仓库各岗位职责15.doc

合肥凯泉电机电泵有限公司文件编号Hfkqzg/3-18-15-2011仓库各岗位职责版本/修改号B/0发布年月2011年12月程 序 文 件（依据ISO/TS16949：2002标准）批准审核编制发放范围副董总经理管理者代表综合技术部质量部生产部我们仓库各岗位职责1. 目的仓库是公司重要的财产保障部门，也是公司货物的配送中心和成本控制阀，它连接着采、供、销，是公司经营活动不可缺少的一环。为了加强仓库主管和仓管员的工作责任心，制定本岗位职责。2. 仓库主任岗位职责2.1 在部门经理的领导下，负责管理好所有的仓管员，关心、爱护、团结下属，解决下属的困难和问题。发扬团队精神和团队力量，带领下属做好仓管的工作。 2.2 制定仓库管理制度，并根据相关制度对下属人员进行考核、奖惩，对于下属员工违反公司规章制度要及时做出处理； 2.3 严格执行公司制定的出入库流程和管理规章制度，认真做好商品的出入库复核工作，所有进出仓库的商品均须有相关责任人签字； 2.4 定期对库房现场及帐、物、卡按仓库管理要求进行检查、整理，发现问题及时处理。 2.5 负责对各仓管人员进行行政、业务管理和定期进行业务培训、对仓管员进行业务指导、工作安排及工作检查、考核，并将考核结果报部门负责人。并根据考核情况提出工作调整意见；2.6 及时做好工作总结报告，迅速、如实、准确反映工作情况和工作中遇到的问题，积极提出合理化建议。以身作则，以正确的工作方法，积极负责的态度处理仓库日常工作；2.7 协助、指导、督促车间做好物料领用、储存及退库工作。2.8 按工作要求定期做好库存物料的统计报表工作，对呆滞物料、经常发生缺少的物料，及时提供报警信息，协助采购、制造部做好公司物料供应，和物资积压控制工作，保证生产的顺利进行同时，做好资金的有效利用。2.9 按要求定期组织仓库做好库存物料的盘点工作，发现帐、物不符等盘点异常问题，查明真相，提出处理方案上报公司领导批示，并依照公司的处理意见进行处置；2.10 管理仓管人员做好供应商物资卸货工作，提高供应商的满意度；2.11 管理仓库人员做好力所能力的备料、配送工作；2.12 监督仓管员做好物资保管、防火、防盗工作；2.13 监督仓管员做好不合格物料退货、呆料、边料、废料的处理工作；2.14 收集仓管员工作的难题，及时给予指导、帮助；2.15 配合公司其它部门开展工作，做好横向沟通； 2.16 完成领导临时交办的有关工作。3. 仓管员岗位职责3.1 熟悉员工相关的公司制度和仓库相关的管理制度，并遵守制度，服从上级的工作安排，及时完成本职工作；3.2 严格执行仓管管理制度、物资出入库、物资申购、物资入库相关制度和要求，办理物资入库、储存和发料。入库要及时登帐，手续检验不合要求不准入库；出库时手续不全不发货，做到不遗不漏，不重不错；3.3 严格做好仓库物资出入规格型号、数量的清点核对关，对关键尺寸等予以检查，防止物料入错或发错，严格把好物资入库质量检查关（数量全检、型号规格抽查等），发现问题立即与相关部门进行协商处理，不能处理的报告相关领导；3.4 对物资的进仓、验货、入帐做到准确无误，以便统计和核查； 3.5 负责仓库管理中的入出库单、验收单等原始资料、帐册的收集、整理和建档工作，及时做好单据、票据、凭证的管理，及时做好账目登记；3.6 做好公司物料出入库分析，以及公司要求的安全库存等类物料的申购，做好其他物料缺料、库存过多的报警；3.7 做好仓库安全防范（防火、防盗、防破坏）工作，保证公司财产的安全，对物资数量与账目不符等意外事件及时报告。3.8 刻苦钻研业务知识，全面了解各厂家各系列产品的保管养护方法，对库存商品进行统筹安排，合理布局，最大限度的利用仓库的存储功能，达到有效管理仓库的目的。认真履行公司5S管理要求，做好仓库内的5S工作，负责对仓库进行分区管理，各类商品要分区放置，按物料种类、规格、等级分区堆码，合理安排物料在仓库内的存放次序，摆放整齐，做好标识，不得混放和乱堆，做好仓库的清洁卫生、保持库区的整洁，创造良好的工作环境；3.9 经常关注温度、湿度、通风、鼠害、虫害、腐蚀等会导致所管辖物资的质量受损因素，并采取相应措施，或报告上级，寻求解决。定期对危险品仓进行检查，发现隐患及时整改。3.10 负责定期对仓库物料盘点清仓，做到帐帐相符、帐卡相符、账物相符，协助物料主管做好盘点、盘亏的处理及调帐工作。 3.11 及时编制相关的统计报表，对呆滞物资，边料、余料、退料和超过有效期和不合格产品等物资，及时报告仓库主管，提供相关清单，寻求相关部门解决，对于相关部门解决不力的问题，通过报告仓库主管、相关部门领导，财务部领导等方法，以督促及时、彻底解决； 3.12 提供力所能及的备料和配送服务。4. 附加说明4.1 本办法由吴斌、吉祥等起草，