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文档简介

公司员工着装及行为规范为了加强公司正规化管理，改变员工精神面貌和行为规范，提高公司形象，特制订本规范。具体要求如下：1、员工仪容、仪表要求（1）头发：头发必须经常清洗，保持发型整洁清爽，经常修剪，不宜涂抹过多的头油、发胶，不应有头皮屑，严禁头发脏乱发型怪异等，且上班时间不得戴帽子；男士：不得染发，不宜留长发，脑后的头发不得低于衬衣的领口处，头发不得遮盖住耳朵，鬓角不得低于耳垂；女士：披肩发要整齐，不要看上去没有经过梳理，不要留怪异的发型。（2）脸部：男士：不得留长胡子，脸部应保持干净，注意鼻毛不要流露在外；女士：不宜化过浓的妆，不要用怪异颜色化妆。（3）其他：员工应经常修剪指甲，严禁涂指甲油。员工不宜喷洒味道过于浓重、气味过于怪异的香水。员工佩戴的耳环、项链等首饰不得过于夸张，且无安全隐患。2、着装规定（1）员工上班着装应简洁大方，不得穿着奇装异服上班。（2）员工上班时间不得穿着拖鞋、沙滩鞋。（3）男员工上班应穿着长裤，严禁穿短裤上班。（4）男士的衬衫衣领、袖口应保持洁净，衬衫钮扣必须扣整齐，不结领带时衬衫最多只可敞开领口向下第一颗钮扣。（5）女员工不得穿着吊带、露背和露肚脐的服装、开口过低的鸡心领上衣、无袖上衣、膝盖以上的短裤、超短裙（即裙边距膝盖不得长于10cm）及过于透明的服装。3、员工行为举止要求（1）严禁不雅举止，如脚翘桌面、当众化妆、梳头等。（2）禁止随地吐痰。（3）坐姿端正，上班时间不得东倒西歪、趴桌睡觉。4、礼仪要求（1）在通道、走廊里或公司其它地点遇到公司领导或来访客人要礼让，并微笑点头致意或简单打招呼“您好”。（2）同事间、上下级间相互打招呼、问好。（3）欲进房间要先敲门，听到应答后再进。（4）接听电话，应在电话声响三声之内接起电话，首句规范用语：“您好！”通话时使用礼貌用语，情绪饱满。（5）准时参加会议。会议期间，将手机关闭或调节至震动状态，有电话进来，应轻轻行至会议室外接听。5、办公规范要求（1）同事间交谈、接听电话应控制音量，以不影响、干扰领座同事为宜；进出门、开关抽屉应轻手轻脚，避免发出撞击声。（2）保持办公桌面的整洁有序，垃圾要及时扔入纸篓，保密文件的草稿应及时粉碎。（3）工作时间不得串岗、闲聊。（4）电脑桌面应整洁、简单。（5）较长时间离开工作岗位，应通知办公室内其他人员。（6）未经同意不得随意翻阅同事的文件、资料。（7）提高成本意识，节约使用复印纸等消耗性办公用品，节约用水用电。（8）下班离开工作区域时，自觉开闭电源、空调、门窗。6、检查及处罚规定（1）以上规范由行政部负责监督、检查。员工如发现有违反以上规定的现象，可向行政部举报。（2）以上规定，员工如有违反，公司将视情节轻重给予10-50元/次罚款，部门主管督导不力负连带责任，处以20元/次罚款。所有处罚结果均在公司QQ群公示。（3）各部门可遵照本规定进行
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