社团联合会书画协会章程.doc

重庆化工职业学院书画协会管理制度制度 为了建立书画协会管理制度体系，完善协会内部制度建设。使日常工作制度化，规范化，确保部门健康积极的发展，特制定以下制度：一、部门简介 书画是集书法与绘图于一体的学习体系。书法学习有崇仰古风、追寻古风的规矩，每个人的审美走向大同小异或大异小同，都是从追随前人开始。我们学习书法不是毫无目的的去写而是要学古人书法家的字在而创造属于自己的字帖。二、机构设置1、宣传组在每次协会有活动时做好一切宣传工作；2、财务组在每次活动前准备好所需的物品，并记录好每次会费的支出情况。三、社团职责1、宗旨发扬传统艺术，提高自身素质。活跃社团文化，营造和谐校园。服务同学，提高同学综合素质，活跃校园文化，营造人文校园和谐校园。2、社团职能（1）、宣扬中华优秀文化；（2）、指导每位会员的书画学习；(3)、了解每位会员的学习情况；(4)、认真完成学院、社团的工作并有序的展开工作。四、职能阐述1、会长职责（1）、多用时间和社团内的干事进行沟通、交流，把部门建设得更有凝聚力；（2）、带领社团会员把收集起来的意见和建议向各个会员反映；（3）、认真给社团会员传达会员，学习会分配的工作并组织开展；（4）、合理的安排工作，让各位会员都充分发挥自己的特长，得到锻炼；（5）、在工作的同时，要维护好部门干事的权利解决他们在工作上所遇到的困难。2、副会长职责（1）、协助书画社团统筹全局，分派项目，开会研讨；（2）、辅佐协助会长各项工作的策划、组织、实施。3、干事职责（1）、认真完成会长布置的各项任务；（2）、准时参加每周的培训，准时交每月的作品；（3）、积极参加书画社团开展的活动，一定要注意时间；（4）、更重要的是做好后勤工作，而且还要积极配合其他各社团做好学习的相关工作。4、各小组的岗位详细职责（1）、宣传组每次学院发放到部门的任务，做好宣传工作，要让每位会员都能知道；（2）、财务组提前准备会员学习的物品及准备好每次有关协会活动的物品，并做好相关消费记录；（3）、通知组负责通知每次社团、会长所要下达的内容及传达任务；（4）、考核组完成协会成员的评优制度并做好相关记录。五、性质及工作概念1、性质面向全校师生，培养学生的书画能力。做到有效的弘扬中华精神，更好的加强对书画学习的兴趣。2、工作理念全心全意弘扬中华精神，服务广大学生，做好点点滴滴。六、书画社团成员的权利和义务1、成员有对工作提意见，指出错误及监督的权利；2、成员必须遵守各项规章制度,严格要求自己,做好本职工作；3、服从社团工作安排,组织好各项活动；4、社团成员应该全心全意为师生服务,服务热情周到；5、成员间相互协作,共同为本社团发展做出贡献；6、开展活动时,成员有权利提出自己的见解和方案；7、成员有权利也有义务参加学校组织的各种大型的活动。七、社团制度1、例会制度（1）、准时参加部门组织学习；（2）、有学院、社团特别活动时,会议将另行通知；（3）、因故不能出席会议者,需至少提前一天向助部长提交口头或书面申请（如有特殊原因需做到提醒，如：短信、电话等）。2、新入成员条件及程序（1）、拥护本会章程；（2）、有加入本会的意愿；（3）、热爱集体活动、乐于服务同学、愿为本协会效力者：（4）、有志从事书法练习、创作活动的书法爱好者；（5）、填写并提交本协会报名表； （6）、由协会颁发会员证。3、培训制度（1）、每周周二下午2：00-3:30或4:00-5:00两个时间段（合理安排时间参与培训）；（2）、工具可自带或社团提供（提供毛笔、宣纸、A4纸、墨汁等）；（3）、每月必须有三次到场参与培训，此项将纳入考核；（4）、在培训过程中不能大声喧哗且认真听取讲解；（5）、培训完毕后需整理好各自的文具及清理桌面。4、协会成员的评优制度（1）、每位协会成员底分80分；（2）、开会不做会议记录的扣2分/次；（3）、开协会会议迟到扣3分/次、旷会扣5分/次、早退2分/次；(4)、没有按时完成任务和工作不到位的扣2分/次；(5)、当月未完成布置的任务（如作品、海报等）及工作不积极扣3分/次；(6)、为书画社团提供活动方案的加5分/次；(7)、学期