部门及其人员绩效考核标准表(施工员).xls

部部门门施施工工员员绩绩效效考考核核标标准准表表 总总分分 100分分 分分值值 20元元 分分 部部门门 装装饰饰工工程程二二部部 姓姓名名 职职位位 施施工工员员200 年年 月月 编编号号考考评评角角度度指指 标标 名名 称称考评标准 考考评评 周周期期 分分值值 备备注注 标标准准分分扣扣分分得得分分 一一 文文明明施施工工与与安安 全全管管理理 1 现现场场出出入入口口处处 1 有设置宣传栏月月0 50 50 5分 次 2 对工期倒计时 月月0 50 5 0 5分 次 3 对奖罚情况实时公布 月月0 50 5 0 5分 次 4 挂贴现场管理 规定 制度 月月0 50 5 0 5分 次 5 挂贴施工进度计划表 月月0 50 5 0 5分 次 2 施施工工现现场场 1 施工人员戴工卡情况 含施工员 月月0 50 5不不戴戴工工卡卡以以0 25分分 人人扣扣分分 2 漏落地面的残渣浆及时清理 月月1 1 1分 次 3 批灰的残灰粉料及时清理 月月1 1 1分 次 4 木糠和刨屑及时清理 月月1 1 1分 次 5 切割的金属渣及时清理 月月1 1 1分 次 6 磁砖切割的粉碎料和残浆及时清理 月月1 1 1分 次 7 地面的水电废料及时清理 月月1 1 1分 次 8 道路畅通 月月1 1 1分 次 9 材料 机具摆放要整齐 月月1 1 1分 次 10 不得随地乱扔小五金等配件 月月1 1 1分 次 11 施工现场见有吸烟现象 在指定区除外 月月1 1 1分 人 次 12 电线不准拖地 月月1 1 1分 次 13 不得没用插头而直接取电用 月月1 1 1分 次 14 现场打架 斗殴 月月1 1 1分 次 15 现场生活垃圾不得乱扔 月月1 1 1分 次 部部门门施施工工员员绩绩效效考考核核标标准准表表 总总分分 100分分 分分值值 20元元 分分 部部门门 装装饰饰工工程程二二部部 姓姓名名 职职位位 施施工工员员200 年年 月月 编编号号考考评评角角度度指指 标标 名名 称称考评标准 考考评评 周周期期 分分值值 备备注注 标标准准分分扣扣分分得得分分 16 现场不能煮食 月月1 1 1分 次 17 烧焊要配灭火设备在傍 月月0 50 5 0 5分 次 18 易燃易爆品远离火源并配备灭火器材 月月0 50 5 每每少少一一项项以以0 25分分 项项扣扣分分 19 易燃易爆品存放处要有警示性标志 月月0 50 5 0 5分 次 20 危险边缘和洞口设防护拦挡 月月0 50 5 每每少少一一项项以以0 25分分 处处扣扣分分 21 层间要有临时配电箱 月月1 1 1分 次 22 没有随地大小便现象 月月1 1 1分 人 次 23 不得穿拖鞋或背心进入施工现场 月月0 50 5 0 25分 人 次 3 食食宿宿生生活活区区 1 食物残渣不得乱丢 要及时清理 月月1 1 1分 次 2 宿舍和厕所的卫生要每天轮值打扫 月月1 1 1分 次 3 宿舍内不能有长明灯 长流水形象 月月1 1 每每少少一一项项以以0 5分分 项项扣扣分分 4 未经批准不得在宿舍接电磁卢或电热棒使用 月月1 1 1分 次 安安全全管管理理 有组织各班组全员进行安全交底会 并作安全技术交底卡签 名入档 月月1 1 1分 次 现场挂贴安全管理制度 月月0 50 5 0 5分 次 对违反安全规定的人员作处罚公告 月月0 50 5 0 5分 次 进入施工现场要戴安全帽 月月0 50 5 0 25分 人 次 5 出现临时用电短路或过载而烧坏总开关现象 月月1 1 1分 次 6 施工期间没有出现工人轻微工伤而要入医院的 如摔伤 跌伤 砸伤 电击伤等 月月1 1 每项按3个标准分扣除 二二 施 施工工进进度度管管理理 1 计计划划及及准准备备阶阶段段 到现场校核图纸 并记录在案月月1 11分 次 施工前要组织各班组进行工期交底会 并记录入档月月1 11分 次 