创先争优动员大会讲话2010514.doc

第19期中平能化集团综合办公室 二一年五月十四日 在集团深入开展创先争优活动动员大会上的讲 话 陈建生 （2010年5月14日)同志们：今天会议的主要任务是，认真贯彻全国和全省深入开展创先争优活动动员大会精神，对集团创先争优活动进行动员安排。下面，就扎实开展好这次活动，我讲三点意见。 一、提高认识，认清开展创先争优活动的重大意义2011年，是中国共产党建党90周年。2012年，党的十八大将要召开。在这一特殊历史背景下，中央、省委提出自今年4月至2012年12月，在党的基层组织和党员中深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动，对于进一步巩固和拓展全党深入学习实践科学发展观活动成果，激发各级党组织和广大党员的生机活力，推动党的建设更好地围绕中心、服务大局，具有十分深远的意义。作为集团来讲，结合实际开展好创先争优活动，既是落实中央、省委决策部署的现实需要，也是加强和改进党的建设，保证企业又好又快发展的必然要求。第一，开展创先争优活动，是进一步扩大学习实践活动成果的需要。学习实践活动和创先争优活动是党的十七大提出的明确要求。学习实践活动是党内集中教育，创先争优活动是党的建设经常性工作，两项活动紧密联系、有机衔接。在学习实践活动中，集团各级领导班子和广大党员紧紧围绕“推动科学发展、实现千亿跨越”这一主题，解决了一批影响和制约企业科学发展的突出问题，加快了发展速度，提升了质量效益，改善了职工生活，成效十分明显。但必须看到，学习实践活动成果来之不易，巩固和扩大活动成果需要做出长期艰苦的努力。开展创先争优活动，有利于进一步把学习实践活动中形成的科学发展规划、思路和举措落到实处，有利于进一步抓好各项整改落实的后续工作，有利于进一步健全促进科学发展的体制机制，推动学习实践活动向深度和广度发展。第二，开展创先争优活动，是推动企业又好又快发展、实现宏伟战略目标的需要。多年来，在省委、省政府的正确领导下，我们坚持以改革创新精神加强和改进党的建设，充分发挥了党组织和党员推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，为企业持续快速健康发展提供了有力保证。集团第一次党代会确立了“加快实现千亿跨越，奋力挺进世界500强，建设具有国际竞争力的新型能源化工集团”的战略目标，描绘了企业发展的壮丽前景。实现这一宏伟蓝图，我们仍然面临许多问题和挑战，比如在企业发展上，发展方式还需要进一步转变，经济增长的质量和效益还需要进一步提升；在企业改革上，体制机制还需要进一步健全完善；在和谐建设上，人员多、负担重，单位多、差异大，统筹协调各方面利益关系难度还比较大等等。破解这些难题，实现又好又快发展，既是集团的工作大局，也是各级党组织和广大党员必须肩负的重要责任。开展创先争优活动，就是要使基层党组织履行职责创先进，广大党员立足本职争优秀，把党的政治优势转化为科学发展优势，把党的组织资源转化为科学发展资源，加快“三步走”战略目标的实现。第三、开展创先争优活动，是进一步加强各级党组织建设的需要。党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础，是落实党的路线方针政策和各项工作任务的战斗堡垒。近年来，集团坚持“党建与经济工作有机融合”这一思路，深化党建工作与领导体制融合、与生产经营融合、与绩效考核融合，实现了党建与经济工作双轮驱动、共同发展。特别是在去年战危机、保增长、促融合的特殊时期，各级党组织总揽全局、凝心聚力，在舆论宣传、典型引路、作风保证等方面做了大量卓有成效的工作，为集团逆势发展提供了坚强政治保证。但同时我们也要看到，个别基层党组织的活力还需要进一步提升，工作方法还需要进一步改进，少数党员的先锋模范作用还需要进一步发挥。开展创先争优活动，就是要不断加强各级党组织建设，增强基层党组织的凝聚力、战斗力、创造力，增强党员的责任感、荣誉感、使命感，不断保持和发扬党的先进性。第四，开展创先争优活动，是进一步转变干部作风的需要。干部作风关系党的形象，关系事业成败。近年来，集团党委高度重视干部作风建设，大力倡导一级做给一级看，一级带着一级干；倡导清白从业、干事创业、成事立业；倡导常谋发展之策、常办惠民之事、常树清廉之风，营造了风正、气顺、心齐、劲足的发展氛围。当前，我们正处在加速实现千亿跨越、加快经济发展方式转变的关键时期。面对日益激烈的竞争，面对愈加繁重的任务，个别领导干部精神还不够振奋，抢抓机遇、开拓进取的意识还不够强，浮躁、奢侈、攀比之风还不同程度地存在，思想松、纪律松、管理松、作风滑坡的现象还有所显现。我们要通过开展创先争优活动，进一步强化干部作风建设，不断增强广大干部的机遇意识、责任意识、危机意识，以时不我待、只争朝夕的紧迫感，推动各项工作向更高目标迈进。二、结合实际，扎实推进创先争优活动开展开展创先争优活动，必须按照省委和省委组织部、省国资委党委统一部署，结合企业实际扎实推进。活动的基本原则、目标要求、方法步骤，在实施意见和活动方案上都有详细要求，各单位要切实抓好落实。