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文档简介

2012-2013年度劳动器材室工作总结为了加强对我校劳动设施的科学与规范化管理，发展我校劳动事业，增强我校师生员工体质，进一步提高劳动器材的使用效率，为了迎接市一级学校的评估劳动组做了大量的工作。 制定了完善而科学的器材管理实施细则，明确管理员职责。管理员都做到：1、遵守国家各项法律和学校的各项规章制度敬业爱岗。2、熟悉本职工作，努力钻研业务，不断提高自己的业务水平。3、每天认真做好器材清洁和维护，保持周边环境的清洁与卫生；4、认真做好场地和器材使用的日常登记工作；5、每天认真做好防火、防盗安全检查，发现情况及时处理，并向主管领导和有关办公室汇报。6、制定仪器管理规章制度，包括借用、赔偿、维护、请购、安全规则等，使之有章可循。7、对所以教学仪器设备做到：科学存放，排列整齐，清洁干净，认真做到防尘、防压、防磁，防潮、防晒等保养工作。8、坚持仪器借用制度，及时做好仪器发放与回收工作，及时维护与维修损坏的仪器，对故意损坏仪器者，要照价赔偿。依靠学校的优越条件，全部做得有条不紊，加强了劳动运动场的管理，使学校劳动资源合理有效的利用，保证劳动教学、训练、竞赛正常有序地进行。9、对电教器材，做到规范管理，开学前认真清理损坏的投影仪、电视、录音机等，并及时进行维修，使教师能放心使用，效果好。并对通电设备一月一次通电检查。10、经常清扫仪器室和实验室，保持室内干净卫生，安全通风，仪器排放有序，规范整齐。11、向教师推荐各种教学仪器，电教设备、电教软件，提高仪器设备的使用率，劳动功能室管理还存在一些问题我们将向兄弟学校学习劳动场馆的管理经验力争做得更好。学校劳动器材室管理员：莫X阿XXXXX2013年6月27日 2012-2013学年年度劳动
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