯确定C. 由履行义务一方负担D. 由法院决定2、一般纳税人销售自产的下列货物，可选择按照简易办法依照3%征收率计算缴纳增值税的有（ ）。A.县级及县级以下小型水力发电单位生产的电力B.以自己采掘的砂、土、石料或其他矿物连续生产的黏土实心砖、瓦C.自来水D.以水泥为原料生产的水泥混凝土3、城镇土地使用税的纳税义务人通常包括（ ）。 A. 拥有土地使用权的单位和个人B. 拥有土地使用权的单位和个人不在土地所在地时的，土地实际使用人和代管人C. 土地使用权未确定或权属纠纷未解决时的实际使用人D. 土地使用权共有时的共有各方4、资源税纳税人销售或自用资源税应税产品，需缴纳（ ）。A. 资源税B. 增值税C. 营业税D. 城建税5、根据劳动合同法律制度的规定，下列各项中，属于用人单位可依据法定程序进行经济性裁员的情形有（ ）。 A.企业转产，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的 B.依照企业破产法规定进行重整的 C.企业重大技术革新，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的 D.生产经营发生严重困难的 6、根据增值税法律制度的规定，下列业务中，属于增值税征税范围的有（）。A银行销售金银业务B邮政部门发行报刊C商店销售集邮商品D纳税人从事商品期货和贵重金属期货业务7、根据个人独资企业法，个人独资企业有（ ）情形之一的，应当解散。A. 投资人决定解散B. 投资人死亡或者宣告死亡，无继承人或者继承人决定放弃继承C. 被依法吊销营业执照D. 法律、行政法规规定的其他情形8、下列税种中，采用比例税率的有（ ）。A. 企业所得税B. 个人所得税C. 增值税D. 营业税9、根据印花税法律制度的规定，下列各项中，以所载金额作为计税依据缴纳印花税的有（）。A产权转移书据B借款合同C财产租赁合同D工商营业执照10、根据劳动合同法律制度的规定，下列各项中，属于用人单位订立劳动合同时应当承担的义务的有（ ）。A.告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬等情况B.不得扣押劳动者相关证件C.不得向劳动者索取财物D.不得要求劳动者提供担保11、下列自然人中,属于限制民事行为能力人的有（ ）。A、范某，20周岁,有精神障碍,不能辨认自己的行为B、孙某，7周岁,不能辨认自己的行为C、周某，15周岁,系统体操专业运动员D、杨某，13周岁,系大学少年班在校大学生12、下列各项属于企业内部控制措施的有（ ）。A.运营分析控制B.财产保护控制C.授权审批控制D.绩效考评控制13、根据支付结算法律制度的规定，王某一次性购买6万元的预付卡，不能用下列哪些方式支付（ ）。 A.转账支票 B.现金 C.信用卡 D.借记卡 14、下列各项中，应计入企业存货成本的是（ ）。A.存货加工过程中发生的直接人工B.为特定客户设计产品的可直接确定的设计费用C.购买存货时支付的进口关税D.存货采购运输中发生的定额内合理损耗15、当自然人、法人或者其他组织认为行政机关的具体行政行为侵犯其合法权益时，解决纠纷的方式有（ ）。A、行政复议B、仲裁C、诉讼调解D、行政诉讼 三、判断题（共10小题，每题1分。对的打，错的打）1、（ ）甲公司向乙公司签发银行承兑汇票的行为属于法律事件。2、（ ）作为平等民事主体的当事人之间发生经济纠纷，只能选择诉讼方式解决纠纷。3、（ ）企业种植蔬菜，粮食，免征企业所得税。4、（ ）如果两个以上的法院对某一民事诉讼案件均有管辖权，原告可以向其中一个法院起诉;原告向两个以上有管辖权的法院起诉的，由最先立案的法院管辖。5、（ ）不记载金额的营业账簿，以账簿的件数为计税依据缴纳印花税。 6、（ ）申请人缺少解讫通知要求退款的，出票银行应于银行汇票提示付款期满1个月后办理。7、（ ）同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。 8、（ ）两个以上法院都有管辖权的诉讼，原告可以向其中一个法院起诉(选择管辖);原告向两个以上有管辖权的法院起诉的，由最先立案的法院管辖。9、（ ）因不动产提起的行政诉讼，由不动产所在地人民法院管辖。10、（ ）公民认为符合法定条件向有关行政机关申办房屋产权证，行政机关拒绝颁发的，公民可以提起行政诉讼。 四、不定项选择（共3大题，每大题8分。多选、错选、不选不得分，全部选对得满分，少选则得相应分值。）