安全检查管理制度.doc

安全检查制度一、基本要求第1条安全检查是治理整顿、建立良好的安全环境和生产秩序、做好安全工作的重要手段之一。要坚持领导和群众相结合、普遍检查与专业检查相结合、检查与整改相结合的原则，做到制度化、经常化。第2条安全检查必须有明确的目的、要求和具体计划，必须建立有各级领导负责和有关人员参加的安全检查组。第3条安全检查的内容：查思想、查领导、查制度、查管理、查隐患。检查人的不安全行为和物的不安全状态。第4条各级检查人员有权要求受检单位报告其安全工作情况，提供有关资料，有权要求配备陪检人员，有权调查、询问及召开座谈会，有权制止违章指挥及违章作业，对重大隐患有权提出限期整改的要求及意见，对工作不配合甚至蓄意对抗检查者，有权提出处理意见。二、组织形式第5条公司安全检查由生产副经理组织协调，安全及各职能部门负责人参加，每年不少于四次；车间负责组织每月检查，每周抽查；班组负责每日检查。第6条安全检查采取日常、定期、专业、不定期四种检查方式。第7条安全检查内容：l、日常安全检查(1)生产岗位的班组长和工人，应严格履行岗位安全生产责任制，进行交接班检查和班中巡回检查；(2)非生产岗位的班组长和工人，应根据本工种、岗位的特点，在工作前和工作中进行检查；(3)公司领导检查各自管辖部门每月至少两次，其他部门负责人和安全管理人员，在各自的职责范围内，经常深入管辖区域、生产岗位和施工现场进行安全检查，发现隐患，应及时督促解决。2、定期安全检查(1)季节性安全检查：由生产副经理负责组织带领安全及各部门负责人进行春检、秋检，或者根据上级要求进行检查。夏冬季节安全检查，根据情况可由安全部门组织进行。a、春季安全大检查：防外力破坏、防雷、防雨、防小动物以及查处违章、“两票三制”、消防动火管理等检查；b、夏季安全大检查：以防暑降温、防雷、防风、防汛为重点；c、秋季安全大检查：按照上级要求进行对安全生产管理、劳动安全与作业环境、设备及季节性事故预防、防火防爆、防洪防汛等几方面的重点检查；d、冬季安全大检查：以防火、防冻、防寒、防小动物为重点。(2)节假日安全检查：由各车间、处室自行组织元旦、春节、五一、国庆节前检查，并将检查结果报安环处。必要时，由生产副经理组织进行节前检查。节假日前，对公司值班干部安排、岗位人员轮值安排、检修任务计划、劳动保护品佩戴使用以及关键设备、备用设备、要害部位、防火防爆、防事故、防盗窃和信息联络、应急方案、救援物资等检查为重点。3、专业性安全检查专业性检查分别由生产副经理组织协调，生技部门及各部门负责人参加，每年不少于两次。(1)检查防火、防爆、防毒、用火管理及消防设施等；(2)检查安全设施，人身安全防护、劳动保护设施、器具，如通风、除尘、防噪声设施，检查各类安全警示标志等；(3)检查电气仪表、设备绝缘、防爆、防触电、防雷、防污闪、防静电接地；(4)检查锅炉、压力容器、高温管道、机械动力设备、厂房建筑、运输车辆、安全装置、化学危险品、电动工具、起重搬运工具、特殊工具及用具等；(5)检查设备、仪表、热工保护、安全联锁、报警仪器、安全附件等；(6)检查运行操作、工艺检修过程中的“三违”，习惯性违章现象等；(7)检查设备的使用、维护、保养情况，热力系统设备有无跑、冒、滴、漏、堵、串，电气系统有无振动、异音、异味、火花、放电现象等；(8)检查各项外委、外包工程现场施工等；(9)检查文明生产、环境卫生等。4、不定期检查根据实际情况，可由公司或安全部门组织、车间（专业）自行组织进行检查。