创新执行(试题及答案).doc

创新执行测试题目共：26 ，总分值：100 ,测试时间：60分钟 第1题、 创新不仅仅是一个结果，而是从构想概念到获得效益的一个过程。(是否题) （分值：2）A 正确B 错误第2题、 战略与执行缺一不可(是否题) （分值：2）A 正确B 错误第3题、 政府管理不需要创新。(是否题) （分值：2）A 正确B 错误第4题、 银行改善服务不属于创新。(是否题) （分值：2）A 正确B 错误第5题、 创新唯一的目标就是提高效益。(是否题) （分值：2）A 正确B 错误第6题、 如果一个发明它没有做出产品来，没有获得经济效益也不是创新。(是否题) （分值：2）A 正确B 错误第7题、 对于政府领导来讲最重要的是？（）(单选题) （分值：4）A 观念创新B 体制创新C 管理创新第8题、 1984年美国人尤伯罗斯承办洛杉矶奥运会体现了一种？（）(单选题) （分值：4）A 机制创新B 技术创新C 观念创新D 管理创新第9题、 体制创新是要解决什么问题？（）(单选题) （分值：4）A 为谁而干，怎么分配的问题。B 如何干好、提高效率，提高输入产值比例。C 是什么概念。第10题、 管理创新是要解决什么问题？（）(单选题) （分值：4）A 为谁而干，怎么分配的问题。B 如何干好、提高效率，提高输入产值比例。C 是什么概念。第11题、 钱学森回国后，是选择哪个研制技术体现了观念的创新？（）(单选题) （分值：4）A 有非常成熟技术的飞机B 当时相对不成熟的导弹C 都没有选择第12题、 战略与执行哪个重要？(单选题) （分值：4）A 战略B 执行C 不同时期侧的重点不同，都重要。第13题、 钱学森回国后，选择先研制技术相对不成熟的导弹，而不是选择技术相对成熟的飞机，这体现出一种（）(单选题) （分值：4）A 机制创新B 技术创新C 观念创新D 管理创新第14题、 课程里说到的要适度超前是指？（）(单选题) （分值：4）A 要做先进绝对不要做先驱。B 凡事要做先驱。C 都不对。第15题、 技术创新是要解决什么问题？（）(单选题) （分值：4）A 为谁而干，怎么分配的问题。B 如何干好、提高效率，提高输入产值比例。C 是什么概念。第16题、 观念创新解决的是（）(单选题) （分值：4）A 怎么干、利益如何分配的问题B 如何提高效益、提高输入产出比的问题C 干什么的问题D 用什么方式、手段来干的问题第17题、 用飞机来比喻一个企业的话，飞机的发动机相当于企业的？（）(单选题) （分值：4）A 企业的技术B 企业的机制C 企业的薪酬机制D 企业家第18题、 创新的目标是？（）(单选题) （分值：4）A 发明创造B 高科技C 新事务D 提高效益第19题、 进行战略创新要做到（）(多选题) （分值：5）A 率先占领市场B 适度超前C 第一战略D 技术先进第20题、 要当一个企业家，需要具备（）(多选题) （分值：5）A 个人魅力B 野心C 感染力D 韧性E 理性和激情第21题、 创新执行有捷径可走，包括（）(多选题) （分值：5）A 首先要观念创新，观念创新是战略创新、执行创新的先导，观念创新的空间是无限的。B 通过培训和咨询，调动一切可以调动的力量，做一个真正的管理者C 平衡各种关系，360度平横永远都是正确的D 跳出自己思维的框框第22题、 用飞机来比喻一个企业的话，飞机的两个翅膀相当于企业的？（）(多选题) （分值：5）A 企业的技术B 企业的管理C 企业的薪酬机制D 企业家第23题、 对差距的理解，正确的态度是（）(多选题) （分值：5）A 差距存在是必然的B 差距可以完全消除C 差距是进步的动力D 差距是资源配置指示器第24题、 创新系统由（）组成(多选题) （分值：5）A 观念创新B 体制创新C 管理创新D 技术创新第25题、 创新构想的一个新概念要形成一种新环境，这个新环境是指？（）(多选题) （分值：5）A 一种产品B 一种政策C 一种办法D 一种形态第26题、 对于创新的理解，正确的有（）(多选题) （分值：5）A 企业需要创新，政府需要创新，人人需要创新B 创新无处不在，无时不有C 创新的唯一目标是提高效益D 创新离老百姓的生活距离遥远测试结果 本次测试(创新执行) 您的得分为76分 判断题部分 共有6题 答对6题 得分：12单选题部分 共有12题 答对11题 得分：44多选题部分 共有8题 答对4题