大学生就业难与民工荒现象浅析.doc

大学生就业难与民工荒现象浅析大学生就业难与民工荒现象浅析解非(徐州师范大学人文学院江苏徐州221000)每年临近毕业，劳动力市场上总是频频传出大学生就业难的消息，近年来这一问题尤为严重。大学生就业市场呈现出起薪低。签约率低的现象。与此同时，在我国东南沿海出现了“民工荒”，25岁以下农民工的供需缺口在700万(章铮，2005)，农民工工资开始上升，大学毕业生就业工资和农民工工资水平相差无几。为什么两个就业市场会出现如此巨大的反差呢?本文试图利用二元劳动力市场分割理论来解释这一现象。l、中国城镇内部劳动力市场分割二元劳动力市场分割理论由Doeringer和Piere(1971)提出，主要观点包括：劳动力市场存在主要和次要劳动力市场的分割：主要劳动力市场收入高、工作稳定、工作条件好、培训机会多、具有良好的晋升机制；而次要劳动力市场则与之相反，其收入低、工作不稳定、工作条件差、培训机会少、缺乏晋升机制：主要劳动力市场和次要劳动力市场之间的流动较少。中国是典型的二元经济，在中国既存在刘易斯意义上的传统农业部门和现代城市部门，也存在劳动力市场划分理论所说的主要劳动力市场和次要劳动力市场。大学毕业生集中在城镇主要劳动力市场寻找工作，而农民工主要在城镇内部次要劳动力市场就业，这两个劳动力市场长期分离。下面我们分析城镇内部这两个不同的劳动力市场上供求状况及其工资决定机制。2、大学毕业生就业市场长期以来由于政策的倾斜和大学毕业生的稀缺性使得大学毕业生的工资水平高于市场出清时的工资水平，如图l所示。大学毕业生供给曲线S与需求曲线D相交确定的市场出清工资水平w。低于实际工资水平，n。然而从1993年开始大学毕业生不再包分配、通过人才市场自主择业政策的推出以及1997年开始的高等教育连续扩张改变了这种状况。扩招后大学毕业生的就业市场类似于完全竞争的市场，其工资水平接近于市场出清水平。扩招后大学毕业生的供给曲线向右平移至S，与需求曲线相交确定的均衡工资水平w1，wl明显低于原来的工资水平v。在劳动力需求曲线不变的情况下或者劳动力需求增加，但是增加速度低于劳动力供给增加速度的情况下，就会出现大学毕业生的工资降低或者大学毕业生供过于求的情况。也就是说，在原来工资水平不变的情况下对劳动力的需求不变，这样就会出现失业；如果增加雇用劳动力的数量，这样工资水平就会降低。也就是目前大学毕业生就业市场上出现的大学毕业生签约率低和起薪低的现象。WWoWWtLo LLl图1大学毕业生就业市场供求状况3、农民工就业市场由于城乡之间的巨大的收入差距导致了大量农业劳动力涌向城镇寻找工资。农民工和一般的城镇就业者不同，他们进城就业并没有放弃他们的土地，他们随时可以返回农村。而农民是否进城务工取决于在城镇就业的工资水平是否高于在农村的收入水平。如果高于，那就会转移，否则不会转移。长期以来我国的农业劳动力转移一直处于刘易斯所说的劳动力无限供给的阶段，如图2所示，0Lo所表示的阶段随着农业劳动力的转移，农民工的工资水平没有变化，这时在农业存在大量的剩余工人，农民的收入水平等于生存工资。只要在城镇就业的工资水平超过农民的生存工资水平，农民就会源源不断地向城镇转移。在这一转移过程中农民的工资水平不变，直到到达拐点A点。超过A点农民工的工资水平开始上升。0 LL图2农民工市场供求演变分析我国东南沿海这次出现的“民工荒”预示着我国农业劳动力的转移已经达到拐点，或者至少可以讲部分年龄段的农业劳动力转移已经达到甚至度过拐点。长期以来我国农业劳动力的转移移至处于拐点A的左侧，也就是农业劳动力无限转移的阶段。这也就导致了我国珠江三角洲地区农民工工资十年没涨的现象的出现。近年来由于国家采取了一系列的政策，农民收入增加很快，而外出务工的工资水平上升缓慢，很多农民工选择留在农村。另一方面，大量国外资本涌向中国，在中国建立劳动力密集型的工厂生产产品，需要大量的农民工。这两个方面的因素共同导致了“民工荒”。具体见图3。供给曲线S与需求曲线D相交于M点，M点对应的工资水平wo。近年来一系列政策的支持使得农民收入大幅度上升，于是农民工的供给曲线向左移动至Sl。与此同时，大量国外资本涌向中国对于农民工的需求增加，需求曲线向右平移至D。这时市场出清时的工资水平为wI，。当农民工就业市场的工资水平仍然保持在Wo时就会出现“民工荒”现象。WWl0图3农民工就业市场供求状况分析4、“民工荒”和大学毕业生就业难带给我们的思考通过上面的分析我们发现，由于城镇内部劳动力市场分割造成了两个劳动力市场完全不同的就业情形。大学毕业生找工作难，而就业市场上却缺乏与之年龄相仿的农民工。当然我们可以建议大学毕业生到农民工就业市场寻找工作，但是这一现象中所包含的问题不容我们忽视。难道仅仅是城镇内部劳动力市场分割造成了大学毕业生就业难的现象吗?笔者认为这一问题尚需作进一步的研究。万方数据大学生就业难与民工荒现象浅析作者：解非作者单位：徐州师范大学人文学院,江苏,徐州,221000刊名：现代经济信息（学术版）英文刊名：MODER