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文档简介

青山小学教职工考勤制度通过近年来执行青山小学教职工考勤制度的情况，为使学校教育教学工作进一步优化，依法治教、依规治校，保持正常稳定的教学秩序，激励全校教职工团结一致，努力提高教育教学质量，全面提高学生素质。特从二00五年八月二十六日起，修改制定以下考勤制度：一、教职工每学期准事假五天（含五天），每天扣活津贴15.00元，六天（含六天）以上，超一天扣活津贴20.00元。二、无故旷课1节，扣活津贴10.00元，并严肃批评。一学期无故旷课3节（含3节）以上，除扣活津贴外，并记入个人业务档案，不再评优表模。三、上课迟到累计二十分钟至四十分钟，扣活津贴10.00元。三次以上不足二十分钟，以一节缺课计算，扣活津贴10.00元（每学期末以迟到时间累计核算）。四、教职工病假，二至五天内须有镇医院证明，学校核实，每天扣活津贴12.00元，请人代课；六天至二十天须有镇医院证明，学校辅导站同意，每天扣活津贴13.00元，请人代课；二十天至一个学期，必须有县以上医院证明，学校、辅导站、教育局同意，每天扣活津贴14.00元，代为请人代课；病假一个月以上不再评优表模（对危及生命安全的特殊病假学校研究处理）。五、应享受计划内生育的男方护理假，每天扣12.00元，超规定假须按事假和超假等同计算。六、任意调挪课，每节各扣教师双方8.00元。七、班主任、科任教师明确责任，上午课间操不组织，不在场管理学生的，每次扣6.00元。八、值日教师不履行职责，未参加一次值日的，每次扣津贴6.00元九、课间随意走出教室超出 5分钟（无特殊情况），每次扣6.00元十、计划内生育的产假不扣津贴。动小手术之类，可以准假，但按病假处理。十一、教师出满勤，每学期奖50.00元，下一学期再出满勤加奖10.00元，两年出满勤再加奖20.00元，以此类推。十二、升旗、教研活动、听课、例会请假一次扣6.00元，缺一次扣10.00元。大型活动（参观、庆祝节日等）请假一次扣15.00元，缺一次扣20.00元。十三、请假手续：一天之内（含一天）：由教导处批假。一天半至两天半（含两天半）：由管教学的副校长批假。三天至五天：由校长或临时主持工作的副校长批假。五天（不含五天）以上：学校行政研究上报辅导站、教育局批假。十四、对参加自学考试及上级通知的微机过关学习考试，学校可根据实际情况准假，不算满勤。超出准假之后，按事假处理。十五、请假须有假条，不准用电话请假。如遇特殊情况请假，必须经校长同意或在校主持工作的副校长同意。十六、根据学校实际工作安排，超课时一节，补助4.00元；一般代课（1-2天），每节3.00元；三天（含三天）以上的又备课又批改作业的每节4.00元。十七、教师直系亲属（父母亲）辞逝，准丧假5天，不扣津贴。教师岳父岳母、公婆辞逝准假三天，不扣津贴。但都不作为满勤计算（假期出现不补假）。十八、教师都有请假的权利，但也有代课的义务，应服从学校安排。如不履行代课义务，可不
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