检查机组设备的大小修、临时检修，新、改、扩建装置的建设与投产，现场各类重要施工项目和安全措施，临时安全措施情况；还可根据工作安排进行临时性专业检查及生产出现问题时必须组织的安全检查。三、隐患整改第8条各级安全检查，必须认真做好记录，对查出的隐患应逐项研究，制定整改方案，按三级管理(公司、车间、班组)逐项落实整改措施，能整改的立即整改，不得拖延。第9条对查出的隐患要做到“三定”(即定措施、定专人、定期限)，“三不交”(即班组能整改的不交到车间，车间能整改的不交到公司，公司能整改的不交上级)。第10条凡查出的重大隐患在未彻底解决前，各单位应采取有效的防范措施，安全、技术部门应监督执行。第11条暂时不能整改的项目，除采取有效防范措施外，应列入安措、技措或检修计划，限期解决。第12条凡危及安全生产的隐患有条件整改而整改不及时的，安全管理部门有权向有关单位和个人下达限期整改通知书，要求限期整改，被通知的单位和个人应立即整改。第13条凡查出的各类隐患，因没有及时整改而造成事故影响的，要追究部门领导和有关人员责任。安全检查管理制度1目的 为贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，规范安全检查的形式、内容，及时发现隐患、有效预防事故，消除事故隐患和安全死角，逐步实现全员、全过程、全方位的安全管理，特制定此制度。 2适用范围本制度适用于公司内各种安全检查的管理。3职责 3.1安全科负责安全检查的组织工作；3.2各职能部门及生产车间负责协调配合；3.3安全科负责安全检查工作的汇总、通报；3.4安全科负责纠正、预防措施的跟踪执行。4具体内容4.1安全检查的形式：巡回检查、例行检查、专项检查、综合检查。4.2巡回检查指生产车间内部的自检自查，由各生产车间负责人组织。4.2.1各车间安全员根据检查内容制定安全检查表，检查表至少包括以下内容：（1）识别并纠正不当的可能导致伤害的作业环境；（2）识别并纠正不当的可能导致伤害的行为；（3）识别不安全的设备、设施与工具；（4）识别员工对个体防护用品依从情况；（5）识别人机功效的需求；（6）识别纠正和预防行动的效力。4.2.2各生产班组及岗位员工必须每班对生产现场的作业环境和生产条件进行检查，并做好记录。4.2.3安全员对检查出的问题提出整改意见，及时通知有关岗位整改。4.2.4对重大不安全因素和行为立即报告公司安全科并采取防范措施。4.2.5安全科对重大不安全因素和行为的整改意见及时反馈给提交报告的部门。4.2.6安全员将整改行动和进度及时通报员工。4.3安全科负责组织例行检查。由公司主管安全的领导带队，安全检查组成员由安全科、生产技术部、劳资科、生产车间等相关部门组成。4.3.1检查内容包括：（1）为实施标准化系统所提供的组织保障情况；（2）规章制度的执行情况；（3）安全检查与纠正措施的执行情况；（4）员工参与标准化系统活动情况；（5）应急响应的准备与演练情况；（6）法律法规与其他要求的遵守情况；（7）员工的安全行为状况。4.3.2例行检查每月至少进行一次，并将检查结果及整改情况进行通报。4.3.3对重大不安全因素和行为立即报告公司安全生产委员会并采取防范措施。4.3.4安全生产委员会对重大不安全因素和行为的整改意见及时反馈给安全科。4.3.5有关部门将整改行动及进度传达给受影响的员工。4.4有关职能部门负责组织专项检查。4.4.1各车间负责以下专项安全检查：生产设施设备检查、供电系统检查、供排水系统检查、紧急通讯系统检查；4.4.2安全科负责应急救援系统检查；4.4.3生产科负责设备检查、机械安全装置检查、供配电系统检查；4.4.4保卫部负责消防设施系统检查；4.4.5危害气体监测设施的定期检查由有资质的单位进行。