2011年行风评议123.doc

睢县第二中学2011年行风建设总结一年来，我校始终高度重视学校行风建设。求真务实，不断加强和改进学校行风建设，树立“一切为教师幸福工作、一切为学生快乐成长”的良好形象，努力办好人民满意的教育和学校。根据商丘市2011年民主评议学校年终考评工作实施方案等文件精神，结合实际，我校制定实施方案，加强行风建设工作领导，强化制度，狠抓落实，收到了明显成效，赢得了学生、家长和社会的广泛赞誉。经过行风建设领导组认真评议，现将2011年度学校行风建设总结如下：一、加强领导，健全机构，加大宣传，营造浓厚的行风建设氛围。 1、设立组织机构。成立了由校长陈秀花为组长，党支部书记、三位副校长和学校中层领导及教师代表为主要成员的行风建设领导小组，并设立专门的行风建设办公室，由副校长白厚启兼任办公室主任，具体负责日常管理工作。 2、制定实施方案。根据市、县有关行风建设工作精神，结合我校实际，制定下发了睢县第二中学行风建设实施方案，明确了学校行风建设工作的内容、阶段任务、工作步骤、具体要求等。3、全面宣传发动，人人参与，齐抓共管。以提高教职工、学生和家长思想认识为抓手，举办家长、学生、教师代表座谈会，加大对行风建设的宣传力度，提高学生、教师、家长、社会对行风建设工作的认识。在学校专门开辟开通了投诉电话（03708111284）、投诉信箱、纠风在线和学校网站，先后办行风建设主题黑板报、展板计109块次，布置有关标语、横幅22副，工作简报18期，组织召开全校师生动员大会4场次，召开各类人员座谈会6次。特别是2011年学校加大了对外宣传力度，充分发挥学校网络作用，大力宣传学校在行风建设的有关工作，广泛听取社会意见，不断改进工作，取得了明显成效。二、多渠道听取意见，明确责任，认真整改行风建设活动中，我校始终坚持接受社会评议和监督，认真查找自身存在的问题。每学期学校给学生、教师和部分社会人士发放行风评议问卷调查表，召开座谈会，浏览网上信息，把每周五定为学校开放接待日，让学生家长和领导进校园、进课堂，校长专门接待，倾听意见建议，自觉接受监督。通过以上途径，从中获取了大量有价值的信息。针对存在的问题，本着以学生、家长、社会满意为整改工作的出发点和落脚点，坚持标本兼治、纠建并举原则，扎实有序地开展整改工作。根据梳理的问题，按照谁主管、谁负责、限期整改的工作原则，查摆的问题学校校长负总责，分管领导具体负责。教学方面的问题由刘孝德和白厚启两位副校长负责，师德师风方面的问题由吴公思书记和张磊主任负责具体整改；卫生、安全和学生管理方面的问题由许从领副校长和孙兴海团委书记负责具体整改。每个问题要限期整改，并及时向有关人员公布整改结果。三、依法治校，强化落实，成效显著针对在查改中存在的问题我们在规范改进的基础上，突出重点，依法治理，促进各项工作健康有序开展。今年，学校结合市、县开展的“三治三提”作风建设专题活动，进一步加强了学校教师师德师风建设。实行师德师风建设承诺制，教师向社会公开承诺：依法执教、爱生敬业、教书育人、为人师表，不向学生乱收费、乱罚款、乱订资料、乱办班等内容，接受学生、家长的监督，树立教师良好形象。强化责任，落实目标，学校开学初给每个教师签订了行风建设目标责任书，实行自查和学校查相结合的办法。每学期对教师思想、行为等专项工作进行不少于一次的检查，实行教师师德师风建设不达标评优表先一票否决制，有效地促进了教师思想作风、工作作风的好转。依法办学，严格管理，学校修订了睢县第二中学教师十不准和睢县第二中学教师职业道德规范，制定了教师教学行为规范班主任工作管理规定和开展教师“读书、治学、育人”读书活动的意见等教育教学制度。规范教师教育教学行为，积极引领每个教师爱学敬业，为人师表，注重学习，不断提升自身素质，努力创建优良的教风，做学生的良师益友。加强安全工作，修订了学校安全制度 ，建立安全工作责任制，狠抓工作落实，确保全体师生安全健康。