



全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
青岛农业大学海都学院2011-2012学年寒假社会实践调查报告 爱心铸造梦想,支教点燃希望 姓 名 李佳 学 号 200902104 所 在 系 食品系 专业班级 食品科学与工程2班 报告类别 支教类 不抱怨的世界读书笔记不抱怨是一种工作态度,不抱怨是一种境界,而抱怨只能使我们陷入一种负面的生活和工作状态中。停止抱怨,用行动去解决问题!停止对工作的抱怨,用优秀的业绩来证明自己!优秀的员工从不抱怨,因为抱怨不如改变!抱怨,会是你的坏情绪火上浇油,会挫伤你的锐气,使你不能很好地面对你的生活。当出现问题时,很多人并没有意识到问题出在自己身上,而是一味地抱怨别人、环境、金融危机、竞争对手那么抱怨这些对解决问题有什么用呢?没有。要想真正解决问题,只有一条路口可以走:停止抱怨,提高自己。我们只有静下心来,更新自己的观念,做一个有贡献、有价值的人。看看抱怨给你带来了什么?1、工作越来越不稳定对于工作来说,抱怨就是瘟疫,一旦被它缠上,如果不想办法制止,后果将不堪设想。任何一份工作,都有它的突出之处和遗憾之处,我们要善于看到突出之处,而尽力弥补遗憾之处,只有这样,我们才能真正喜欢上自己的工作,用积极的行动来代替抱怨,保住自己的工作,保住自己的饭碗。2、薪水越来越低要想获得更高的薪水,我们就得付出更多的经历、时间和汗水。如果你能安静的静下心来,好好面对工作,不要废话、更不要抱怨,老板自然而然就给你加薪。也用不着你去抱怨。3、能力越来越欠缺4、与别人的差距越来越大抱怨就是一种反作用于你的力量,它能在无形之间使你前进的速度下降,甚至还能使你倒退着走。就像赛场上一样,你和别人是同一起跑线上的,但是你因为有了抱怨这个反作用力,使得你不能轻装上阵,最终与别人拉开了距离,时间越长,距离拉得越大。 要想获得更高的业绩,一定不能有抱怨,否则不但浪费自己的经历,还给自己增添了不少阻力。在日常生活中,怎样才能剔除抱怨,让自己和别人保持一样的距离呢?(1)看到工作中积极的一面(2)装着喜欢这份工作(3)明确自己的目标(4)善于向别人“取经”(5)寻找自己的捷径其实我们不妨回过头来看看,在我们抱怨生活、抱怨工作的时候,别人都在做些什么。鲁迅说过,他的成功是把别人喝咖啡的时间花在写作上,而很多成功的人都是把我们抱怨的时间花在了工作上。抱怨少一点,成功也就大一点。5、工作越来越不开心人一旦处于抱怨状态下,情绪就会变得烦躁。人只有在工作中感到开心满足,才能真正静下心来做好工作。 怎样才能使自己在工作中开心起来呢?(1)重新审视自己的工作(2)尽量改变不满意的地方(3)接受改变不了的地方(4)防止抱怨扩散、弥漫(5)最后的办法才是换个工作6、朋友越来越少无论是谁,都不希望别人在自己面前抱怨工作,特别是一个做同一份工作的、有合作关系的朋友更是如此。毕竟,这种抱怨会传染给自己,扰乱自己的思绪,给自己造成不好的影响。可是如果已经出现这种情况,我们该如何改变呢?(1)在第一时间里停止抱怨,即便是沉默也好(2)不妨学会迁就 我们要做的工作是不要对工作挑三拣四,而是学着将就。讲究并不是对工作敷衍了事,而是给我们的心灵放个假。(3)期望值不要太高(4)学会微笑着对待自己的工作(5)不要和自己过不去请记住一点:抱怨就是垃圾,不要想着把这种精神垃圾望你朋友的脑袋上砸去,任何一个人遇到这种情况的时候都会离开你的。7、抱怨越来越多曾经有人做过这样一个比喻:抱怨就像瘟疫,你越是抱怨,瘟疫就会传染得越快,死去的人就会越来越多。抱怨具有延续性,那么该如何打破这种延续性、停止抱怨呢?(1)意识到自己在抱怨(2)给自己一个停止抱怨的期限(3)学着讨厌自己的抱怨(4)下定决心去改变(5)寻求朋友的帮助 抱怨是成功的慢性毒药,它先是腐蚀成功的一点或者一个面,慢慢地你会发现,自己所拥有的很多东西都在抱怨中悄悄溜走,包括你的工作、朋友、信心、前途要想阻止这一切的发生,就必须从现在开始,停止抱怨。 通过读了这本书,我知道了抱怨只会给你带来不快,失去朋友、工作有的事情你没有能力改变它,就去适应它,一味的抱怨解决不了问题,不如把抱怨的时间花到如何解决上。任何一份工作都不可能是完美的,它在带给我们好处的同时,也带给我们坏处。我们所要做的是寻找出好处并施以热情,而不是盯着坏处而无尽的抱怨。只有我们用热情来“融化”抱怨,我们才能享受到工作的乐趣,才能爱上自己的工作。在失败面前,抱怨自己没有用,唯有改变自己才能真正提高自己,才能更加适应社会的需要,工作的需要。记住,不要抱怨自己,看不起自己,更不能自怨自艾。环境是死的,人是活的,我们不可能要求环境来适应自己,只能改变自己来适应环境。面对飘摇不定的环境,我们无法去抱怨,也不能去抱怨,只能去想想,如何改变自己才能更好地适应环境。无论你如何去抱怨,问题依然存在。要想让问题消失,解决才是关键。抱怨不仅不能解决问题,还会使你问题越来越严重。与其把时间浪费在抱怨上,不如把时间省下来,多想几个解决方案
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 西华大学《数值计算》2023-2024学年第二学期期末试卷
- 江阴职业技术学院《计算机操作系统》2023-2024学年第二学期期末试卷
- 包头钢铁职业技术学院《国际会展实务》2023-2024学年第二学期期末试卷
- 鹤岗师范高等专科学校《操作系统原理与应用》2023-2024学年第二学期期末试卷
- 辽宁广告职业学院《中小学音乐教学设计》2023-2024学年第二学期期末试卷
- 内蒙古商贸职业学院《生化工程》2023-2024学年第二学期期末试卷
- 浙江音乐学院《管理学全英》2023-2024学年第二学期期末试卷
- 河北机电职业技术学院《国际贸易概论》2023-2024学年第二学期期末试卷
- 成都师范学院《工程测量课程设计》2023-2024学年第二学期期末试卷
- 范梅南现象学教育学理论体系
- CNAS-CL01:2018 检测和校准实验室能力认可准则
- 工业机器人在建筑行业的应用考核试卷
- 人体发育学 第十章 婴幼儿情绪情感的发育
- 小学安全知识家长进课堂
- 文化交流及艺术展览合作合同
- 中国产教融合行业市场发展现状及前景趋势与投资分析研究报告(2024-2030版)
- GB/T 29912-2024城市物流配送汽车选型技术要求
- 2025年1月浙江省高考英语试卷(含答案解析)+听力录音稿+听力音频
- 2025年能源集团所属辽宁能源煤电产业股份有限公司招聘笔试参考题库附带答案详解
- 人教版五年级数学下册全套试卷附完整答案
- 道路工程施工现场质量监控措施
评论
0/150
提交评论