




已阅读5页,还剩2页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
分层教学、落实过关如皋市搬经镇高明学校 黄志峰 一级教师分层教学,指针对学生现有的知识基础、智力水平、非智力因素和学习成绩等差异,划分层次,并相应制定出不同的教学目标,提出不同的教学要求,施以不同的教学内容,采取不同的教学方式,以最大限度地调动每一个学生的学习积极性,充分促进学生智能发展的一种教学法。这种教学法的特点是:教学内容的梯度性,教学对象的全面性,教学程度的针对性,教学效果的同步性。它能较好地突破班级授课制难以照顾学生个别差异的局限性, 使每个学生都能在自己原来的基础上学有所得,并最终共同发展。一、背景:1.初三年级学生学习层次的差异明显,正常的课堂设计会导致尖子生吃不饱,差生像听天书一样难熬,无事则生非,就会导致课堂不听讲、开小差甚至扰乱课堂纪律的现象。2.与兄弟学校的差距较大,在第一次镇内联考中与兄弟学校差距很大,与搬经镇中差分,与常青初中差分,这样的差距对于我们来说,让我们感到前所未有的压力。3.学生对知识的掌握不牢靠,不能把课堂的知识点、解题方法吃透,模棱两可,遇到同类问题还是错误百出,课堂的效率不高。二、剖析针对以上出现的情况,本人开始对自己的课堂进行剖析,发现我的课堂目标锁定在中上等的学生群体上,所设置的问题难度偏大,回答问题的学生群也集中在中上等,忽略了后30%的学生,这等于在课堂上就已经将后30%的学生放弃了。学生听不懂,没了兴趣,久而久之,差生就出现了。再一个关键点就是课堂少了一个重要的环节,那就是课堂的过关。因为,课堂上总有一些学生的思维比较敏捷,有发言踊跃的学生,有表现积极的学生。所以一课下来,觉得自己的课学生配合的很好,课堂的任务全部完成,目标也已达到,效果应该不错。殊不知,这只是课堂的表象,我们被部分学生的表现所蒙蔽了,其实还有许多学生还处于似懂非懂甚至一点不懂的境地,这也就是为什么会出现讲过的、强调过的还不会做的尴尬局面。三、思考那如何解决这些问题呢?学习金字塔理论告诉我们,学生阅读能够记住学习内容的10%; 聆听能够记住学习内容的20%; 看图能够记住30%; 看影像,看展览,看演示,现场观摩能够记住50%; 参与讨论,发言能够记住70%;做报告,给别人讲,亲身体验,动手做能够记住90% 以上。也就是说学生在课堂上没有积极的参与,没有动手去做,课堂的效果是不佳的。而要想让每个层次的学生都动起来,有事做,分层教学应是最佳的课堂教学模式。 四、行动1思想动员要分层就要进行分组,分组在某种意义上将就等于对学生进行分等,这是绕不开的话题。为了让学生对分层教学有一个正确的认识,首先对全班同学开展思想动员工作,中等生及优等生还好一些,关键是暂差生,为了消除这部分学生心中的阴影,我开诚布公的带着诚意与他们进行沟通,将我的用意及以后的课如何上说给他们听。学生们或许带着一些惧意,也同意了。但我知道如果在今后的课堂不能将他们的积极性调动起来或者他们没有一定的成就感,这样的分组将是一次毁灭性的打击,他们将会丧失仅有的自尊。2分组得到了学生们的同意,我开始上网借鉴人家的分组方法,结合我班的实际情况,一开始我将我班分成了3组,A组由不及格的学生组成,B组由中等生组成,C组由尖子生组成。后来在我具体上课实施时,不太好操作(如在A组中虽然都是不及格的,但有的为80多分、有的只有十几分,相差太大不宜放在同一组),于是我在原有的基础上再次进行了调整,将组分成了五组, A组由5人组成,他们属于对数学没有丝毫兴趣、对数学知识一窍不通的学生,均分为26分;B组由13人组成,他们属于态度较好有点求知欲但无奈懂的较少,考试经常不及格的学生;C组由7人组成,他们属于基本及格但及格优势不明显的;D组由15人组成,他们属于资优生,课堂表现积极、能力较强但考分不尖;E组20人,他们属于对数学兴趣浓厚,能力强,有毅力,考试成绩好。对于A、B、C组的每一人,我都帮他们安排了小老师,小老师来自于D、E组。3课前准备对每一节课都要精心策划,各层次的学生要有具体的安排,如果没有提前安排,在课堂上临时安排课堂会很凌乱且效果较差。在制定课堂教学目标时,我会根据不同层次的学生来制定,D、E层学生数学基础扎实数学思维能力比较强,作为数学尖子培养。对他们突出一个“导”字,在教学中以引导独立思考和导学为主。C层要激发他们学习数学的积极性,提高他们的数学基础和培养数学思维能力使他们其中一部分向D层转化。对C层学生突出一个“激”字,多鼓励、多提问、多辅导提高他们学习数学的兴趣。A、B层以基础知识和基本方法的教学为主,调动其学习的积极性,力争使部分学生向C层转化。对A、B层学生突出一个“帮”字,多耐心辅导、多教育提高他们听数学课的兴趣,要求他们独立完成作业,鼓励他们在测验中争取合格以上成绩。另外,对课堂题目的难度要进行认真评估,布置的题目要有针对性,不能随意点,课前要充分评估,要能让各层次学生通过努力能达到的,这样才能调动各层次学生的积极性,发挥学生在教学中的主体作用。学生进行了分层,即相当于有几批不同的学生,而教师只有一人,所以,对课堂时间的把控及操作节点(什么时候做什么事?)