2019年XX县交通运输行业扫黑除恶专项斗争实施方案

2019年XX县交通运输行业扫黑除恶专项斗争实施方案为进一步贯彻落实中共中央、国务院、省委、市委和县委关于继续深入开展扫黑除恶专项斗争的决策部署，按照中央、全省、全市、全县政法工作会议、扫黑除恶专项斗争会议的部署要求，2019年继续在全县交通运输行业开展扫黑除恶专项斗争，形成对黑恶犯罪的凌厉攻势，为全县经济社会又好又快发展创造良好的社会环境。根据县委、县政府印发的XX县扫黑除恶专项斗争实施方案要求，结合我县交通运输实际制定本方案。一、2019年目标任务 在2018年扫黑除恶专项斗争取得成效的基础上，对尚未攻克的重点案件、重点问题、重点地区集中攻坚，积极向县扫黑办提供案件线索，发动引导广大群众积极举报，循线深挖、逐一见底，彻底铲除黑恶势力赖以滋生的土壤，使人民群众安全感、满意度明显提升。二、工作内容 （一）政治站位情况 局属各单位、各交通运输企业要认真贯彻落实中央、省、市、县扫黑除恶专项斗争工作部署，继续强化第一责任人、直接责任人履职情况督查，提高政治站位，推进扫黑除恶专项斗争工作。（二）机构作用情况 各单位、企业要进一步完善扫黑除恶专项斗争机构建设，增强人员力量，加大经费保障，全面提升人员队伍工作能力和水平，保证基础工作扎实，台账资料健全。（三）宣传发动情况 各单位、企业在2018年工作基础上，进一步完善宣传方案，充分利用各自优势扩大宣传范围，增强群众对扫黑除恶专项斗争工作的知晓率和满意度。（四）线索摸排情况 各单位、企业要深入发动群众检举、揭发涉黑涉恶涉乱案件线索，及时移送上报相关信息，对群众来信、来访、电话以及网络舆情要及时受理、核实及移送上报，及时回复来访者。（五）打击成效情况 各单位、企业要结合各自工作职能加大行业内违法经营行为的打击力度，对不属职权范围内的案件要充分利用部门联动渠道，强化信息沟通，及时移送相关职能部门处理，形成合力、扩大战果。（六）各单位、企业对行业内涉乱重点、难点问题要加强信息研判，制定专项整治方案，推动扫黑除恶专项斗争工作进入良性轨道。三责任分工 （一）强化线索摸排 1、拓宽线索来源渠道。排查线索，是开展扫黑除恶专项斗争的前提条件和重要基础。一要充分发动群众举报，强化对举报人的保密和人身保护，积极调动群众举报积极性。二是结合交通秩序专项整治行动，充分运用大情报、大数据等信息化手段和人力情报手段，从重点人员、重点场所、重点部位中排查涉黑涉恶线索。三是结合交通行业监管职能开展针对性摸排调研，梳理分析并提供案件线索。2、规范线索管理。各单位、企业要建立涉黑涉恶线索管理台账，制定专人负责，严格保守纪律，按规定程序处置问题线索，确保件件有着落。3、建立健全问题线索快速移送反馈机制。各单位、企业受理发现的涉黑涉恶违法犯罪线索，要规范移送反馈程序，及时移交县公安机关办理。（二）健全部门齐抓共管机制，提高工作整体性协同性 1、强化刑事司法和行政执法有效衔接。会同公安机关健全和落实市场准入、规范管理、重点监控等日常性工作机制，坚决堵塞管理漏洞。对涉黑涉恶人员开办的企业，建立黑名单制度，依法严格资格审查、加强市场监管。对政法机关办案中发现的交通行业管理漏洞，要及时调整完善监管制度措施，并按有关规定通报反馈。2、加强重点地区排查整治。进一步健全重点地区滚动排查整治机制。对车站及速通物流中心站场要完善巡查、监控值守等治安防控机制。四、强化组织领导和工作保障 （一）调整工作机构。鉴于人事变动和领导分工调整，局扫黑除恶专项斗争小组调整如下：组长由XX局长担任，副组长由XX、XX同志担任，成员由XX、XX、XX、XX、XX、XX、XX、XX、XX、XX、XX、XX等同志组成，下设办公室，由徐XX同志兼任办公室主任，XX、XX、XX、XX、XX、XX办公员。负责全县交通运输领域扫黑除恶专项斗争的情况的收集归档，协调指导，上传下达等工作。各单位、企业也要根据工作实际相应地调整和充实领导及办事人员，完善工作机制。（二）注重舆论宣传。要综合运用县内外新闻媒体和“XX发布”和“清廉XX”、“XX党建”、“XX政法”、“双微”等传统媒体和新兴媒体，加强正面宣传，动员人民群众积极投身扫黑除恶专项斗争。要把宣传发动群众作为扫黑除恶专项斗争的重要环节，积极与新闻媒体联系，充分利用车站LED显示屏、公交候车亭公告栏、标语横幅等发布通告、播放专题片、张贴标语、公布举报电话等多种渠道，广泛宣传扫黑除恶的重大意义，表明党委政府严厉打击黑恶势力犯罪的决心，号召群众积极同黑恶犯罪做斗争，鼓励群众检举揭发涉黑涉恶犯罪线索。要把握好时、度、效，有计划地宣传报道一批典型案件，彰显法治权威，切实增强人民群众同黑恶势力做斗争的信心。要加强舆论引导，做好法律政策宣讲、解释疑惑等工作，及时发现、封堵、删除有害信息，避免和消除误解。五、考核奖惩和责任追究 （一）强化考核评价。将扫黑除专项恶斗工作争纳入单位（企业）年度目标工作（平安建设）考核体系，考核结果作为对领导班子和领导干部综合考核评价的重要内容，与领导干部业绩评定、职务晋升、奖励惩处等挂钩。（二）表彰奖励先进。适时开展专项督查，全面科学评 估扫黑除恶专项斗争成效。对专项斗争成绩突出的单位、企业和个人，进行通报表扬