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文档简介
嘉兴职业技术学院运动队管理办法(试行)一、校运动队的建制1、校运动队的分类根据省教育厅、省大学生体协的竞赛计划,及我校体育特色,分重点运动队和常规运动队,其中本学期有比赛任务的运动队为重点队,其它为常规运动队。2、拟设运动队的数量与编制 田径队:主教练1人、教练员23人、运动员2030人。篮球队:主教练员1人、运动员男、女队各1218人。排球队:主教练员1人、运动员男、女队各1218人。男足队:主教练员1人、运动员男、女队各1825人。羽毛球队:主教练员1人、运动员1015人。网球队:主教练员1人、运动员1015人。健美操队:主教练员1人、运动员1015人。乒乓球队:主教练员1人、运动员1015人。地掷球队:主教练员1人、运动员1015人。运动队的编制根据运动队的成绩考核实行动态管理,本学期有比赛任务的运动队可考虑增配一名教练员,同时实行主教练负责制。3、各队的参赛人数立足精干,具体人数据实际情况确定。二、校运动队组织与目标管理1、组织管理 (1)校运动队在校体委指导下,由体军艺教研室根据省教育厅、省大学生体协的竞赛计划,结合本校的实际情况制定年度参赛计划。由体军艺教研室将年度参赛计划上报校体委批准成立。 (2)校运动队的管理为校体委、体军艺教研室和教练三级管理体制。各队教练人选由竞聘教师提出申请和竞赛目标,体军艺教研室根据实际情况择优选定,报校体委审批并备案。(3)各运动队的配备人数按运动队人员编制,由主教练提出方案、择优选定教练员和运动员人选,报体军艺教研室审批,送校体委备案。 (4)各运动队的训练工作(包括训练计划、组织实施等)由主教练全面负责,体军艺教研室综合负责各运动队的管理、考核、协调,校督导室负责督查。 (5)各运动队的参赛经费,由体军艺教研室根据当年省教育厅、省大学生体协的竞赛计划作出预算,报院体委批准。 (6)主教练应对每次训练课的参训人员(教练员、运动员)进行登记,期末上报体军艺教研室,并公示。体军艺教研室在赛后把运动员的训练情况、竞赛成绩如实进行考核,上报院体委。(7)学院各行政和后勤管理部门要为院运动队提供各方面的保障和便利,为提高运动水平创造好的条件。 (8)训练是体育教学有机组成部分,各教练员要认真写好训练计划,把精力实实在在地投入到训练中去;教练员有事请假,应提前向体军艺教研室主管领导提出书面申请,事后及时补训;若教练员一学期无故2次不训练,按自动退出教练员岗位处理。(10)执教业绩作为教师考核的重要依据之一。(11)体育运动队正式队员,可免修该学期的体育选项课,体育成绩由主教练给予评定;对获得省、全国比赛名次的优秀运动员给予一定的学分奖励(详见大学生素质拓展学分管理办法)。如果运动员一学期内训练次数少于总训练次数的1/3,将按停训、退出运动队处理。2、训练工作量的核拨:(1)运动队训练按每学期64课时计算(每周2次,每次2课时,共16周),当年有大型竞赛 (省大运会等)需安排假期训练,可增加15天集训时间,每天训练课时为4学时;每次训练时间至少90分钟。 (2)训练时间不得与上课时间相冲突。3、训练工作量计算 运动队的训练课时等同于教学课时;由体军艺教研室在期末负责按实统计,并上报教务处审核、汇总; 4、目标管理根据学院发展的总体要求和办学层次,加强体育运动代表队的成绩管理,促进我院运动队走向更高层次。针对各运动队的实际情况,确定以浙江省大学生体育竞赛为基准点的成绩管理阶段目标(同类级别比赛参照执行):团体总分前八名,力争前六名。(1)对于在高校以上级比赛中取得团体前三名成绩的教练员,参考其工作、管理、思想教育等情况,可评选优秀教练员,并颁发优秀教练员证书和奖金(详见学院教学成果奖励办法技能竞赛成果)。连续三年不带队或末达管理目标的教练员,业绩考核不能评“A”。(2)当某支运动队连续二年没能完成指定成绩目标,将对其运动项目或教练组成员进行调整。(2)当某支运动队没能完成成绩目标时,教练员的核定工作量以80%发放。(3)当某支运动队没能完成成绩目标时,但教练员所带队员在单项比赛中获得至少一项第三名,该教练员的工作量照实发放。 三、经费的使用与管理1、经费来源与分配(1)经费来源:A、学院下拨的体育竞赛专项经费, B、社会赞助。(2)经费分配:按审批的体育专项经费预算。(3)鼓励各队通过各种渠道向社会联络赞助,上交计财处统一管理。赞助款的主要部分供该队用于训练和竞赛。2、经费的使用方法、范围与标准(1)各队训练、竞赛使用经费,由体军艺教研室根据各运动队提出的计划,年初列出总体预算,报院体委批准。(2)各运动队在比赛结束后,按实际训练次数上报体军艺教研室,经审核无误,报教务处和人事处批准,发放训练与比赛酬金。(3)专项经费必须用于运动员的平时训练补贴、参赛装备购置、交通、食宿和补贴等方面。(4)比赛期间的补贴市区比赛:教练员、领队、运动员补贴为15元/天;出市比赛:教练员、领队、运动员补贴为25元/天。(5)每次训练补贴:按本学期是否参加比赛计算,教练员的训练补贴为300元人,运动员的训练补贴断200元人。 本办法自正式颁发之日起执行。附:院体育代表队教练员工作职责和运动员守则一、院体育代表队教练员工作职责:1坚持四项基本原则,忠诚党的教育事业,教书育人,为人师表,加强责任心和荣誉感,培养德、智、体全面发展的运动员,为院争光。2每学期教练员必须制订训练计划和进度,交体军艺教研室审核后执行。3教练员必须认真执行计划。写出训练任务和要求,方法要具体,措施要得力,运动负荷要适当,努力实现训练目标。4教练员要严格要求,认真考勤,管理好运动队。5.教练员要讲究科学的训练方法,要做学生的知心朋友,要关心运动员的身心健康,以身作则,提倡严肃认真、热情友好、身教胜于言教的工作作风。 6教练员负责办理运动员比赛报名手续及参加有关的技术会议,开好赛前的动员大会、准备会,遇重大问题需请示领导批准,不得擅自作主,否则后果自负。 7教练员要教育队员在比赛中尊重对方,尊重观众,树立良好的队风和赛风。对比赛中违纪、打架斗殴、罢赛及不文明举止,如果出现有损学院形象的行为,教练员要负主要责任。 8无论参加那一类比赛,结束后,教练员要及时清理、服装、器材等。并对比赛进行全面总结,写出书面报告交体军艺教研室主任。二、院体育代表队运动员守则:1坚持四项基本原则,德、智、体、美全面发展,热爱体育事业,刻苦训练,为院争光。2
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