这里，我强调以下三点：一是必须准确把握活动主题。集团创先争优活动的主题是“做科学发展先锋队，当四个跨越排头兵”。这一主题既体现中央要求，又符合企业实际。科学发展观是我国经济社会发展的重要指导方针。做科学发展先锋队，就是要求各级党组织和广大党员要做科学发展的积极实践者、忠实执行者和有力推动者。“四个跨越”即规模化跨越、集约化跨越、国际化跨越、和谐化跨越，这是集团第一次党代会提出的今后一个时期的奋斗目标，是“三步走”战略的本质内涵。规模体现实力，集约体现竞争力，国际化是必要条件，和谐化既是出发点也是落脚点。这四个跨越，既包含了量的增长、质的提升，也涵盖了民生的改善、企业的和谐，集中体现了科学发展观全面协调可持续的基本要求。我们要通过开展创先争优活动，充分发挥党委的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，为集团实现科学发展、四个跨越做出积极贡献。各基层党委在开展活动中，要紧紧围绕集团这个大主题，从各自实际出发，定好主题，把好方向，做到“规定动作”不走样，“自选动作”有创新。二是必须正确处理好“四强四优”与“五好”的关系。这次创先争优活动的目标要求是争创“四强”党组织、争做“四优”共产党员。确定这一目标，是省委组织部、省国资委党委的统一安排，也是落实中组部、国务院国资委党委在全国国有企业开展“四强四优”活动的具体行动。这与我们这些年来坚持开展的创建“五好”党组织就存在一个如何衔接的问题。“五好”是集团的特色品牌，是统领党组织工作的总抓手。这几年通过创建“五好”，我们建立起了有效的激励约束机制，形成了与经营业绩考核互为依托、有机统一的基层领导班子业绩考核体系，探索出了独具特色的企业党建之路。这一做法得到了集团各级党组织的广泛认同，得到了中组部和省委组织部的充分肯定，集团党委曾多次作典型发言，并荣获了全国先进基层党组织和全省先进基层党组织荣誉称号。这次创先争优活动，中央、省委都把党组织要做到“五个好”作为活动主要内容，我们的“五好”与中央、省委提出的“五个好”，无论从内容上，还是具体要求上，都是一致的。说明集团这些年创建“五好”，找准了方向，抓住了关键。开展创先争优活动必须按照“重在持续”的要求，对过去的好做法、好经验继承、巩固、创新、提高，不另起炉灶，不割断历史，坚持以创建“五好”党组织为总抓手，与“四强四优”活动有机融合，既保持工作的稳定性、连续性，又做到与时俱进、不断创新，进一步丰富完善集团的特色党建之路。三是必须围绕中心，服务大局。这几年，中央、省委开展的活动比较多。有的是全党开展的，比如学习实践科学发展观活动和这次创先争优活动；有的是全省开展的，比如解放思想大讨论和“讲树促”等活动；还有的是战线开展的，比如组织系统的“讲党性、重品行、作表率”活动等。作为企业来讲，不管开展任何一项活动，都要围绕中心工作，从有利于提高核心竞争力的角度，从有利于科学发展的角度，从有利于解决影响当前和长远的关键问题入手，明确主题，解决问题，促进工作，推动发展。这是关键中的关键，重点中的重点。不能一说活动，就照套照搬，大而化之，笼而统之，抓不住与实际工作的结合点，最后形成走过场、走形式，热闹一阵子，雨走地皮干，要坚决防止此类现象的发生。就集团而言，从长远看，我们要围绕“四个跨越”，围绕“三步走”目标，引领广大党员干部职工为企业发展做贡献。从当前看，就是要深入贯彻落实二季度工作会议精神，开拓进取，扎实工作，确保实现“时间任务双过半、规模效益双提升”。具体来讲，一是要为千亿跨越创造良好环境。各级党组织要大力开展“抢抓发展机遇，加快千亿跨越”主题教育活动，加大宣传力度，形成强大声势，营造人人想千亿、谈千亿、干千亿，为千亿做贡献的浓厚氛围。二是坚决抓好安全生产。充分发挥各级党组织和广大党员在安全生产中的主力军作用，认真落实“五个到位”，强力推进安全文化建设，构筑起无缝隙、全覆盖、显实效的党员安全预防网络，促进安全生产形势持续稳定。三是加快推进重点工作。有项目建设任务的单位，要发动党员职工，按照网络规划、节点控制的要求，加快进度，保证质量，推动项目早建成、早投产、早见效。有小煤矿重组整合任务的单位和部门，要研究政策，吃透情况，搞好协调，通力合作，确保6月份基本完成、大头落地。有重大科研攻关任务的单位，要调动一切资源，激发各方面活力，集中力量，重点攻关，加快突破制约企业发展的关键技术。其他单位的党组织，要围绕转变经济发展方式，围绕成本管理、机制创新、和谐建设等工作，找准切入点，抓住结合点，使活动始终紧扣工作大局。三、加强领导，确保活动取得实效一要明确主体责任。开展创先争优活动，各基层党委、直属党总支是责任主体。各单位党委书记要认真履行“第一责任人”的职责，抓好活动的组织实施，其他党员领导干部特别是行政主要领导要带头参加，为活动开展提供必要的保障。集团活动领导小组办公室要加强调研指导，确保各单位活动开展有序有效。二要注重分类指导。坚持实事求是、因企制宜，针对不同行业、不同类型党组织，区别不同群体党员，分别提出具体要求，加强具体指导，使活动更有针对性、灵活性和