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企业管理毕业论文提纲范文模板 论文提纲是论文构思谋篇的具体体现方便作者可以根据论文提纲安排材料素材、对课题论文展开论证下面是小编搜集整理的企业管理毕业论文提纲供大家阅读查看 企业管理毕业论文提纲范文一 摘要46 Abstract67 第1章绪论1015 1.1研究背景1011 1.2研究目的和意义1112 1.3研究的基本框架1214 1.4创新之处1415 第2章文献综述及述评1521 2.1国外文献回顾1518 2.1.1过度投资的影响因素1516 2.1.2高管个人特征与过度投资1617 2.1.3公司治理机制与过度投资1718 2.2国内文献回顾1821 2.2.1公司过度投资的成因研究18 2.2.2公司高管背景特征与过度投资的关系1820 2.2.3公司治理机制与投资效率之间的关系2021 第3章理论分析2127 3.1高管个人特征的相关理论2123 3.1.1高管及个人特征界定21 3.1.2高层梯队理论2123 3.2过度投资的相关理论2326 3.2.1企业投资理论23 3.2.2过度投资概述2324 3.2.3过度投资衡量2426 3.3公司治理理论2627 第4章实证设计2738 4.1研究假设2732 4.1.1高管个人特征与过度投资2730 4.1.2高管个人特征、公司治理与过度投资3032 4.2研究设计3238 4.2.1实证模型设计33 4.2.2变量的定义与分类3336 4.2.3样本的选取与数据的来源3638 第5章实证检验与结果分析3852 5.1过度投资度量模型估计3840 5.1.1过度投资度量模型变量的描述性统计38 5.1.2过度投资度量模型回归结果3839 5.1.3过度投资描述性统计3940 5.2个人特征与过度投资变量的描述性统计4042 5.3相关性分析4243 5.4回归结果及分析4351 5.4.1高管个人特征与过度投资4345 5.4.2高管个人特征、公司治理与过度投资4551 5.5稳健性检验5152 第6章研究结论、建议与局限性5256 6.1研究结论5253 6.2建议5355 6.3研究局限性5556 参考文献5659 企业管理毕业论文提纲范文二 致谢56 中文摘要67 ABSTRACT7 目录811 1绪论1118 1.1研究背景及意义1114 1.1.1研究背景1112 1.1.2研究意义1214 1.2研究思路及研究方法1415 1.2.1研究思路1415 1.2.2研究方法15 1.3研究内容1516 1.4关键问题1618 2动态能力相关理论综述1826 2.1竞争优势理论1820 2.1.1企业的资源基础理论1819 2.1.2企业的核心能力理论1920 2.2企业的动态能力理论2024 2.2.1动态能力的内涵2022 2.2.2动态能力的维度2224 2.3动态能力评价2426 2.3.1国外相关研究24 2.3.2国内相关研究2426 3建筑企业国际工程承包动态能力的内涵与维度2634 3.1建筑企业国际工程承包的特点2629 3.1.1国际市场环境复杂多变,竞争日益激烈2627 3.1.2国际市场业主需求逐渐提高2728 3.1.3项目差异性大、建设标准不统一28 3.1.4合同主体的多国性致使法律约束复杂28 3.1.5项目建设周期较长,不确定因素较多2829 3.2建筑企业国际工程承包动态能力的内涵2930 3.3建筑企业国际工程承包动态能力的构成维度3034 3.3.1建筑企业国际工程承包的环境感知能力31 3.3.2建筑企业国际工程承包的抓住机遇能力3132 3.3.3建筑企业国际工程承包的资源整合、重构能力3234 4建筑企业国际工程承包动态能力评价指标3446 4.1建筑企业国际工程承包的环境感知能力3439 4.1.1建筑企业对内部环境的感知能力3435 4.1.2建筑企业对国际宏观环境的感知能力3536 4.1.3建筑企业对国际工程承包市场利益相关者的感知能力3637 4.1.4建筑企业对国际工程项目情况的感知能力3738 4.1.5建筑企业对国际工程承包市场其他风险因素的感知能力3839 4.2建筑企业国际工程承包的抓住机遇能力3942 4.2.1建筑企业的组织柔性3940 4.2.2建筑企业的企业家精神4041 4.2.3建筑企业的信息沟通能力41 4.2.4建筑企业的战略执行能力4142 4.3建筑企业国际工程承包的资源整合、重构能力4246 4.3.1建筑企业在国际工程承包市场的学习吸收能力4243 4.3.2建筑企业在国际工程承包市场的技术整合能力4344 4.3.3建筑企业在国际工程承包市场的功能整合能力4445 4.3.4建筑企业在国际工程承包市场的创新能力4546 5建筑企业国际工程承包动态能力评价方法4661 5.1评价原则46 5.2评价方法的选择4647 5.3模糊综合评价法4748 5.3.1评价的基本原理47 5.3.2评价的基本步骤4748 5.4评价过程4855 5.4.1层次分析法确定权重值4854 5.4.2模糊评价法综合评价5455 5.5案例分析5561 5.5.1企业基本情况5556 5.5.2中交路桥国际工程承包动态能力评价5659 5.5.3评价结果分析5961 6建筑企业国际工程承包动态能力的提升措施6167 6.1提高建筑企业组织柔性,提升抓住机遇能力6162 6.2增强建筑企业自我认识,强化企业内审制度62 6.3关注利益相关者,培育国际工程市场导向观念6263 6.4建立学习型组织,提高国际先进技能学习能力6364 6.5加强企业家培训,优化国际化企业家精神64 6.6聚焦国际环境变化,识别发展机遇与潜在风险6465 6.7建立创新制度,提高创新能力6567 7结论与展望6769 7.1研究结论67 7.2研究不足与展望6769 参考文献6972 企业管理毕业论文提纲范文模板相关文章： 1.企业管理毕业论文提纲范文模板 2.企业管理毕业