金融协会章程.doc_第1页
金融协会章程.doc_第2页
金融协会章程.doc_第3页
金融协会章程.doc_第4页
金融协会章程.doc_第5页
已阅读5页,还剩1页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

金融协会章程(试行)第一章总则第一条 本协会的名称 本协会全称四川财经职业学院财税金融系金融协会,由四川财经职业学院在校学生自我教育、自我管理和自我服务的群体组织。第二条 本协会的性质本协会为非营利性学生组织,由学生自愿组成。本协会由财税金融系、社联管理,并独立自主的开展工作。第三条 本协会的宗旨(一)遵守宪法、法律、法规和国家政策,遵守社会道德风尚,遵守学校规章制度。(二)协会旨在培养会员对于金融投资的兴趣,提高其对金融投资的综合素养。第二章活动范围第四条 本协会的活动范围:(一)本协会活动范围为协会成员,如组织重大的比赛、讲座等活动,全校师生及校外人员均可参加 (二)活动方式以培训为主,并辅以各类竞赛、讲座和座谈等方式。第三章会员第五条 本协会采用会员制度第六条 申请加入本协会的会员,必须具备下列条件:(一)拥护本协会的章程 (二)有加入本协会的意愿(三)从事与本协会宗旨直接有关的活动 (四)凡具有四川财经职业学院正式学籍的在校生均有资格加入本协会并成为会员。第七条 会员入会的程序是:(一)提交入会申请书 (二)经协会管理层通过(三)张榜公布会员名单第八条 会员享有下列权利: (一)本协会的选举权、被选举权和表决权 (二)参加本协会的活动 (三)获得本协会服务的优先权 (四)对本协会工作的批评建议权和监督权 (五)入会自愿、退会自由 第九条 会员履行下列决议:(一)执行本协会的决议 (二)维护本协会合法权益 (三)完成本协会交办的工作 (四)按规定交纳会费 第十条 会员如有严重违反本章程的行为,经会员大会讨论,予以除名。第四章考核及奖惩制度(一)为了加强本协会干部的管理,提高本协会干部、干事素质,真正做到奖罚分明,特制定本考核制度。 (二)考核办法 1考核对象:本协会所有成员。2本考核结果将作为对本协会干部任免、奖罚的重要依据:每学期初本协会各部根据学院工作重点和财税金融系、社联工作要求,制定出各部工作计划,重要内容突出,期末写出工作总结。 认真参加协会组织召开的会议或活动,不迟到、不早退、不无故缺席。积极发表意见和建议,主动交流工作经验和体会。做好会议记录,认真贯彻好会议精神。 协会干部、干事有损于协会干部、干事形象的视情节轻重予以处置。协会各部开展大型活动或重大决定时未汇报视情节轻重予以处置。开展工作搞自由主义、个人主义或不服从上一级工作安排的根据情况予以警告,严重者予以罢免处罚。大型活动布置会场参与情况、无故不参加者、迟到且表现不好者情节轻重予以处置。部门表扬、奖励:向上级提合理意见和建议并且被采纳者为本协会做出突出贡献或为学校赢得荣誉者出勤率高者积极参加本协会组织的各项活动者考试成绩优异者工作认真负责及相关主管部门负责人推荐者第五章各部门工作(一)各个部门的部长领导本部门的工作,对本部门的工作负第一领导责任,本部门的工作情况是考核部长的重要条件。 注:本部门副部长和干事认为本部门工作不佳,可以向上级反映。其他部门部长认为部长工作不佳或本部门工作不佳,也可以向上级反映。(二)各个部门的副部长协助部长领导本部门的工作,对本部门的工作负一些领导责任。本部门的工作情况是考核副部长的重要条件。 注:未经部长批准擅自开展工作视影响大小给予相应的处罚。职能分配组织部:通知与会人员到场,维持活动现场纪律,布置会场(例如:借、搬、还活动所需物件等)。宣传部:负责对外宣传本协会相关活动事项。后勤部:负责采购协会相关活动或协会内部所需物品。(暂由该部门管理财务)资料整理部:负责本协会活动记录(例如:上报社联通讯稿等)。网络部:负责本协会所有网络资源。外联:负责申请活动所需教室,与会人员签到工作(暂由外联部负责)。礼仪:负责本协会礼仪工作。(备注:如出现突发情况必须服从安排,接到安排的部门负主要责任。)第六章组织机构和负责人产生、罢免1、协会的最高权力机构是会员大会,会员大会的职权是:(一)制定和修改章程 (二)选举和罢免 (三)决定终止事宜 (四)决定其他重大事宜(五)决议层各负责人一般任期为一年。但经过会员大会选举同意方可连任2、大会须有2/3以上的会员出席方能召开,其决议须经到会会员半数以上表决通过方能生效。3、协会的会长、副会长、理事必须具备下列条件:(一)坚持党的路线、方针、政策,政治素质好 (二)在本协会主要领域内有较强能力 (三)具有完全民事行为能力的 4、协会决议层组成及其职(一)设会长一名,副会长两名,分设理事、组织部、宣传部、网络资源部、资料整理部、外联部、礼仪部。部门负责人各一名(二)大会闭会期间,讨论通过本协会重大方针及工作事项,整体规划本协会的发展。(三)为会员开展丰富多彩、健康向上的校园文化活动(四)负责人的年度工作报告(五)协会负责人换届工作(六)本协会有关的工作第十五条 本协会会长,副会长行使以下权利:(一)召集和主持决议层及会员会议 (二)检查决议层及会员大会、决议的落实情况 (三)代表本协会签署有关重要文件 (四)主持办事机构开展日常工作 (五)提名理事以及各办事机构、主要负责人 (六)提名下届主要负责人侯选名单,并交由会员大会选举(七)会长具有最终决定权第十六条 本会理事协助会长处理日常工作。第七章资产管理、使用原则第十七条 本协会经费来源:(一)会费 (二)捐赠 (三)利息 (四)在核准的活动范围内开展活动或服务的收入 第十八条 本协会收取会员会费标准须经决议层讨论决定。第十九条 本协会经费必须用于本章程规定的业务范围和事业的发展,不得在会员中分配。第二十条 本协会的资产管理必须接受会员大会的监督。资产来源属于学校拨款和会员交纳,并将有关情况以适当方式公布。第二十一条 本协会换届之前必须接受学校或指导老师的审核。第二十二条 本协会的资产,任何单位、个人不得侵占、私分和挪用。第八章章程的修改程序第二十三条 对本协会章程的修改,须经决议层表决通过后报会员大会审议。第二十四条 本协会修改的章程,经业务主管单位审查同意,并报社团登记管理机关核准后生效。第九章终止程序及终止后的财产处理第二十五条 本协会完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注销的,由决议层提出终止动议。第二十六条 本协会终止动议须经会员大会表决通过,并报学校有关机构通过。第二十七条 本协会终止前,须在学校有关机构指导下处理善后事宜。此期间,不开展清算以外

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论