通过自查，我们实现了以下工作目标：（1）能严格上级有关规定，依法规范办学行为，全面实施素质教育，学校没有弄虚作假举办“民办学校”，没有违反规定举办“校中校”，更没有举办任何形式的实验班和特长班，学校按照上级规定规范招生，没有举行任何考试招生，实行均衡分班。落实各级教育行政部门的“减负”规定，学生课业负担合理。（2）依照国家规定，开齐课程，开足课时，保证了学生全面发展。（3）无胁迫学生转学、休学和退学的现象，控辍保学成绩突出。（4）学校教师能够自觉落实依法执教的有关要求，关心爱护学生，不讽刺、歧视、侮辱和变相体罚学生。学校没有发现私自办班或从事有尝家教，没有向学生推销、代购教辅用书资料和其他商品，没有收受学生及家长赠送的钱、物和有价证券。工作时间内没有从事与教育教学无关的活动，没有无故迟到、早退、缺课、擅自调课或停课现象，没有在上课时间使用通讯工具等。（5）领导班子团结协作，廉洁自律，无任何违法乱纪行为发生。（6）学校严格执行国家有关收费标准，无乱收费现象。（7）民主理财，合理开支，财务公开，群众满意。（8）民主管理，科学决策，充分发挥教代会作用，广泛听取教职工意见和建议，学校充分发挥行风监督员作用，不断改进工作，学校管理水平明显提高。（9）牢固树立安全第一的思想，强化制度，注重落实，学校师生安全，环境良好，关系和谐，一年来无任何安全事故发生。（10）坚持“全面发展，发展特长”的思想不动摇，遵循“因材施教”的教学原则，创造适合每一个学生的教育，促进学生全面发展，力求人人进步，通过一年的辛勤工作，学生综合素质不断提高，深受学生和家长的好评。（11）如今，学校形成了团结奋进、求实创新的优良校风和爱生敬业、求真务实的教风，乐学善思、知行合一的学风。教师师德高尚、文明儒雅、爱生敬业、乐于奉献，积极学习，业务素质不断提升，教育教学水平不断提高，教学能力强，效果好，成绩突出，深受学生的喜爱和社会各界的充分肯定和好评。 睢县第二中学行风建设领导组2011年10月30日睢县第二中学行风建设汇报材料睢县第二中学校长陈秀花尊敬的各位领导：你们好！首先我谨代表学校全体师生，热烈欢迎各位领导百忙之中，莅临我校检查指导工作，并祝各位领导身体健康、生活幸福、工作顺利！各位领导,一年来，我校始终高度重视学校行风建设。求真务实，不断加强和改进学校行风建设，树立“一切为教师幸福工作、一切为学生快乐成长”的良好形象，努力办好人民满意的教育和学校。根据商丘市2011年民主评议学校年终考评工作实施方案等文件精神，结合实际，我校制定实施方案，加强行风建设工作领导，强化制度，狠抓落实，收到了明显成效，赢得了学生、家长和社会的广泛赞誉。下面，我代表学校向各位汇报2011年我校行风建设工作开展情况：一、加强领导，健全机构，加大宣传，营造浓厚的行风建设氛围。 1、设立组织机构。成立了由校长陈秀花为组长，党支部书记、三位副校长和学校中层领导及教师代表为主要成员的行风建设领导小组，并设立专门的行风建设办公室，由副校长白厚启兼任办公室主任，具体负责日常管理工作。 2、制定实施方案。根据市、县有关行风建设工作精神，结合我校实际，制定下发了睢县第二中学行风建设实施方案，明确了学校行风建设工作的内容、阶段任务、工作步骤、具体要求等。3、全面宣传发动，人人参与，齐抓共管。以提高教职工、学生和家长思想认识为抓手，举办家长、学生、教师代表座谈会，加大对行风建设的宣传力度，提高学生、教师、家长、社会对行风建设工作的认识。在学校专门开辟开通了投诉电话（03708111284）、投诉信箱、纠风在线和学校网站，先后办行风建设主题黑板报、展板计109块次，布置有关标语、横幅22副，工作简报18期，组织召开全校师生动员大会4场次，召开各类人员座谈会6次。特别是2011年学校加大了对外宣传力度，充分发挥学校网络作用，大力宣传学校在行风建设的有关工作，广泛听取社会意见，不断改进工作，取得了明显成效。二、多渠道听取意见，明确责任，认真整改行风建设活动中，我校始终坚持接受社会评议和监督，认真查找自身存在的问题。