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文档简介

巧用心理学 建设班集体20082009学年第一学期心理健康班集体是学校教育教学的基本单元,是学生在学校生活和学习中的基层组织,能否建立良好的班集体,形成团结、合作、勤奋、进取的班风,对于学生身心全面、健康、和谐的发展和学校教育教学目标的实现,均具有十分重要的意义,尤其是正步入青春期的小学高段学生,良好的班集体,能给他们的成长提供激励、导向、监督作用。但是,作为辅导员必须清楚认识到,你所面对的是几十位个性不同的学生,这就要求辅导员要全面科学地、深刻地了解学生特点,研究学生的心理,知道学生喜欢什么,讨厌什么,想干什么,不想干什么。在我担任辅导员的工作过程中,通过对学生的观察、谈心、研究,发现他们的学习和日常行为有许多共同现象,这些现象则是心理学规律的体现。于是,我就巧用心理学知识,结合学生的实际,进行了有的放矢的班集体建设:一、巧用好表现心理,加强干部队伍建设辅导员工作是一项繁琐、费时的工作,但要把几十个生龙活虎、个性不同的学生管理好,单靠辅导员是不够的,还需要有一支素质高、能力强的队干部队伍来协助辅导员开展工作。虽然每一位学生的能力、水平并不相同,但他们都有很强的自我表现欲,如果教师一味地来一个一定终审,这将使许多学生失去表现自我的机会;反之,则不仅充分发挥了学生的表现欲,还有利于班级工作的开展,增强班级凝聚力。针对这一心理现象,我在班级中实行了班干部轮换制,确定相应的制度,规定每一届班干部任职时间为一月。每一次上岗之前,给竟争者一次展示自己才能的机会,每一位竞争者可以从自己的实际出发来介绍自己,展示自己的管理方法,尤其是介绍自己,允许学生用语言来介绍,也可以用其他方式来介绍自己,如一位音乐爱好者,他想竞争文娱委员这一岗位,他可以用优美的歌声来推荐自己,这一舞台的提供,使学生的表现欲得到了充分展示,而且,在轮换制中,干部不能连续当任,前任的干部将成为这任干部的指导者,在中队中我们称前任干部为“师傅”。这样一来,不仅使刚当上干部的同学心理上得到了满足,也使离岗的同学的心理也得到了满足。一些原本对自己信心不足的同学,上任后会感到格外珍惜,能更好地处理工作与学习的关系,从而提高了班级的凝聚力。因此,我们应该给学生一些权利,让他们自己去选择,给学生一些机会,让他们去体验,给学生一种条件,让他们自己去锻炼。二、巧用好胜心理,建设良好班风谁不想当冠军,谁不想创新记录。每一位学生都拥有好胜的心理。我们的教育目标中,有重要的一条,就是培养学生的自信心和成功的心态,培养学生的竞争意识、合作精神,使学生对自己未来事业的成功始终充满信心,敢于面对现实不懈努力。针对这一心理现象和教育目标,在班级中开展了竞赛合作小组活动。我首先对全体学生进行分层分组,纵向上实行“异质分组”,就是把全班学生按智能和学业成绩分成6个层次,再从每一层次中随机抽取一名学生,组成一个学习合作小组;横向上实行“同质分组”,就是把各学习合作小组中处于同一层次的学生组成一个大的竞赛组,再在每一竞赛组内,分成几个小竞赛组,每小组为3人,竞赛就在这3人中展开,同时与学生一起制订了竞赛内容和量化标准。学生们在这些内容和量化标准下要求着自己。每一次竞赛后,每位同学都获得一定的分值,然后统计出每一个学习合作小组的总分,并且制订反馈制度,成绩的反馈一星期一次,奖励、表彰一月一次,期末评出学期优胜小组3个,优秀个人若干名,进步个人若干名。这样一来,每一位学生获胜的可能性很大,学生的好胜心始终处于积极状态,整个班级处于良性的竞争状态,班级的凝聚力,号召力大大增强。三、巧用好表扬心理,增强班级凝聚力哲学家詹姆士曾经精辟地指出“人类本质中最殷切的要求是渴望被肯定”作为教师,我们应该充分利用这人类所特有的心理,对学生首先要充满信任,一个学生只有感到心理安全,才有可能达到心理自由和心理满足,同时,对学生的优点、努力、进步、成绩,应该加以肯定,加以表扬,使学生充分发挥主观能动性。但是对学生的表扬要因人而异,因事而异,如果一味地投学生所好,不但不能激起被表扬学生心中的波澜,反而会激起未被表扬学生心理的反感,那么如何让学生在老师的赞美、同学的敬佩中产生奋斗的动力,看到努力的方向,体验追求的乐趣,感受成功的快乐呢?这就要求辅导员善于表扬、深谙表扬的艺术,面对不同类型的学生,我们应采取灵活多样的表扬方法:从表扬的内容看,只要有益于班风建设的事情,一定要及时表扬。一般可从以下几方面入手:学生成绩优异、进步上,工作尽心尽职上,关心热爱班级上,遵守学校班级各项规章制度上,传统美德上,热爱劳动上等等,从表扬的对象看,可把学生分成三种:优秀生、中等生、后进生。对于不同类型的学生表扬的方法不能相同,对优秀生能采取“以身作则、身先士卒”表扬法,对中学生可采取“比、学、赶、超”的激励表扬法,对后进生采取“找闪光点”的激励表扬法。这样一来,使每位学生对自己的能力充满了信心,都有一种为班级增光的责任感和荣誉感,从而使班级的凝聚力得以增强。实践证明,用心理学规律来建

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