研训工作计划.doc

蜘蛛山学校研训工作计划（20162017学年度第二学期）一、 指导思想认真贯彻党的教育方针，以县教育局、教师进修学校的研训部工作为依据，扎实推进课程改革，加强教学管理，加强教育教学理论学习，深入钻研课标、教材，实施有效教学，提升全体教师业务素质、执教能力，提高课堂教学效率，全面提升教育教学质量。力争常规工作出新思路，重点工作树新优势，教学质量上新平台。二、具体举措（一）常规教研活动1、认真做好校本研训工作，从学校实际出发，从教师实际出发、从教学实际出发，有针对性的研究和解决教育教学中的实际问题。关注教师专业发展的需求，开展研训活动，目的要明确。2、要做到理论学习与实践相结合，开展听课评课活动，促进广大教师在教学实践中去反思自己的教学行为，在实践讨论中学习他人的教学之长。3、开展骨干教师的示范课活动。通过此活动为青年教师树立榜样，给他们的教学研究指明方向，提供动力。（二）扎实推进课程改革1、构建学习保障制度。每周二下午为继教学习时间。每双周三下午为业务学习时间，教师要利用网络和相关书籍加强自主学习，全校教师集中学习，提高教师业务素质。2、全面把握课程标准。深入开展课程标准与教材的学习与研究。不断更新教学观念，落实课程改革精神，深化教学改革。3、严格执行课程规范:认真落实规范办学的有关规定，严格执行开齐课程，开足课时，制定好小学作息时间，关心学生身心健康发展，保证学生在校参加活动时间，科学合理布置学生作业，不体罚与变相体罚学生，公正地对待每一位学生，使学生全面、和谐、可持续发展。（三）常规教学管理1、扎实教学工作对教师的教学工作进行细致的检查，认真做好记录，及时反馈。各项检查要公正公平地评价教师的工作。充分调动广大教师的积极性 。2、推进教科研工作重视课题研究，加强理论指导教学实践，深入开展“构建自主高效课堂”的研究，通过校级展示课研讨、撰写论文、校本教研等多种形式的研讨，提高教师的执教能力。（四）加强教师队伍建设1、规范师德队伍建设。教师要内强素质，外树形象，终身学习，与时俱进，在社会中树立教师群体形象，强化师德意识，规范师生形象，创建和谐校园。2、分层管理，促进发展。教师的发展是整个教师的群体事情，所以既要重视中老年教师发展，又要关注青年教师的发展，深化骨干教师的发展过程，组织教学骨干在教学研究活动中发挥教改尝试，带头示范作用。3、着力教学研究，打造品牌课堂。要向课堂四十分钟要质量，各教师要把好课堂教学观，正确把握课堂教学目标，多探索课堂教学的新方法、新思路、新形式，要多研究学生在课堂的表现，提高教师在课堂教学中的适应能力与随机应变能力，让课堂真正成为学生发展的主阵地。鼓励教师善于总结经验体会、撰写论文、案例。(五)推动学生全面发展1、全面实施素质教育。培养学生的综合能力，开展多种多样的活动，在活动中培养学生能力，为有特长的学生搭建展示锻炼的舞台。2、加强对考试研究与指导。“质量是生命”教学质量的优劣是学校办学水平高低的一个重要指标，教师要加强有效性教学的研究，使学生乐学善学，用科学的教学观和人才观指导自己的教学行为，要加强对各学科教学的调研。总之，要扎实抓好研训工作，提高教学工作的有效性，使我校教学工作再上一个新台阶。三、 月份工作安排二月份：1、教学分工安排。提出备课及教学要求。2、教师制定学科教学进度，进行备课。三月份：1、教学常规大检查。2、业务学习两次。（学习课标，教材研究）。3、组织学科教学评比及交流。评选优秀课。四月份：1、 业务学习两次。（学习教学理论）2、五六年级汉字听写大赛。3、中青年教师说课大赛。五月份：1、组织期中考试。2、期中工作讲评。3、家长会。4、利用业务学习时间进行教学专题讲座。5、教学观摩研讨6、三四年级数学百题计算比赛。六月份：1、 业务学习两次。2、 教