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采购合同部副部长1工作指引(目前该岗位责任人: )一、协助部长完成土建专业的采购、合同、造价管理工作(一)工作内容协助部长完成土建专业采购、合同、造价管理的各项具体业务工作。(二)工作程序1、收到部长安排的具体工作任务。2、及时组织经办人员开展工作。3、及时将工作情况向部长汇报。(三)考核标准及注意事项各项工作的开展必须符合相关法律、法规规定的条件和程序,必须按照工作计划的时限要求完成各项具体工作。(四)需要参与、配合、协调的岗位及部门本部其它岗位、相关部门、办领导。二、协助部长完成市政专业的采购、合同、造价管理工作(一)工作内容协助部长完成市政专业采购、合同、造价管理的各项具体业务工作。(二)工作程序1、收到部长安排的具体工作任务。2、及时组织经办人员开展工作。3、及时将工作情况向部长汇报。(三)考核标准及注意事项各项工作的开展必须符合相关法律、法规规定的条件和程序,必须按照工作计划的时限要求完成各项具体工作。(四)需要参与、配合、协调的岗位及部门本部其它岗位、相关部门、办领导。三、协助部长完成装修专业的采购、合同、造价管理工作(一)工作内容协助部长完成装修专业采购、合同、造价管理的各项具体业务工作。(二)工作程序1、收到部长安排的具体工作任务。2、及时组织经办人员开展工作。3、及时将工作情况向部长汇报。(三)考核标准及注意事项各项工作的开展必须符合相关法律、法规规定的条件和程序,必须按照工作计划的时限要求完成各项具体工作。(四)需要参与、配合、协调的岗位及部门本部其它岗位、相关部门、办领导。四、协助部长开展本部门的绩效考核工作(一)工作内容协助部长开展本部门绩效考核的各项具体工作。(二)工作程序1、协助部长制订绩效考核方案。2、协助部长组织部门考核。(三)考核标准及注意事项各项工作的开展必须符合相关法律、法规规定的条件和程序,必须按照工作计划的时限要求完成各项具体工作。(四)需要参与、配合、协调的岗位及部门本部其它岗位五、协助部长制订本部门的各项规章制度(一)工作内容协助部长开展本部门各项规章制度制订的各项具体工作。(二)工作程序1、督促具体经办人员及时开展工作。2、及时组织经办人员讨论。3、向部长汇报工作情况。(三)考核标准及注意事项各项工作的开展必须符合相关法律、法规规定的条件和程序,必须按照工作计划的时限要求完成各项具体工作。(四)需要参与、配合、协调的岗位及部门本部其它岗位六、协助部长贯彻执行本办各项规章制度(一)工作内容协助部长贯彻执行本办各项规章制度。(二)工作程序1、接到部长下发的执行规章制度的通知。2、及时将通知传达给部门成员。3、定期检查执行情况。(三)考核标准及注意事项各项工作的开展必须符合相关法律、法规规定的条件和程序,必须按照工作计划的时限要求完成各项具体工作。(四)需要参与、配合、协调的岗位及部门本部其它岗位七、协助部长协调本部门与其它部门及外单位的工作关系(一)工作内容协助部长协调本部门与外界的工作关系。(二)工作程序1、收到部门成员请求协调的要求或接到部长要求协助协调的指示。2、及时进行协调。3、及时将协调结果通知部门成员。(三)考核标准及注意事项各项工作的开展必须符合相关法律、法规规定的条件和程序,必须按照工作计划的时限要求完成各项具体工作。(四)需要参与、配合、协调的岗位及部门本部其它岗位,相关部门,办领导八、完成部长交办的其他工作。(一)工作内容组织完成部长交办的其它工作。(二)工作程序1、收到部长的工作安排。2、及时组织人员开展工作。3、及时将工作情况向部长汇报。(三)考核标准及注意事项各
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