尤为重要,所以课前要将这些操作流程写下来带到课堂上。否则,就达不到分层的效果。4课堂分层、过关新授课上,一开始关于新知的介绍部分每个学生都要听的,这与我们平时的课堂一样。课堂练习我会大致设计为3个等次,如两道例题、一道变式题、一道拓宽题。A、B组学生的目标为两道例题, C组目标为两道例题和一道变式题,D、E组则为全部。程序为新知及例题讲解结束后,首先要求A组将新知进行背诵、记忆(几何概念还要记住图形),不急于做题,对于他们来说,一下子就用所学知识来做题难度太大。只有记住了这些,他们才可能会运用。其他组则完成两道例题。在进行变式训练时,B组学生要认真做完两道例题,并且要弄会,当D、E组完成拓宽题时,要安排A、B、C组学生过关,不过关就等于放任,就达不到分层的效果,过关时要对数据进行更改,对于A组可适当放宽,可以做原题。具体操作过关程序时,可以多印练习,也可用小黑板。当A、B组过关、做题时,可对D、E的拓宽题进行点评。最后一起进行课堂检测,当然检测题也是分层的。复习课上,练习一般我分为三大部分。第一部分为预测部分,这部分题目难度相对较为简单,以基础题为主,主要通过这部分题目来帮助学生梳理知识,以题理知。这部分内容所有学生都要完成。在处理好预测部分后,A、B组的学生不再做其他内容,将这部分内容进行订正。在A、B组订正的同时,组织其他各组完成第二部分,第二部分题目为点拨提升,主要针对C、D、E组,在进行点拨之后,C、D、E组讨论、合作、订正并完成第二部分的时候,就开始组织A、B组学生过关预测题,同样要适当更改题目的数据,防止有学生记答案,达不到过关的效果。在过关A、B组时,要注重对C、D、E组的完成情况进行巡视、了解,必要时也要进行过关,C、D、E组过关的主要方式为口头描述,说审题技巧、解题注意点、方法总结或基本图形归类等。最后一起完成第三部分,课堂检测。试卷评讲课上,根据试卷的错误率统计,先评讲难度较大或错误率较高的题目,这部分题目主要针对C、D、E组的,因为这部分学生试卷的错误点相对较少,评讲时节奏可快一点。与此同时,其他两组的学生,我会安排一些过关或练习(练习来自于之前课堂上的遗留问题或未来得及过关的题目)。点评好之后,进行交替。C、D、E组订正(订正的过程只能出现在答题纸上,不得订正在试卷上),重点解决A、B组的问题,对这部分学生的点评一定要慢,要细,点评的题目要有选择,不能全部评讲,要能让他们听得懂。在试卷评讲课中,对C、D、E组学生要重点过关,过关的方式,对照答题纸上的错题,将错题圈画在试卷上,在过关时,把答题纸收上来,然后要求学生直接将解题过程写在试卷上。另外,在分组评讲结束后,将学生进行分组(开学初按学生的数学成绩事先分好的),一对一,好差结合,主要为了解决A、B组的遗留问题。过关课,除了在新课、复习课、试卷评讲课上过关,每周我还会专门拿出一课出来,专门对本周的重要内容进行分组过关,点评。E组学生除了这些,还有每日一题的任务,以提高学生的解决问题的能力。5激励措施1)为了使调动学生的学习积极性,特制订了几个激励措施:晋级制,每个组别都有分数的大概范围,只要你有两次或两次以上达到上一级的分数指标,那么你就会晋级,而且在全班表扬公布。当然,如果你有三次以上达不到本组分数范围,那也会降级。2)在分层教学时,我根据学生的学情,对每个人都制定了分数目标,目标高于学生的正常水平35分,目标不能太高,要让他们觉得可以达到。如果你能达到我的分数目标,那么本周的周末作业就会免去。至现在为止,我班免作业人次达80多次,且A、B组人数占多数。这就足以说明差生已经开始转化。6效果通过一个月的努力,在期中联考中,与兄弟学校的差距明显缩小,在第三次质量监测与兄弟学校的差距又进一步缩小。更让我们感到高兴的是,差生在课堂上不再是没事做。反之,差生在课堂、课后表现很积极,也
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 二零二五年度农产品代卖与农产品加工合作协议
- 2025版房屋买卖合同(含租赁权处理)
- 2025版新媒体广告内容制作与推广合同
- 2025版文化产业保密及合作开发合同
- 2025版城市轨道交通垫资施工承包协议
- 二零二五年货运汽车承包与道路通行协议
- 2025版大客车租赁合同及车辆年检服务协议
- 二零二五年度新能源汽车合伙经营与充电网络建设合同
- 2025年高端酒店连锁管理服务合同范本
- 二零二五年度商业空间设计装修工程合同
- 第三单元地球上的水(单元教学设计)-高一地理
- DB11-T+2147-2023连栋玻璃温室建造技术规范
- 环境材料概论 完整全套课件第1-9章 绪论、吸附材料 -环境材料的绿色设计
- 金安桥水电站枢纽布置及主要技术问题
- 郑州城市职业学院辅导员考试题库
- 2022公务员录用体检操作手册(试行)
- 新课标的变化与思想政治课的教学课件
- 动物检疫检验考试题库(含答案)
- 非法社会组织排查表
- 关于设置老年病医院(医疗机构)的可行性报告
- 2023年隆回县体育教师招聘笔试模拟试题及答案
评论
0/150
提交评论