4.4.6专项检查各单位和部门必须每月组织一次。4.4.7各种专项检查要根据相关要求编制安全检查表。4.4.8对发现的问题要及时进行通报并督促整改。做好检查记录。4.5综合检查主要分为节日前安全检查、换季前安全检查、特殊时期安全检查及主管部门要求的安全检查。4.5.1节日（如元旦、五一、十一、春季）前、换季前、特殊时期各单位、部门必须进行安全检查。4.5.2主管部门要求的安全检查必须认真落实执行。4.5.3安全检查人员主要由公司主管安全的负责人、安全科、劳资科、生产科、及各生产车间的负责人等组成。4.5.4对检查中发现的问题要及时通报有关部门并提出整改要求及预防措施。4.5.5节假日前的安全检查内容至少包括：重大风险控制情况、安全生产责任制落实情况、安全生产法律法规与其他要求遵守情况、专项工作开展情况等。4.6纠正与预防措施的保障4.6.1保障纠正与预防措施的实施包括：（1）各检查组对检查中发现的问题必须提出纠正与预防措施要求；（2）各单位必须将纠正与预防措施落实到部门、人员，并规定完成日期；（3）各单位必须将纠正与预防措施按时反馈到检查组；（4）安全科按时向上级主管领导汇报纠正与预防措施的执行情况；（5）安全科每季度组织有关单位对纠正与预防措施的效果进行检验、并按照公司安全奖惩管理制度对相关单位进行奖励与惩罚。4.6.2对下列过程、活动出现的问题提出纠正与预防措施：（1）安全生产委员会的活动；（2）培训程序评估；（3）变化管理流程；（4）检查系统；（5）职业卫生监测；（6）事故调查；（7）标准化规范评价；（8）系统评审；（9）风险评价；（10）内部评价。4.6.3对没有按照计划执行的纠正与预防措施各相关部门要做出书面解释，安全科要制定跟进计划，保证计划的实施。5相关记录安全检查基本内容：查思想、查管理、查制度、查现场、查隐患、查整改、查事故处理1、 安全生产责任制落实情况。2、 从业人员的安全教育培训是否符合规定3、 老的保护用品管理、穿戴、使用是否符合规定。4、 厂纪和劳动纪律执行情况。5、 应急救援预案完善演练情况。6、 隐患整改情况。7、 安全标志设置8、 设备、环境防护9、 消防设施10、 生产厂区是否执行“生产厂区内十四个不准”。11、 进入容器、设备作业是否执行“进入容器、设备的八个必须”和“厂区设备内作业安全规程”12、 动火、用火、防火是否执行“动火作业六大禁令”和厂区动火安全生产检查制度一、检查内容：1、查思想：以党和国家的安全生产方针、政策、法律、法规及有关规定、制度为依据，对照检查各级领导和职工是否重视安全工作，人人关心和主动搞好安全工作，使党和国家的安全生产方针、政策、法律、法规及有关规定、制度在部门和项目部得到落实。2、查制度：检查安全生产的规章制度是否建立、健全并严格执行。违章指挥、违章作业的行为是否及时得到纠正、处理，特别要重点检查各级领导和职能部门是否认真执行安全生产责任制，能否达到齐抓共管的要求。3、查措施：检查是否编制安全技术措施，安全技术措施是否有针对性，是否进行安全技术交底，是否根据施工组织设计的安全技术措施进行实施。4、查隐患：检查劳动条件、安全设施、安全装置、安全用具、机械设备、电气设备等是否符合安全生产法规、标准的要求。5、查事故处理：检查有无隐瞒事故的行为，发生事故是否及时报告、认真调查、严肃处理，是否制订了防范措施，是否落实防范措施。凡检查中发现未按“四不放过”的原则要求处理事故，要重新严肃处理，防止同类事故的再次发生。