部部门门施施工工员员绩绩效效考考核核标标准准表表 总总分分 100分分 分分值值 20元元 分分 部部门门 装装饰饰工工程程二二部部 姓姓名名 职职位位 施施工工员员200 年年 月月 编编号号考考评评角角度度指指 标标 名名 称称考评标准 考考评评 周周期期 分分值值 备备注注 标标准准分分扣扣分分得得分分 1 1 编编写写施施工工进进度度 计计划划 1 协助上级编写的施工总进度计划表能及时呈报审核 月月1 1 1分 次 1 总进度计划表能清楚表达完成工程的人数 工日 天数 工 种等进度情况 月月1 1 每每少少一一项项以以0 25分分 项项扣扣分分 1 有周施工进度计划表 月月1 1 1分 次 1 施工进度计划项目完整 没有漏项现象 月月1 1 1分 次 编写施工现场准备工作计划月月1 11分 次 编写劳动力供应计划月月1 11分 次 进场前要组织各班组所有人员进行开工动员大会 并记录在 案 月月1 1 1分 次 编写进度控制的工作流程月月1 11分 次 7 开工报告要与现场实际相符合 月月1 1 1分 次 2 实实施施阶阶段段 能按施工进度计划执行 总进度没有偏差月月1 11分 次 6 工程进度不能按计划进度完成 三天内每延误一天扣0 5个分 第四天起扣1 5分 业主方原因或不是自身因素除外 月1 三天内扣0 5分 天 第四天 起扣1 5分 天 每周进行进度总结及工作任务安排例会月月1 11分 次 要对每日实际施工进度进行记录月月1 11分 次 要有其进度出现滞后的原因记录月月1 11分 次 能按施工进度计划执行 且比总进度提前完工月月1 11分 次 三三 施施工工质质量量与与技技术术管管理理 有图纸会审记录月月1 11分 次 2 有施工技术交底 月月1 1 1分 次 有质量巡检记录月月1 11分 次 4 有批荡基底质量检查记录 月月1 1 1分 次 部部门门施施工工员员绩绩效效考考核核标标准准表表 总总分分 100分分 分分值值 20元元 分分 部部门门 装装饰饰工工程程二二部部 姓姓名名 职职位位 施施工工员员200 年年 月月 编编号号考考评评角角度度指指 标标 名名 称称考评标准 考考评评 周周期期 分分值值 备备注注 标标准准分分扣扣分分得得分分 5 对防水层基底质量检查记录 月月1 1 1分 次 6 有吊顶或间墙封板质量检查记录 月月1 1 1分 次 7 对楼地面基底质量检查记录 月月1 1 1分 次 8 有电气隐蔽工程验收记录 月月1 1 1分 次 9 有给排水隐蔽工程验收记录 月月1 1 1分 次 10 有空调隐蔽工程验收记录 月月1 1 1分 次 11 对吊顶 间墙骨架隐蔽工程验收记录 月月1 1 1分 次 12 对建筑与结构隐蔽工程验收记录 月月1 1 1分 次 13 有放线和定标高的复核记录 月月1 1 每每少少一一项项以以0 5分分 项项扣扣分分 14 对砌筑与批荡工序交接验收记录 月月1 1 1分 次 15 对安装工序交接验收记录 月月1 1 1分 次 16 对铺贴墙地砖工序交接验收记录 月月1 1 1分 次 17 对石工工序交接验收记录 月月1 1 1分 次 18 对木工工序交接验收记录 月月1 1 1分 次 19 对不锈钢 铁艺工序交接验收记录 月月1 1 1分 次 20 对油漆工序交接验收记录 月月1 1 1分 次 21 对玻璃工序交接验收记录 月月1 1 1分 次 22 对招牌工序交接验收记录 月月1 1 1分 次 23 对完成的地面工程作保护措施 月月1 1 1分 次 24 对完成的楼梯扶手作保护措施 月月1 1 1分 次 部部门门施施工工员员绩绩效效考考核核标标准准表表 总总分分 100分分 分分值值 20元元 分分 部部门门 装装饰饰工工程程二二部部 姓姓名名 职职位位 施施工工员员200 年年 月月 编编号号考考评评角角度度指指 标标 名名 称称考评标准 考考评评 周周期期 分分值值 备备注注 标标准准分分扣扣分分得得分分 25 