“三个建设年”、“四帮四促”活动动员讲话.doc

在全县深入开展“三个建设年”暨“四帮四促”活动动员大会上的讲话国资公司董事长兼总经理 王大勇（2010年12月9日）同志们：为深入贯彻落实省、州、县委深入开展作风建设年、环境建设年、项目建设年及“四帮四促”活动会议精神，引导公司上下怀感恩之心、立奋斗之志、举发展之旗、聚团结之力，提速发展，推动跨越，努力实现公司的大发展、大跨越。公司决定，按照县委、县人民政府的要求，从现在起到2011年底，在全公司深入开展作风建设、环境建设、项目建设“三个建设年”和“四帮四促”活动。下面，我就切实抓好这两项工作讲几点意见。一、关于在全县深入开展“作风建设年、环境建设年、项目建设年”活动（一）统一思想，提高认识，充分认识开展“三个建设年”的重大意义省委书记栗战书指出：“省委、省政府在深入分析全省发展面临的机遇和挑战，深入查找干部作风、发展环境、基础条件等方面存在的问题和差距，深入思考加快发展、加快转型、推动跨越的方法和途径的基础上，决定开展这三项工作，目的在于通过这样一个抓手，增强机遇意识、忧患意识、责任意识和主体意识，以作风建设保障发展，以环境建设促进发展，以项目建设带动发展”。开展三个建设年活动，非常及时、十分重要，切中了要害，抓住了关键，是一项带有全局性、根本意义的重要工作，对于我们能否实现公司更好、更快发展的目标至关重要。如何抢抓机遇，迎接挑战，乘势而上，是当前摆在我们面前重大而紧迫的问题。如果不采取超常规的发展措施，我们与其他地方企业发展的差距还将继续扩大。开展三个建设年活动，正是顺应这种发展大势的迫切需要。我们只有大力加强作风建设，才能充分调动广大党员、职工的积极性、主动性、创造性，才能形成聚精会神搞建设、一心一意谋发展的强大合力；只有不断优化发展环境，提高发展环境的影响力和竞争力，才能在千帆竞渡、百舸争流的激烈竞争中，赢得比较优势；只有超前谋划储备项目、对接政策争取项目、积极招商引进项目、快速建设实施项目，才能抓住新的重大历史机遇，争取上级党委政府和外部力量的更大支持，真正实现提速发展。我们要有一种不怕风险、不甘落后、敢为人先、奋勇争先，始终保持敢与同类地区比位次、敢与先进地区比特色的精神状态。栗战书书记指出：“良好的发展环境具有洼地效应，能使项目、资金、技术、人才等生产要素不断汇流聚集，形成经济增长的强大力量；良好的发展环境具有连锁效应，能使环境的受益者同时成为宣传者，可以收到一花引来万花开的效果；良好的发展环境具有亲和效应，能使人民安居乐业，客商安心经营，各行各业良性互动，党群干群关系更加融洽。”我们要牢固树立“环境就是生产力，环境就是竞争力”的理念，下大力、优化发展环境，为公司提速发展、推动跨越创造有利条件。开展“三个建设年”，是改善公司形象的有效举措。但是，公司相当一部分同志缺乏解放思想的勇气，缺乏开拓创新的能力，缺乏干事创业的激情，缺乏扎实苦干的韧劲，抓发展的理念不新，搞服务的意识不浓，促落实的措施不实，解难题的能力不强，效能低，小集体利益和个人私利等问题仍较突出，所有这些现象和问题，对公司的形象产生较大的负面影响。开展“三个建设年”活动正顺应了这样一种发展大势的迫切需要。因此，公司全体员工必须迅速把思想和行动统一到省委、省政府的决定上来，统一到县委、县政府的部署上来，切实增强“三个建设年”的紧迫感和责任感，切实把这项工作抓实抓好。（二）结合实际，突出重点，深入开展“三个建设年”1要卓有成效地抓好作风建设年活动。栗战书书记指出：“作风就是力量。作风建设的力度，决定加速发展的速度、推动跨越的强度。一个地方的工作，成在作风，败也在作风；一个地方的事业，兴在作风，衰也在作风。”我们要以怀感恩之心、立奋斗之志、举发展之旗、聚团结之力，提速发展，推动跨越为主题，以新一轮思想大解放推动新一轮大发展。通过解放思想，彻底破除因循守旧、抱残守缺的观念，牢固树立与时俱进、勇于创新的思想，真正做到“工作创一流、目标争第一”；彻底破除怨天尤人、四平八稳的观念，牢固树立自信自强、敢闯敢试的思想，真正做到奋发有为、敢于担当，敢为人先、敢走特色路上取得新突破；彻底破除小进即满、小富即安的观念，牢固树立不发展就是落后、发展慢也是落后的理念，真正做到敢于创先争优、敢于赶超进位。