1、甲公司的开户银行为P银行，2016年4月1日，甲公司委派员工张某携带一张公司签发的出票日期为2016年4月1日，金额和收款人名称均为空白的转账支票赴乙公司洽谈业务，为支付货款，张某在支票上填写金额为15万元后交付乙公司。当日，为偿还所欠丙公司劳务费，乙公司将支票背书转让给丙公司，在背书栏内记载了“不得转让”，未记载背书日期。丙公司持票据到P银行提示付款，被拒绝支付。丙公司拟行使票据追索权以实现票据权利。要求：根据上述资料，不考虑其他因素，分别回答下列小题。（1）关于甲公司签发支票行为的效力及票据当事人的下列表述中，符合法律规定的是（ ）。A.因出票时未记载收款人名称，支票无效B.P银行是支票的付款人C.因出票时未记载付款的金额，支票无效D.甲公司是支票的保证人（2）关于乙公司将支票背书转让给丙公司行为效力的下列表述中，符合法律规定的是（ ）。A.丙公司再背书转让该支票，乙公司对丙公司的被背书人不承担保证责任B.背书附不得转让的条件，背书无效C.未记载背书日期，背书无效D.未记载背书日期，视为在到期日前背书（3）关于丙公司提示付款的下列表述中，符合法律规定的是（ ）。A.丙公司提示付款期限为2016年4月2日起10日B.支票无效，丙公司无权提示付款C.丙公司提示付款期限为2016年4月1日起10日D.丙公司可以委托开户银行向P银行提示付款（4）关于丙公司行使票据追索权的下列表述中，不符合法律规定的是（ ）。A.丙公司应按照先乙公司后甲公司的顺序行使追索权B.丙公司只能对乙公司或甲公司行使追索权C.丙公司不享有票据追索权D.丙公司可以同时对甲公司和乙公司行使追索权2、2017年7月31日,甲公司录用周某担任出纳，双方口头约定了2年期劳动合同,约定周某试用期2个月,月工资3500元,公司在试用期间可随时解除合同:试用期满考核合格,月工资提高至4000元,如考核不合格,再延长试用期1个月。2017年9月15日,双方签订了书面劳动合同。2017年9月30日,因未通过公司考核,周某试用期延长1个月。因甲公司连续2个月无故拖欠劳动报酬,2018年6月1日,周某单方面解除了劳动合同并向当地劳动争议仲机构申请仲裁,该机构作出终局裁决。已知,甲公司实行标准工时制,当地月最低工资标准为2000元要求：根现上述资料,不考虑其他因素,分析回答下列小题：1.甲公司与周某对试用期的下列的约定中,符合法律规定的是（ ）。A.试用期满周某考核不合格,再延长1个月试用期B.试用期2个月C.试用期内甲公司可随时解除劳动合同D.试用期月工资3500元2.因甲公司无故拖久劳动报酬,周某单方面解除劳动合同采取的方式是（ ）。A.应提前30日书面通知甲公司而解除B.可随时通知甲公司而解除C.不需通知甲公司即可解除D.应提前3日通知甲公司而解出3.周某申请劳动仲裁要求甲公司支付的下列各项中,符合法律现定的是( )。A.拖欠的劳动报酬B.解除劳动合同的经济补偿金C.试用期后违约金D.未及时签订书面劳动合同的2倍工资4.对劳动争议终局裁决的下列表述中,正确的是（ ）。A.对该终局裁决不服,周某有权提起诉讼B.对该终局裁决不服,甲公司和周某均不得提起诉讼C.对该终局裁决自作出之日起生效D.对该终局裁决不服,甲公司有权提起诉讼3、2012年12月3日，刘某到甲公司工作，12月10日双方订立了书面劳动合同，合同约定：合同期限2年(含试用期期限)，试用期2个月;试用期月工资2000元，试用期满月工资2600元;试用期内刘某若被证明不符合录用条件，甲公司可随时通知其解除劳动合同。经济法基础试题及答案2013年10月，甲公司派刘某去国外接受2个月的高级技术培训，双方补充协议约定，公司支付培训费用100000元，刘某的服务期为6年，违反服务期约定应支付违约金80000元，培训结束后月工资提高至5000元。刘某培训期满回国后，成为公司的技术骨干。2014年8月11日，甲公司得知刘某私下与乙公司也建立了劳动关系，遂要求刘某解除与乙公司的劳动关系，刘某拒绝并于次日离开甲公司到乙公司工作，由此给甲公司造成重大经济损失。已知：甲公司所在地月最低工资标准为1800元。要求：根据上述资料，分析回答下列问题。1.刘某与甲公司之间劳动关系建立的时间是（ ）。A.2013年2月3日B.2012年12月3日C.2012年12月10日D.2013年2月10日2.双方在劳动合同中对试用期所作的下列约定中，符合法律规定的是（ ）。A.试用期2个月B.试用期内刘某若被证明不符合录用条件，甲公司可随时通知其解除劳动合同C.试用期月工资2000元D.试用期包含在劳动合同期限内3.双方在补充协议中所作的下列约定中，符合法律规定的是（ ）。A.刘某的服务期为6年B.刘某违反服务期约定应支付违约金80000元C.甲公司支付培训费用100000元D.刘某月工资