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文档简介

商学院 朱明 沟通与激励 一 有效沟通与激励的基本立足点 1 必须善于把握他人的欲望人性本 自我 成功学全书 拿破仑 希尔冰山理论 2 必须善于把握他人的情感3 必须善于把握他人的个性 个性的构成 心理倾向 需要动机信仰世界观 心理特征 气质性格能力 IQ高EQ高 IQ低EQ高 IQ低EQ低 IQ高EQ低 IQ EQ 低 高 高 春风得意 怀才不遇 贵人相助 没有机遇 人的气质可以分为四类 胆汁质兴奋型多血质活泼型 粘液质安静型抑郁质弱型 二 有效沟通与激励的方法 1 积极的心态和积极的暗示 穷人为什么穷 是因为没有野心 最后一片叶子 2 善于欣赏和赞扬别人 3 不要轻易批评和争辩 请放下争辩 4 站在对方的利益上考虑问题 女人最需要的是什么 女人最需要的是主宰自己的命运 5 学会自控情绪 一个只有控制自己情绪的人才能控制别人的情绪 6 宽容 邮寄 7 做一个好的聆听者 三 成功的心态 1 突破自我设限 强烈的企图心2 相信自己 建立100 信心3 永远乐观 看到事物有益一面 一切付出都是为最美好准备的 4 保持生命的弹性做最好的准备做最坏的打算5 建立良好的人际关系 上级关系 领导永远是对的 多分担 少推托 有想法 有做法 上下关系 不与员工挣利不与下级争权不与同级争功 家庭关系 家中的事说小也不小 公司的事说大也不大 年轻的时候 公司大于家庭 年老的时候 家庭大于公司 家不是一个讲道理的地方 家是一个相互呵护与依靠的地方 以付出为荣为乐的人 一定是幸福的 谢谢 上海商学院朱明宅电 021 6501

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