职业指导协会章程.doc

职业指导协会章程第一章 总则第一条 本社团全称为“蓝天学院职业指导协会”。是由院就业办领导、指导的社团。第二条 本社团必须坚持四项基本原则,遵守国家法规和学校纪律及有关规定，贯彻国家教育方针，社团以学生自我教育为原则，在社团活动中，既要发扬民主，又要加强组织纪律。保证社团的健康发展。第三条 本社团的宗旨是：学习、交流、实践，提高职业素质，促进就业创业。第四条 社团要体现社团宗旨，以自己的方式方法促进学校工作，减轻就业压力，提供最新就业信息，为社会发展做出贡献。第五条 本社团目的在于帮助在校学生树立正确的职业观，引导学生进行职业生涯规划，提高职业技能，增强竞争能力，为今后步入社会做好准备。第六条 社团采用学生喜闻乐见的形式，开展市场调研、毕业生调查、行业介绍、社会实践、能力培训等活动，为学生进行职业生涯规划提供资源、搭建职业指导平台。第二章 组织结构第七条 社团自行决定组织方式及机构设置。社团成员有关信息(包括：系别、年级、政治面貌、住址、联系方式等)，社团有权进行备案及使用。 第八条 社团由理事会、团支部、秘书处、外联部、信息部、组织部、宣传部、文体部、财务部组成。今后将根据社团发展需要进行调整。（一）理事会：由会长、副会长、各部长组成。会长是协会的第一负责人，统筹全局，决定一切重大事务，协调各方面的关系；副会长协助会长的工作，分管社团组织内部建设，活动协调安排。理事会主要对协会的建设和对日常工作进行具体的指导，带领协会向稳定、积极向上的方面发展，组织制定协会的运作方针。会长：拓展社团的多种合作关系，了解我校内外社团发展方向，确保社团项目与社团目标一致，全面把握负责协会工作负责协会工作总结及汇报。副会长：协助会长工作，直接对协会所属部门布置工作，对具体工作意见并作总结，在会长不能到会期间代行会长职责。（二）各部门： 财务部：工作包括以下三个方面：1）会费保管；2）经费管理；3）作好收支帐务材料；4）够买各种协会工作用品。秘书处：工作包括三个方面：1）协会会员挡案（主要包括协会会员基本情况）管理和日常活动资料（如活动资料收集、活动申请书、策划书、总结等）管理；2）会议主持和活动记录工作；3）管理网络资料。宣传部：负责扩大协会影响力，维护协会的良好形象，宣传协会活动等工作。信息部：负责负责协会每次活动信息记录；市场调研、毕业生调查、行业介绍、社会实践、能力培训等外联部：负责协会活动的策划。负责与企业人士、商家接触，建立协会的企业资源。负责企业对协会的赞助项目。 团支部：负责协会成员思想动态、入团、入党等事项。组织部：负责组织各项活动。文体部：负责协会文娱建设事项。第九条 社团可聘请学校政策水平较高，学术造诣较深领导、老师或社会人士担任指导老师、顾问等职务。第十条 社团使用反映宗旨的图案或其他标志，以便开展工作。第十一条 新一届会员在每学期开学公开招收，重新选定组成成员。第十二条 进入职能部门，必须先提交申请书，经过面试后，方可成为正式干部。第十三条 社团成员大会应当每学期至少召开一次，并将大会决议及时上报就业指导中心批准、备案。第三章 成员权利及要求第十四条 会长及部门负责人经选举产生并报学校就业指导中心。第十五条 社团成员必须具备以下条件：（一）为我院正式注册过的学生；（二）坚持四项基本原则，拥护改革开放, 遵守校规校纪，热心于社会工作，乐于为同学服务；（三）尊敬师长，团结同学，成绩良好。（四）具有责任心，积极主动参与各项工作，认真完成任务。第十六条 社团成员基本权利：（一) 享受协会提供给每一位成员的各种优惠。（二) 参与社会实践及活动策划等协会的活动。（三) 有权提出对协会工作的批评和建议。（四) 会议表决及在协会改选时行使表决权、选举权，拥有被选举权。（五) 协会成员若有任何不满可直接与理事交流，对协会和部门经费收支情况有权要求公开。（六) 参加协会的有关会议，阅读协会的书籍和资料，接受协会的各种形式的培训。第十七条 对社团成员要求：(一) 各部门成员对部长直接负责，部长对会长负责；(二) 在工作中积极配合，及时准确完成各项任务；(三) 培养较强沟通协作能力和团队意识；（四）进行职业生涯规划，提高职业素质，培养职业意识。第十八条 有下列情况之一者，不得担任社团部门负责人：（一）在校期间曾受到校规校纪处分的；（二）曾因违反有关规定被撤职或被社团开除的；（三）有三门以上主要课程不及格的；（四）因其它原因不宜担任社团部门负责人的。第十九条 社团换届期间,需更换内部相关的工作人员必须至少提前4个月（包括暑假）有目的的培养好接班人并在新学期9月中旬前做好变更相关人员及涉及事项，由新成员正式接替工作。第四章：财务问题第二十条 职业指导协会经费来源（一）会费（二）在核准的活动范围内开展活动或服务的收入。 （三）赞助捐赠 （四）其他合法收入第二十一条 职业指导协会经费必须用于本章程规定的业务范围和事业的发展，不得挪作他用。第二十二条 职业指导协会建立严格的财务管理制度，保证财务资料合法，真实，准确，完整。第二十三条 职业指导协会具有专门的财务人员。财务人员变动时，必须与接管人员办清交接手续。第二十四条 职业指导协会资产，任何单位、个人不得侵占、私分和挪用。、第五章：活动第二十五条：本协会活动必须按照依据蓝天学院社团章程及有关规定，依据本会章程，有计划的开展和组织.第二十六条：本协会通过一系列经典的素质拓展项目，让参训学生接受挑战，达到激发学生潜能，增强学生对未来走上社会后的适应能力和团队凝聚力和创造力，提高个人竞争力以及企业、组织的市场竞争力的一种交流运作的方式。第二十七条：本协会在组织面向全校是大型活动前，必须提前两周以上交详细计划，其他中、小型活动应提前一周交详细计划，并说明活动的目的、内容、方式、时间、地点、组织负责人及经费预算等，经学院团委批准后方可进行。第二十八条： 第二十七条活动内容及形式 1）邀请成功企业人士做职业规划讲座，讲述社会对人才的需求及如何与人沟通，提高创业理念。2）组织会员进行模拟招聘及面试培训，让会员了解和掌握面试技能；3）组织进行企业参观，了解企业文化；4）邀请老师对会员进行职业指导；5）开展一些课题的社会调查与研究；6）组织进行户外拓展活动；7）引导会员自己组织活动,启锻组织能力；8）举办大型