6、查组织：检查是否建立了安全领导小组，是否建立了安全生产保证体系，是否建立安全机构，安全干部是否严格按规定配备。7、查教育培训：新职工是否经过三级安全教育，特殊工种是否经过培训、考核持证，各级领导和安全人员是否经过专门培训。二、项目部安全生产检查项目部施工负责人(项目经理)每周组织项目部有关管理人员进行对本项目部的安全检查，现场安全员必须每日对施工现场进行巡查，发现隐患落实“三定”措施整改。三、班组长和个人安全生产检查1、班组长每天上下班前应检查一下生产环境，对不安全因素要及时向施工负责人汇报，并及时采取措施。2、每个施工人员应加强自我保护意识，上下班前检查一下自己工作的地方，对不安全因素，除了向班组长汇报外，应及时采取有效措施。安全生产检查与整改制度一、安全检查是施工企业的必要手段，施工现场只有通过经常性的安全检查，发现隐患即时整改，才能保证安全生产的目标实现。1、公司规定开展每月一次全面性的大检查，各工程项目部应开展每十天一次的安全生产自查，各班组应开展每天一次本班组的安全生产自查工作。2、开展检查要依据JGJ59-99标准进行，并抓住“四个关键”。（1）抓关键高空作业：支模拆模、吊装机械作业点（2）抓关键工种：架子工、吊装工、机电工等（3）抓关键人物：抓新工人、换岗工人及经常性作业纪律松懈的工人、生产技能低的工人和带有思想情绪的工人（4）抓关键措施：安全技术措施、各项落实到位措施、防护措施、安全教育措施。3、查出安全隐患，要做到“三定”即定人、定时间、定措施。如有危及人身安全的紧急隐情，立即停止作业，整改达到要求方可复工。整改情况应有复查记录，并向上级部门写出整改反馈报告。4、坚持检查整改工作的“五不准”（1）应由班组整改的不推给项目经理（2）应由项目经理负责整改的不推给班组长（3）应由班组整改的不推给项目部（4）应由项目部整改的不推给公司（5）应由公司解决的问题，不推给建委二、各级安全生产机构检查制度1、公司安全生产检查制度（1）公司每月结合季节性、专业性组织检查安全生产、文明施工、安全生产责任制的落实贯彻工作。（2）组织项目经理、安全员不定期抽检安全生产措施落实工作。（3）发现不安全隐患及时定人、定时、定措施整改，对拒不执行者视情节处罚，并承担一切责任，必要时拆职处分。2、项目部、班组安全检查制度（1）每十天定期全面检查各班组安全生产制度执行工作。（2）不定期检查脚手架、机械设备、电气线路、防护设施。（3）各班组每天由班组长和安全自检各项安全生产工作，发现问题及时解决。安全生产检查制度（一）安全生产检查的目的安全生产检查是本单位安全生产工作的重要内容之一，是广泛动员和组织职工搞好安全生产工作的一种有效方法，是贯彻执行安全生产方针的一种基本形式，是发现生产活动中安全隐患的一种重要方法。目的在于了解各生产车间的安全管理情况，发现生产现场不安全的物质、不安全的环境、不安全的操作行为和潜在的职业病危害，以便采取措施，及时纠正，防止事故的发生。（二）安全生产检查的内容1、安全生产管理（1）贯彻执行安全生产方针、政策、法律、法规、规章制度情况。（2）单位内部各项安全生产规章制度建立健全情况。（3）是否落实了各级安全生产组织机构，并按要求配备安全生产管理人员情况。（4）安全生产责任制落实情况。（5）安全生产基础管理资料、数据是否齐全。（6）安全生产的“五同时”执行情况。（7）建设项目与安全生产“三同时”的执行情况。（8）劳动和安全保护技术措施项目及资金的落实情况。（9）安全生产的检查和隐患整改情况。（10）安全生产宣传教育情况（对新员工、换岗员工、再上岗员工进行“三级”教育，对特种作业人员持证上岗）。