网络教育《管理学原理》答案.doc

分数： 81.0 完成日期：2011年01月12日 17点59分 说明： 每道小题括号里的答案是学生的答案，选项旁的标识是标准答案。 一、单项选择题。本大题共20个小题，每小题 2.0 分，共40.0分。在每小题给出的选项中，只有一项是符合题目要求的。1. 管理的“载体”是（ ）。( B ) A. 领导B. 组织C. 计划D. 政策 2. 下列是法约尔的著作的是（ ）( A ) A. 工业管理与一般管理B. 第五项修炼C. 工业的领导D. 科学管理原理3. 决策按重要性分为（ ）。( D ) A. 长期决策和短期决策B. 集体决策和个人决策C. 确定型、风险型和不确定型决策D. 战略、战术和业务决策4. 按决策的主体分，决策可分为个人决策和（ ）。( A ) A. 集体决策B. 领导决策C. 员工决策D. 股东决策5. （ ）的主要职责是：制定组织的总体目标、掌握组织的大政方针、评价整个组织的绩效等。( D ) A. 专业管理人员B. 基层管理人员C. 中层管理人员D. 高层管理人员6. 明茨伯格认为，管理者在企业扮演三类角色，这三类角色指的是：人际角色、决策角色和（ ）( D ) A. 领导者角色B. 企业家角色C. 发言人角色D. 信息角色7. 环境发生变化后，组织决策者必须想办法适应其变化，这种适应环境的方式是（ ）。( B ) A. 负面适应B. 被动适应C. 创新适应D. 主动适应8. 应聘者一旦决定被录用以后，录用单位对他们将要进行的工作进行必要的培训，这叫做（ ）( A ) A. 职前教育B. 在职培训C. 职务培训D. 经常培训9. （ ）对于任何层次的管理人员来说，都是同等重要的。( B ) A. 技术技能B. 人际技能C. 决策技能D. 概念技能10. 领导与管理的关系为（ ）。( C ) A. 管理影响领导B. 领导行为等于管理行为，无论在内涵还是外延C. 领导工作是管理工作的一部分D. 管理的对象是物，领导的对象是人11. 行为决策理论发展始于（ ）( C ) A. 20世纪30年代B. 20世纪40年代C. 20世纪50年代D. 20世纪60年代12. 政策指导矩阵是由下列哪个单位创立的（ ）( A ) A. 壳牌公司B. 波士顿咨询公司C. GE公司D. 兰德公司13. 古典决策理论是基于（ ）假设提出来的( D ) A. 社会人B. 能动人C. 理性人D. 经济人14. 指企业存在的理由或目的，而不是具体的目标或公司战略的是企业的（ ）( D ) A. 战略目标B. .长期目标C. 短期目标D. 核心目标15. 自然环境包括（ ）。( C ) A. 民族分布B. 社会风气C. 地理位置状况D. 人口结构16. 计划具有（ ）性质。( A ) A. 普遍性和秩序性B. 普遍性和特殊性C. 普遍性和具体性D. 普遍性和排他性17. 决策按起点分为（ ）。( A ) A. 初始决策和追踪决策B. 集体决策和个人决策C. 确定型、风险型和不确定型决策 D. 战略、战术和业务决策18. 利益性是（ 最重要的特点。( B ) A. 教育方法B. 经济方法C. 法律方法D. 行政方法19. 当组织处于生命周期的形成阶段时，易采用的计划类型是（ ）。 A( A ) A. 具体性计划B. 指导性计划C. 综合计划D. 专业计划20. 一般环境包括（ ）。( D ) A. 供应商B. 替代品威胁C. 组织管理状况D. 政治环境二、多项选择题。本大题共20个小题，每小题 2.0 分，共40.0分。在每小题给出的选项中，有一项或多项是符合题目要求的。1. 下列属于泰罗的思想是哪些（ ）( ABC ) A. 工资定额B. 标准化C. 差别计件工资制D. 统一领导2. 为了达到组织设计的理想效果，组织设计需要完成哪些工作（ ）( ABCD ) A. 职能与职务的分析与设计B. 部门设计C. 层次设计D. 薪酬设计3. 人员培训的目标（ ）( ABD ) A. 补充知识B. 发展能力C. 流于形式D. 交流信息4. 员工的来源主要包括（ ）( AC ) A. 外部招聘B. 任用私人C. 内部提升D. 机缘巧合5. 领导方式的基本类型有（ ）( ABC ) A. 温和型B. 专权型C. 放任型D. 维持型6. 微观环境包括( )( ABD ) A. 供应商B. 管制机构C. 法律环境D. 战略同盟伙伴7. 管理者应该具备哪几类技能( )( BCD ) A. 管理技能B. 技术技能C. 概念技能D. 人际技能8. 管理的二重性是指（ ）( BD ) A. 管理的科学性B. 管理的社会属性C. 管理的应用性D. 管理的自然属性9. 一下属于梅奥的行为理论的是( ACD ) A. 工人是社会人B. 工人是经济人C. 企业中存在非正式组织D. 生产率主要取决于工人的工作态度以及他和周围人的关系10. 群体决策的优点是（ ）。( ACD ) A. 能得到更多的认同B. 受个体能力影响很大C. 更好地沟通D. 能拟定更多的备选方案11. 在组织类型的划分中，按照组织的性质可将其分为（ ）( AB ) A. 营利性组织B. 非营利性组织C. 正式组织D. 政治组织12. 组织设计的原则是（ ）( ABCD ) A. 统一指挥原则B. 控制幅度原则C. 权责对等原则D. 柔性经济原则13. 下列哪些属于职业生涯发展的路径（ ）( ABC ) A. 网络路径B. 横向技术路径C. 纵向路径D. 双重职业路径14. 下列哪些指标用于描述市场的主要特征（ ）( ABD ) A. 市场细分B. 市场容量C. 市场规律D. 市场交易便利程度15. 下列属集体决策的是（ ）( AC ) A. 头脑风暴法B. 边际分析法C. 德尔菲法D. 量本利分析法16. 霍桑实验主要包括哪几个阶段（ ）( ABCD ) A. 照明试验B. 继电器装配室试验C. 接线室试验D. 访谈试验17. 科学管理理论的代表人物有( )( ABC ) A. 泰罗B. 甘特C. 吉尔布雷斯夫妇D. 法约尔18. 管理人员按其所处的层次可分为（ ）( ACD ) A. 高层管理人员B. 综合管理人员C. 基层管理人员D. 中层管理人员19. 组织内部环境包括（ ）( BD ) A. 战略同盟伙伴B. 组织管理状况C. 顾客D. 组织资源20. 影响管理幅度的因素主要包括（ ）。( ABCD ) A. 工作环境B. 工作特征C. 工作能力D. 工作条件三、判断题。本大题共10个小题，每小题 2.0 分，共20.0分。1.马萨诸塞州车祸事件导致了所有权和经营权的分离。(正确) 2.做决策时，满足的是决策最优原则。(错误) 3.法约尔是科学管理理论的代表人物。(错误) 4.管理具有社会属性，资本主义的管理和社会主义的管理是不同性质的。(错误) 5.梅奥提出了社会人的观点。 (错误) 6.需要层次理论的最高层次是得到别人的尊重