（1）要大兴求真务实、真抓实干之风。坚决反对形式主义、作风飘浮、假大空的行为，大力倡导摸实情、讲实话、出实招、办实事、求实效，大力倡导淡泊名利、乐于奉献、埋头干事，真正做到一心一意谋发展；坚决反对坐而论道、品头论足、好当“评论员”的行为，大力倡导先干不争论、先试不议论、先做不空论，勇当推动公司发展的“战斗员”，真正做到放开手脚大胆干、抢抓时间拼命干、聚精会神奋力干；坚决反对见好处就争、见困难就推、见问题就绕的行为，大力倡导勇于到条件艰苦、环境复杂、矛盾集中的地方去施展才干、破解难题、推动工作、创造业绩。（2）要大兴团结民主、和谐共事之风。坚决克服班子成员、职工群众中不团结的行为，带头树立“懂团结是大智慧、会团结是大本领、真团结是大境界”的理念，真正做到相互尊重、相互信任、相互支持、相互补台；真正做到谦虚谨慎，戒骄戒躁，在接受工作任务面前不讲条件、不讲价钱；带头发扬批评与自我批评的优良作风，真正做到在是非面前头脑清醒、敢于坚持原则。（3）要围绕大兴“责任风暴”、开展“庸懒”整治活动。在我们的队伍中，一部分人存在“庸、懒”的状况。我们要大力开展“庸懒”整治活动，解决工作敷衍塞责、推诿扯皮，工作效率不高；解决作风方面存在的“中梗阻”、不贯彻、不执行、不落实和“潜规则”、“不作为”、“乱作为”，不认真履行职责的不良现象。大家只要尽职尽责，我们的事业就会成功，我们的发展目标就一定能实现。2卓有成效地抓好环境建设年。要围绕创造诚实守诺的信用环境，突出承诺、信义、诚信。战书书记指出：“人无信不立，企无信难兴，政无信则乱”。作为企业，就是要遵守法律法规，坚持守合同、讲信誉、重质量，不做损害国家和群众利益的行为，形成良好的信用环境。3卓有成效地开展项目建设年。要抓住国家实施新一轮西部大开发和制定“十二五”规划的有利时机，紧密结合我县发展战略要求，加快公司垃圾填埋场等在建项目建设，加强过程管理，争取早日竣工投入使用。二、关于深入开展“四帮四促”活动，进一步做好新形势下群众工作县委决定在全县开展以“帮助学习领会精神，促进思想统一；帮助理清发展思路，促进科学发展；帮助解决实际问题，促进增比进位；帮助化解矛盾纠纷，促进和谐稳定”为主要内容的“四帮四促”活动，是做好新形势下群众工作的思想创新、理论创新、方法创新，对推进科学发展、构建和谐社会具有重要意义。（一）统一思想、提高认识，提高新形势下做好群众工作的自觉性胡锦涛总书记在党的十七届五中全会上对新时期群众观点、群众立场、群众工作方法等重大问题进行了深刻阐述，丰富和发展了党的群众路线，为做好新形势下群众工作指明了方向，提出了更高要求。公司广大职工特别是领导干部一定要认真学习领会胡锦涛总书记的重要讲话精神，切实增强开展“四帮四促”活动、做好新形势下群众工作的紧迫感和责任感。在“四帮四促”活动中，要坚持按照县委的要求，以勇于担当的责任感、时不我待的紧迫感、干事创业的使命感，以良好的精神状态、扎实的工作作风，带着感情、带着激情，深入项目、深入扶贫点，认真研究解决基层发展中面临的实际困难和问题。（二）要着力化解矛盾、解决问题，增强“四帮四促”活动的针对性和实效性公司班子成员要带头妥善处理关系社会稳定、群众切身利益的突出问题。深入到群众和服务对象当中广泛征求意见，改进工作；深入到基层一线，认真排查和积极化解涉法涉诉、企业改制、征地拆迁等方面的问题纠纷；在接待群众信访时善于换位思考，用真心、动真情，耐心细致地倾听上访群众的意见，帮助解决他们的合理诉求，切实把矛盾和问题化解在萌芽状态。三、要着力真抓实干、注重实效，把“三个建设年”、“四帮四促”活动抓紧抓扎实（一）加强领导，明确责任。要按照县委要求和部署，认真制定实施方案在规定时限内上报。参照县委制定的方案成立相应的组织机构，把“三个建设年”、“四帮四促”活动抓紧抓抓落实。（二）边学边查，边查边改。开展“三个建设年”活动，要严格对照县委的部署和要求，认真查找作风建设、环境建设和项目建设的突出问题和薄弱环节，对查找出来的问题和薄弱环节，要分解落实责任，规定整改时限，明确整改目标，建立长效机制。（三）加强宣传，营造氛围。广泛宣传开展“三个建设年”“四帮四促”活动的重大意义、总体部署、工作步骤和具体要求，形成强大的舆论宣传声势。充分挖掘先