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文档简介
突发事件如何处理所谓突发事件,就是指在事先没有通知、预兆的情况下,突然发生的,有一定的破坏办,一定的影响力的事件,具有不确定性。突发事件的预防:由于突发事件的发生具有不确定性,所以在安全时期就要时刻准备。第一、思想上应该重视。第二、制度上应该强化。第三、行动上应该坚决。突发事件的处理:1、首先应在第一时间内赶赴现场,途中向上级领导汇报,并通知有关单位(公安、安全、交通、消防、卫生、医疗等单位),如有必要带领技术人员,备齐相关检测检验(卫生突发事件)、救援救助(安全、自然灾害)物品等马上赶赴现场;2、到达现场后,应当机立断,迅速控制事态发展。一方面先做好群众思想工作,稳定住群众情绪,另一方面应迅速了解事件发生的原因,如有人员被困和伤亡,本着以人为本,先行解救人员的原则,制定解救措施,电话告知上级领导现场情况及初步解救方案,努力使人员和经济损失降到最低;3、对事故现场进行清理,如要能对其他区域或地方造成影响(尤其公共卫生安全事故)的,要提前预警,并对人员进行疏散、隔离,如有必要利用电视、广播等新闻媒体进行公告,稳妥地做好善后处理工作;4、对事故发生原因进行调查处理,依法依纪追究责任,并对可能发生类似情况的隐患进行排查,制定整改措施,调整应急预案。并向领导汇报;5、吸取教训,总结经验,健全机制,减少或杜绝类似事件发生。如何处置信访突发事件稳定是发展的基础,没有稳定的环境就没有经济的快速发展。信访问题是稳定的一个重要方面,因此,必须积极采取措施解决好群众的信访问题,创造一个安定、和谐的环境。解决这个问题,要重点做好以下几项工作。1、立即带领相关部门和相关人员赶赴现场,同时电话向乡镇党委书记、县委、县政府领导和相关部门汇报。2、到达现场后,首先要控制局面,稳定上访人情绪。3、规范上访人行为,讲明应按信访条例和规定有序上访,不得围堵党政办公机关,影响党政机关的正常办公,引领上访群众到信访接待指定场所有序上访。如上访人不听劝阻,可依法由公安机关进行训诫,训诫后仍不走,要采取措施强制带离。4、接待上访代表,初步了解情况。如群体访超过5人的,要选出5人以下代表。5、成立工作组进行深入调查。必要时可吸收上访人参加,跟踪全过程,阳光办案。6、调查清楚后,依据政策法规研究处理结果,在规定期限内答复上访人。(合理问题要立即解决,暂时解决不了的,明确解决时限。不合理或无理取闹的坚决表明态度,不予支持)7、分清责任,严肃处理。对因工作失职,造成群众上访的,要追究主要责任人,主管领导和主要领导的责任。对无理取闹、煽动闹事的上访人也要严肃处理。8、对本区域内类似信访问题进行全面排查,把问题解决在基层和萌芽状态,防止类似事件再次发生。9、吸取教训,进一步加强信访工作,健全和完善信访工作机制。关于聚众上访问题的处理(20多名民营企业由于拖欠工资,围堵政府机关,怎样处理?)(一)明确政策,按照新的信访条例,对此类问题有如下规定:1、私营企业拖欠工资不应该收政府来解决,不属于政府处理范围。2、应在上访群众中选出5名代表,不允许聚众上访。3、上访应到指定场所,不应围堵国家机关,不能影响机关正常办公秩序。(二)应正确引导上访群众,到劳动部门进行申诉、仲裁。(三)维护正常的信访秩序,用政策来劝其撤离党政机关:如劝阻无效,让公安机关介入,训诫制止,如果上访群众依然无理取闹,违反法律法规,由公安机关采取必要措施处罚,如构成犯罪,依法制裁。(四)密切关注处理结果,保证职工的合法权益不受侵害。如何处理重大安全事故1、立即带领相关部门和人员赶赴现场,同时向主要领导、主管领导和县安监局等有关部门汇报。2、到达现场后,立即控制混乱局面,稳定局势。