（11）伤亡事故报告制度的执行和各类事故的调查处理、结案情况。（12）各类突发事件的应急预案及演练情况。2、劳动现场安全（1）生产场所布局是否合理，安全通道是否畅通，照明是否充足，环境是否整洁。（2）设备是否按标准维护，各种机械设备、电器是否符合技术要求，安全防护装置是否齐全，灵敏度是否安全可靠。（3）施工、维护是否符合相关安全技术操作规程和有关规定。（4）特种设备的购置、安装、维护以及易燃易爆有毒物品存放是否符合国家有关的安全规定和标准。（5）员工执行岗位安全制度和正确使用劳动防护用品的情况。（6）生产指挥人员、操作人员有无违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的现象。特种作业人员持证上岗情况。（7）在重点部位、危险部位是否有明显的安全标志。3、劳动安全卫生（1）生产工作场所有无毒害物质，毒害物质是否符合安全标准，有无防护措施情况。（2）劳动保护用品是否足额、按需、及时发放到位情况。防暑、防寒措施有否落实情况。（3）对从事有毒有害作业人员是否建立了检查制度和健康档案。4、其他需要检查的内容。三、安全检查的方式本单位安全检查分为四种：定期检查、突击检查、连续检查、特种检查。1、定期检查即列入计划或制度规定的，每隔一定时间进行一次检查。（1）岗位每天一查（2）车间每月一查（3）公司每季一查2、突击检查是无固定时间间隔的检查。3、连续检查就是对某设备或设施进行长时间的观察和检查。4、特种检查，对新设备的安装，新工艺的采用，新建厂房的使用等带来新的危害因素的检查。四、安全检查人员组成根据检查的规模和要求，建立适当的组织。由厂领导、安全管理人员、相关生产部门人员、技术人员参加。五、安全检查的实施1、绘制检查表格，确定检查内容，避免遗漏检查项目。2、做好检查记录。3、对检查出的隐患填写安全检查整改通知书，跟踪检查整改结果，在规定期限内整改。安全检查管理制度1.安全检查的目的和意义安全检查是一个发现和查明各种危险和隐患并督促整改，监督各项安全规章制度的实施以及制止违章行为的过程。安全检查是安全生产管理中必不可少的重要环节。 2安全检查的内容安全检查的内容可分为：（1）查物的状态是否安全检查生产设备、工具、安全设施、个人防护用品、生产作业场所以及生产物料的存储是否符合要求。（2）查人的行为是否安全检查有否违章指挥、违章操作、违反安全生产规章制度的行为。重点检查危险性大的生产岗位是否严格按操作规程作业，危险作业有否执行审批程序。（3）查安全管理是否完善检查安全生产规章制度是否建立健全，安全生产责任制是否落实，安全生产目标和工作计划是否落实到各部门、各岗位，安全教育是否经常开展并使职工安全素质得到提高，安全生产检查是否制度化、规范化，检查发现的事故隐患是否及时整改，实施安全技术与措施计划的经费是否落实，是否按“四不放过”原则做好事故管理工作。 3安全检查的形式（1）生产岗位日常检查生产岗位工人每天操作前，对自己的岗位进行自检，确定安全才能操作，以检查物的状况是否安全为主，主要有：a.设备状态是否完好、安全，还有安全防护是否有效。b.工具是否符合安全规定，个人防护用品是否齐备、可*。c.作业场所和物品放置是否符合安全规定。d.安全措施是否完备，操作要求是否明确。检查中发现的问题应解决后才作业，如自己无法处理或无把握的，应立即向班组长报告，待问题解决后才作业。（2） 安全人员日常巡查安全管理人员每天到生产现场巡视，检查内容包括：a.作业场所是否符合安全要求。b.