每学期学校给学生、教师和部分社会人士发放行风评议问卷调查表，召开座谈会，浏览网上信息，把每周五定为学校开放接待日，让学生家长和领导进校园、进课堂，校长专门接待，倾听意见建议，自觉接受监督。通过以上途径，从中获取了大量有价值的信息。针对存在的问题，本着以学生、家长、社会满意为整改工作的出发点和落脚点，坚持标本兼治、纠建并举原则，扎实有序地开展整改工作。根据梳理的问题，按照谁主管、谁负责、限期整改的工作原则，查摆的问题学校校长负总责，分管领导具体负责。教学方面的问题由刘孝德和白厚启两位副校长负责，师德师风方面的问题由吴公思书记和张磊主任负责具体整改；卫生、安全和学生管理方面的问题由许从领副校长和孙兴海团委书记负责具体整改。每个问题要限期整改，并及时向有关人员公布整改结果。三、依法治校，强化落实，成效显著针对在查改中存在的问题我们在规范改进的基础上，突出重点，依法治理，促进各项工作健康有序开展。今年，学校结合市、县开展的“三治三提”作风建设专题活动，进一步加强了学校教师师德师风建设。实行师德师风建设承诺制，教师向社会公开承诺：依法执教、爱生敬业、教书育人、为人师表，不向学生乱收费、乱罚款、乱订资料、乱办班等内容，接受学生、家长的监督，树立教师良好形象。强化责任，落实目标，学校开学初给每个教师签订了行风建设目标责任书，实行自查和学校查相结合的办法。每学期对教师思想、行为等专项工作进行不少于一次的检查，实行教师师德师风建设不达标评优表先一票否决制，有效地促进了教师思想作风、工作作风的好转。依法办学，严格管理，学校修订了睢县第二中学教师十不准和睢县第二中学教师职业道德规范，制定了教师教学行为规范班主任工作管理规定和开展教师“读书、治学、育人”读书活动的意见等教育教学制度。规范教师教育教学行为，积极引领每个教师爱学敬业，为人师表，注重学习，不断提升自身素质，努力创建优良的教风，做学生的良师益友。加强安全工作，修订了学校安全制度 ，建立安全工作责任制，狠抓工作落实，确保全体师生安全健康。通过自查，我们实现了以下工作目标：（1）能严格上级有关规定，依法规范办学行为，全面实施素质教育，学校没有弄虚作假举办“民办学校”，没有违反规定举办“校中校”，更没有举办任何形式的实验班和特长班，学校按照上级规定规范招生，没有举行任何考试招生，实行均衡分班。落实各级教育行政部门的“减负”规定，学生课业负担合理。（2）依照国家规定，开齐课程，开足课时，保证了学生全面发展。（3）无胁迫学生转学、休学和退学的现象，控辍保学成绩突出。（4）学校教师能够自觉落实依法执教的有关要求，关心爱护学生，不讽刺、歧视、侮辱和变相体罚学生。学校没有发现私自办班或从事有尝家教，没有向学生推销、代购教辅用书资料和其他商品，没有收受学生及家长赠送的钱、物和有价证券。工作时间内没有从事与教育教学无关的活动，没有无故迟到、早退、缺课、擅自调课或停课现象，没有在上课时间使用通讯工具等。（5）领导班子团结协作，廉洁自律，无任何违法乱纪行为发生。（6）学校严格执行国家有关收费标准，无乱收费现象。（7）民主理财，合理开支，财务公开，群众满意。（8）民主管理，科学决策，充分发挥教代会作用，广泛听取教职工意见和建议，学校充分发挥行风监督员作用，不断改进工作，学校管理水平明显提高。（9）牢固树立安全第一的思想，强化制度，注重落实，学校师生安全，环境良好，关系和谐，一年来无任何安全事故发生。（10）坚持“全面发展，发展特长”的思想不动摇，遵循“因材施教”的教学原则，创造适合每一个学生的教育，促进学生全面发展，力求人人进步，通过一年的辛勤工作，学生综合素质不断提高，深受学生和家长的好评。（11）如今，学校形成了团结奋进、求实创新的优良校风和爱生敬业、求真务实的教风，乐学善思、知行合一的学风。教师师德高尚、文明儒雅、爱生敬业、乐于奉献，积极学习，业务素质不断提升，教育教学水平不断提高，教学能力强，效果好，成绩突出，深受学生的喜爱和社会各界的充分肯定和好评。 各位领导，一年来，在各位领导的正确领导