3、立即组成多个工作组:(1)医疗抢救组,抢救伤员。(2)现场维护组,封锁现场。(3)事故调查组,调查事故原因。(4)交通疏导组,疏散人员、疏导交通。(5)善后处理组,安抚受害者家属。各小组分头开展工作,把灾害造成的损失降低到最低限度。4、及时各上级汇报各项工作开展情况,按上级的部署开展工作。5、事故结束后,分清责任,严肃处理。根据事故的原因,依法依纪追究相关人员的责任。6、做好善后处理工作。7、总结经验,吸取教训,防止类似事件再次发生。8、建立健全处理此类事件的安全机制和应急机制。相关考题一、某执法(执纪)部门在工作中违反地方关于改善经济发展环境的规定,造成严重后果,责成你去处理?1、首先向对方(投资者)表明态度,求得理解,尽量挽回影响和损失。2、调查了解,严肃处理直接责任者、主管领导和主要领导。3、利用新闻媒体和行政手段在本区域通报查处结果,以教育其它单位,防止事件再次发生。二、在一定时间内,多个事务交于你处理,你怎么办?1、分类:重要紧迫、紧迫不重要、重要不紧迫、不重要不紧迫2、顺序:重要、紧迫的,立即、亲自办;紧迫、不重要的,最好委托下属办;重要、不紧迫的,亲自办,但时间可往后排;不重要、不紧迫的,不办。三、某村在新农村建设工作中,争取了一个较大的项目,所需资金、劳务较多。为此,村委会针对筹资筹劳问题召开了村民代表会,会议决定每户出资20元,代表会以微弱半数通过。因此村委会开始集资集劳。但部分农户不同意,100多人集体乘坐四轮车,打着条幅到县党政中心上访。你做为一把手,请你在妥善处理这个问题的同时,对此问题进行政策上的分析。(一)现场处置要点1、应立即赴往现场,同时以电话形式向县主管领导和相关接待部门汇报。2、到达现场后,立即将群众带领到信访指定场所,维护好现场秩序。3、听取群众所反映的问题,并进行梳理归纳。(可选5人以下代表,也可同意全部参加,视具体情况而定)4、待群众情绪平息后,向群众讲明上访应遵守的规定,对群众进行教育。5、讲明立即组织工作组进行调查,可视情况由上访代表参加调查。6、针对相关法规予以答复,正确的坚持,错误的改正。7、对相关责任人进行处理。(包括乡村责任人和上访人)8、在新闻媒体上对此事进行暴光,以儆效尤。(二)政策分析1、建设社会主义新农村,是一件惠及群众的好事,但原则是要把好事办实,把实事办好。筹资筹劳的办法就是实行一事一议。但必须坚持“量办而行、群众受益、事前预算、上限控制”的原则。这个村在新农村建设中为了把项目做好,召开村民代表会进行“一事一议”,出发点是好的,但在方式方法上不够完善,并且所议决项目严重违背政策。具体体现在:一是在新农村建设中发展公共事业要本着“充分发挥农民群众的积极性和创造性”、“上级投入和多方筹集资金”的原则和“深入实际调查研究”、“量力而行、不盲目攀比”和“民主商议、不强迫命令”的方法要求,做过细的群众工作。二是违反了省筹资筹劳管理办法规定的每人每年筹资上限不得超过12元,筹劳上限不得超过8个标准工作日的规定。三是一事一议虽然在法律意义上取得了村民的认可,但并没有得到绝大多数村民的理解,在此情况下直接实施议决事项欠妥。没有做过细的思想工作,使新农村建设成为群众的自觉行动。四是此项工作最好由村民会议或户代表会议表决,从而具有更广泛的代表性,但限于群众的接受程度,召开村民代表大会必须取得大多数村民代表的理解,才能有助于议决事项的实施。(三)解决办法针对上述问题,提出解决办法如下:1、依据政策,重新修改村民代表会议议决事项,将筹资筹劳控制在规定的范围内。通过村民代表大会通过,最多可筹劳15个。2、深入群众中调查走访,征求意见,同时宣传政策,取得大多数群众的理解和支持
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