生产工人是否遵守安全操作规程，是否有违章违纪行为。c.协助生产岗位工人解决安全生产方面的问题。（3）定期综合性安全检查全厂性的检查每年不少于2次，车间的检查每个季度一次。全厂的综合性安全生产检查是以企业和车间、部门负责人为主，安全管理人员、职工代表参加组成检查组，按事先制定的检查计划进行，主要是检查各车间、部门的安全生产工作开展情况，以查管理为主。检查安全生产责任制的落实情况，查领导思想上是否重视安全工作，行动上是否认真贯彻“安全第一、预防为主的方针”，查安全生产计划的执行情况，安全目标管理的实施情况，各项安全管理工作（包括宣传教育、安全检查、重大危险源安全监控、隐患整改等）开展情况，查各类事故（包括未遂事故）是否按“四不放过”的原则进行处理，事故预案的落实情况。同时对生产设备的安全状况进行检查，对主要危险源，安全生产要害部位的安全状况要重点检查。检查应按事前制定好的安全检查表的内容逐项检查，对检查情况作出记录。对检查发现的隐患要发出整改通知，规定整改内容、期限和责任人，并对整改情况进行复查。检查组应针对检查发现的问题进行分析，研究解决办法，同时根据检查所了解到的情况评估公司、车间的安全状况，继而研究改善安全生产管理的措施。车间对班组的检查亦遵循以上程序。（4）季节性安全检查不同的季节会有不同的气候，也给安全带来一定的影响。季节性检查是检查防止不利气候因素导致事故的预防措施是否落实，如雷雨季节检查防雷设施，潮湿季节检查漏电保护等等。安全检查管理制度一、 目的安全检查是做好安全工作的重要措施之一，为了监督各项安全规章制度的贯彻实施，及时发现和消除事故隐患，特制定本制度。二、 适用范围本制度适用于公司各部门、各岗位对安全检查的管理。三、 职责安全生产委员会、安全保卫委员会主任是公司安全检查的主要负责人，安全保卫办公室负责具体的组织和实施。四、 安全检查制度的实施和要求1、安全检查内容包括：安全管理和现场安全。（1）安全管理检查的主要内容：安全生产责任制、安全管理规章制度的执行情况。（2）现场安全检查的主要内容：各种消防器材的检验和维修情况、各种钥匙的管理情况、下班后切断各处电源及关窗锁门情况、有无堆放易燃易爆物品、有无火灾隐患及其他不安全因素、各部门、各岗位危险源的管控情况。2、安全检查采用定期、不定期及日常检查的形式进行。（1）定期安全检查包括月度检查、季度检查、半年度检查、年度检查和重大节假日前检查。（2）不定期安全检查是指根据公司的要求和公司安全工作的实际需要，随时组织的有针对性的检查。（3）日常安全检查是指每天下午下班后关闭公司大门前，由公司各部门安全员对其办公区域内的门锁关闭、窗户关闭、电器关闭、电闸关闭、有无易燃物等方面的安全检查。3、安全检查工作要求。（1）各部门安全员每天下班后要对其部门工作区域进行检查，发现不安全因素及时处理和报告。（2）重大节假日前夕、每月末及不定期的安全检查，由安全保卫办公室负责组织人员进行。（3）安全保卫办公室负责组织有公司主要领导参加的季度、半年度及年度安全大检查。（4）安全保卫办公室对各部门、各部位的安全情况随时进行监督检查，各部门要予以支持和合作。（5）每次安全检查情况，安全保卫办公室要认真记录在相应表格上，建立安全检查档案，对检查发现的不安全隐患，要及时通知有关部门根据情况当场整改或限期整改。（6）各部门对存在的安全隐患，要按要求的期限认真整改，一时解决不了的，要及时报告安全保卫办公室，同时必须采取临时安全措施，保证安全。（7）公司根据安全检查结果，依据公司有关条例进行奖优罚劣，以促进安全保卫工作的落实。