已阅读5页,还剩2页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
职位详情职位名称:市场专员招聘人数:1所需学历:本科招聘部门:拓展部工作地点:南京河西万达发布日期:2016-08-10有效日期:2016-11-10任职要求:1、 身高170以上,一年及以上相关工作经验;2、本科及以上学历,市场营销类优先;3、要求具备强烈的时间观念,良好的语言表达能力和沟通能力;擅长人际交往及维护客户关系;4、薪资可根据个人能力。主要职责1 协助完成初步的市场环境调研,收集规划开店城市的消费群体、收入能力、商圈信息等。2 协助了解商业体,收集商业体状态、业态、环境信息。3 将信息初步汇总整理并上报拓展部部长审核。4 负责谈判中记录工作。5 负责拓展部电话接听工作。职位详情职位名称:营销策划招聘人数:1所需学历:本科招聘部门:市场部工作地点:南京河西万达发布日期:2016-08-10有效日期:2016-12-30任职要求:1、30岁以内,本科及以上学历,新闻、中文、市场营销及广告学专业优先;2、具备良好的营销实战经验、丰富的活动策划及商业合作经验,连锁或服务型企业工作经验者优先;3、对市场具有敏锐的触觉,擅长结合实际改善客户店面的经营绩效;4、具有良好的语言表达能力、优秀的适应能力、独立学习能力、良好的团队合作精神及具有强烈的事业心和责任感;5、良好的文字功底,较强的专题策划和信息采编能力;6、较高的职业素养、敬业精神及团队精神,擅于沟通。主要职责1、拟定年度、季度等营销活动目标和计划,并加以执行及监督;2、负责策划方案广告创意策略策划以及广告主题概念创作、广告作品创作中的语言设计;3、跟踪策划方案的执行,解决执行中遇到的问题;3、根据营销操作流程,定期分析及总结运行状态;4、收集市场同行业信息、及时做好市场分析调研(市场趋势、潜力分析),为重大营销决策提供建议和信息支持;5、开拓市场,拓展业务与商家沟通合作,配合合作单位完成营销方案的制定及执行;6、组织和执行大型户外活动;7、负责本部门的文件管理及其他领导安排工作。职位详情职位名称:储备主管招聘人数:1所需学历:大专招聘部门:工作地点:南京发布日期:2016-08-10有效日期:2016-12-30任职要求:1.28岁以下,大专及以上学历,管理类或机电类专业毕业;2.具备良好的抗压能力,能适应嘈杂的工作环境和变动的工作时间;3.可赴异地工作者优先录取。欢迎应届毕业生前来面试!4.形象、素质佳。5.乐于从事大型连锁动漫电玩业;主要职责1.接受店长的直接调配与管理,支持门店运营工作的开展;2.执行公司及门店各项规章制度,对门店员工进行管理;3.负责门店巡视、日常维护、突发事件处理等现场工作;4.对门店机器的技术故障进行初步判断及处理;5.对客人的求助提供解答及帮助;6.与重要客户保持沟通并进行关系维护;7.协助公共关系工作开展。职位详情职位名称:电子技术员招聘人数:1所需学历:中专招聘部门:技术部工作地点:南京发布日期:2016-08-10有效日期:2016-11-10任职要求:1.中专及以上学历,机电一体化、无线电、电子等相关专业毕业,无经验或1-2年工作经验者优先录用培养;2.熟悉强弱电的一般操作,了解电路的基本原理与电子元器件知识;3.了解机械设备的安装、拆卸及操作;4.可赴异地工作者优先录取。主要职责1.门店供电、照明、音响系统的检查与维护;2.门店机台的维修与保养;3.店长安排的其他日常工作任务;4.严格执行保养规程,保证维修质量,按时完成任务;5.疑难故障坚持挂牌维修,遵从先主后次的维修原则;6.保持饱满的工作热情,听从指挥,积极的完成各项工作任务;7.处理故障要及时快捷,不能及时处理的要及时向部门领导汇报。职位详情职位名称:人事专员招聘人数:1所需学历:本科招聘部门:人事部工作地点:南京河西万达发布日期:2016-08-10有效日期:2016-11-10任职要求:本科及以上学历,有1-2年企业招聘、培训经验者优先。主要职责1.负责公司人才招聘、培训模块相关工作;2.根据现有编制及业务发展需要,确定招聘目标,汇总岗位需求数量和人员需求数量,制定并执行招聘计划;3.根据实际需要发布职位招聘信息,不定期出差满足其他城市的招聘需求;4.搜集简历,对简历进行分类、筛选,对应聘者进行初步面谈并进行考核,出具综合评价意见;5.针对新入职员工及门店管理岗,安排新员工入职培训及门店管理岗位培训;6.按时完成上级领导及公司交代的其他工作。职位详情职位名称:文案企划招聘人数:1所需学历:本科招聘部门:策划部工作地点:南京河西万达发布日期:2016-08-10有效日期:2016-11-10任职要求:1.正规院校新闻、中文、广告等相关专业毕业,有经验者优先考虑;2.有媒体编辑领域从业经验者优先;3.熟练操作常用的网页制作软件和网络搜索工具,了解网站开发、运行及维护的相关知识;4.良好的文字功底,较强的网站专题策划和信息采编能力;5.较高的职业素养、敬业精神及团队精神,擅于沟通;主要职责1.策划,撰写产品宣传文案和商品广告文案,参与活动项目组织各种促销及营销方案,并撰写策划方案和实施方案,各类公关、会展活动的策划,同设计及客户等部
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 校企合作上课协议书
- 代理分公司合同范本
- 危险运动免责协议书
- 村民草原防火协议书
- 代理办理证件协议书
- 万象城商铺合同范本
- 树莓种植承诺协议书
- 医生事业编合同范本
- 坪山新区土地整备中心公开招聘普通雇员招聘易考易错模拟试题(共500题)试卷后附参考答案
- 代工施工安全协议书
- 2023-2024学年重庆市大渡口区化学九上期中监测模拟试题含解析
- 医院医疗临床带教培训课件:临床护理带教新思路
- 六年级上册美术课件-7.纸雕花卉 -冀教版
- GB/T 26081-2022排水工程用球墨铸铁管、管件和附件
- YS/T 514.7-2009高钛渣、金红石化学分析方法第7部分:氧化钙、氧化镁量的测定火焰原子吸收光谱法
- GB/T 30732-2014煤的工业分析方法仪器法
- 教师资格证考试心理学复习题
- 髋关节Harris评分表
- 学术规范与论文写作课件
- 2021年秋五年级数学上册四多边形的面积第5课时梯形的面积刘徽的出入相补原理拓展资料北师大版
- 富士5000G11和G7S参数设定
评论
0/150
提交评论