对完成的门套和门扇作保护措施 月月1 1 1分 次 26 对完成的玻璃工程作保护措施 月月1 1 1分 次 27 对完成的饰面作保护措施 月月1 1 1分 次 28 对完成的油漆工程作保护措施 月月1 1 1分 次 29 对工程质量竣工验收记录 月月1 1 1分 次 30 对要求整改项目有及时发出整改通知单 月月1 1 1分 次 31 公司人员检查质量没有存在一处严重缺陷 月月1 1 按4分 处扣除 四四 现现场场材材料料及及机机 具具管管理理 1 编编写写主主要要材材料料与与 劳劳保保防防护护用用品品供供应应计计 划划 1 1 能及时呈报审核 批购 月月1 1 1分 次 1 2 没有出现少项现象 月月1 1 1分 次 1 3 辅材采购计划能提前三天以上呈报采购 月月1 1 1分 次 2 材材料料出出入入库库管管理理 2 1 材料入库验收记录 数量 质量 合格证明文件 月月1 11分 次 2 2 材料分类堆放齐整 月月1 1 1分 次 2 3 配件 辅材分类用标牌标识清楚 月月1 1 1分 次 2 4 走道通畅 月月1 1 1分 次 2 5 材料领用记录 月月1 1 1分 次 2 6 每天余料回库要记录 月月1 1 1分 次 2 7 每日库存盘点记录 月月1 1 1分 次 3 机机具具管管理理 3 1 机具使用要有领用申请表月月1 11分 次 3 2 机具损坏要有损坏报验表 月月1 1 1分 次 4 仓仓库库管管理理 4 1 门口有仓库管理工作流程 警示标语月月0 50 5每每少少一一项项以以0 25分分 项项扣扣分分 部部门门施施工工员员绩绩效效考考核核标标准准表表 总总分分 100分分 分分值值 20元元 分分 部部门门 装装饰饰工工程程二二部部 姓姓名名 职职位位 施施工工员员200 年年 月月 编编号号考考评评角角度度指指 标标 名名 称称考评标准 考考评评 周周期期 分分值值 备备注注 标标准准分分扣扣分分得得分分 4 2 配备有消防灭火器 月月0 50 5 0 5分 次 五五 省省 耗耗材材奖奖罚罚办办法法 1 统计后现场所用材料比总材料计划节省 项项目目奖奖励励节节省省部部分分金金额额的的5 2 统计后现场所用材料超出总材料计划 项项目目处处罚罚超超出出部部分分金金额额的的2 六六 工工程程资资料料管管理理 1 每天真实填写施工日记月月1 11分 次 2 对原始记录整理入档 如会议纪要 联系单 其他往来文件等 月月1 11分 次 3 对工程变更及时签证入档月月1 11分 次 4 对增加工程及时签证入档月月1 11分 次 5 对上述施工进度管理文件进行整理归档月月1 11分 次 6 对上述施工质量与技术管理文件进行整理归档月月1 11分 次 7 对上述现场材料及机具管理文件进行整理归档月月1 11分 次 8 对上述文明施工与安全管理文件进行整理归档月月1 11分 次 七七 出出现现如如下下情情况况扣扣分分处处理理 1 公司人员检验发现一处实际施工与图纸不符情况 除设计变更 或业主要求外 扣1分 处 月月 说明 此九项只作考核扣 分内容 而不作为得分考 评 2 发现接受班组人员请食饭或送礼物等其它形式的好处 扣10分 次 月月 3 每发现一次材料计划申请单的材料并非用在该工地情况 扣三 个标准分 月月 4 发现施工员不在现场 扣3分 次 特殊情况除外 如生病 回公 司 请假或到其它工地等情况 月月 5 如发现其与班组人员偷盗卖现场材料的现象 按其单价的二倍 赔偿 并扣除当月工资或另行处理 月月 5 发现一次有损公司形象 声誉的行为或受甲方投诉情况 经查 情况属实 扣4分 次 月月 6 如发现有一处所作的质量检查记录不真实 扣3分 处月月 部部门门施施工工员员绩绩效效考考核核标标准准表表 总总分分 100分分 分分值值 20元元 分分 部部门门 装装饰饰工工程程二二部部 姓姓名名 职职位位 施施工工员员200 年年 月月 编编号号考考评评角角度度指指 标标 名