五、考核依据公司有关规定，由安全保卫办公室在每个年度末根据历次安全检查结果及整改情况，提出考核意见，报公司经理部批准，给予奖励或处罚。六、本制度由公司安全保卫办公室负责解释，自颁布之日起执行。 安全检查管理制度1.目的对安全管理活动进行监督、检查与测量，并实施考核，保证安全生产方针和目标的实现，保证安全标准化的有效实施。2.适用范围适用公司范围内的所有安全管理运行与活动的检查。3.职责3.1综合管理部负责组织实施公司日常安全检查与管理。3.2各有关部门负责各管辖范围内的安全检查与管理。4.工作程序4.1安全检查的内容和类型4.1.1主要内容4.1.1.1安全目标、安全工作计划的实施情况。4.1.1.2法律、法规及其他要求的遵循情况。4.1.1.3运行控制情况。4.1.1.4安全管理规定、操作规程执行情况。4.1.1.5工艺设施的安全性。4.1.1.6对设备设施管理的安全监督执行情况。公司内机动车辆、安全环保、设备设施、关键装置和重要部位、特种设备、普通机械设备的运行情况的定期监督。4.1.1.7公司燃油热载体炉、叉车等特种的技术测量与监测，由综合管理部组织，配合政府相关部门进行。4.1.1.8现场作业的监督执行情况。现场危险化学品作业、动火作业、受限空间作业、动土作业、起重吊装作业、高处作业、用电作业、进塔、入罐作业等危险作业活动的实施情况的监督。4.1.1.9危险化学品管理的安全监督情况（危险化学品使用、储存、处置等管理情况的监督）4.1.1.10作业环境的监测4.1.1.11有关职业病防治的参数中现场状况的技术测量与监测由安全部组织,配合政府相关部门实施。4.1.1.12岗位、个人防护管理和使用情况。4.1.1.13员工的安全意识和能力。4.1.1.14对以往事故、事件、不符合及违章情况的统计记录。4.1.1.15安全标准化自评记录情况。4.1.2安全检查类型4.1.2.1国家和上级部门进行的指令性检查。4.1.2.2日常的例行安全检查。a、综合检查；b、季节性检查；c、日常检查和节假日检查；d、专业检查；e、本公司各级人员的检查；f、关键装置和重点部位的检查与监控；g、不定期随机检查；4.1.2.3安全标准化自评。4.2安全检查的实施要求4.2.1综合管理部负责协助国家和上级部门进行指令性检查，并将检查结果汇总整理记入安全检查隐患整改台帐。4.2.2综合检查4.2.2.1公司每季开展一次综合性安全大检查。综合管理部组织，参加人员为各部门单位负责人及安全员，检查按本制度4.1.1进行，检查结果由综合管理部汇总形成安全通报，隐患整改情况记入安全检查隐患整改台帐。4.2.2.2各部门每月开展不少于1次综合性检查，由各部门负责人组织，参加人员为各部门有关管理人员，检查按本程序4.1.1进行，检查结果由各部门安全员汇总并记入安全检查隐患整改台帐。4.2.2.3各班组每周进行一次综合检查，由班组长按本程序4.1.1进行选择性的检查，检查结果由班长汇总，并记入班组活动记录。4.2.3专业检查由各专业部门的负责人组织本系统人员进行，每年不少于三次。主要是对锅炉及压力容器、危险物品、电气设备、机械设备、厂房建筑、运输车辆、安全装置、防火防爆、防尘防毒等进行专业检查。4.2.4季节性检查分别由各单位的负责人，根据当地的地理和气候特点组织本系统人员对防火防爆、防雨防洪、防雷电、防暑降温、防风及防冻保暖工作等，进行预防性季节检查。4.2.5日常检查和节假日检查4.2.5.1日常检查分班组岗位操作人员和管理人员巡回检查。岗位操作人员对关键装置重点部位的危险源每日进行重点检查，发现问题和隐患，及时逐级报告有关职能部