XXXX年05月地方性劳动法规.doc

关于城镇居民基本医疗保险有关问题的通知2关于转发全国博管办关于确认新设区域性工作站首批开展博士后工作企业名单的通知的通知3关于丰台区铁营街道赵公口社区卫生服务站医保违规行为的处理决定3关于转发全国博管办关于同意摩托罗拉（中国）技术有限公司博士后科研工作分站更名的通知的通知4关于印发中关村国家自主创新示范区高端领军人才专业技术资格评价试行办法的通知4关于停止个别参保人员社会保障卡使用的通告5关于统一2011年度各项社会保险缴费工资基数和缴费金额的通知5关于印发广东省离开机关事业单位人员一次性缴纳养老保险费业务经办规程的通知6关于做好中央财政补助地方人力资源市场信息网络系统建设专项资金项目申报工作的通知7关于进一步完善城镇基本医疗保险门诊统筹的指导意见8关于2011年度造价工程师执业资格考试工作有关事项的通知10关于2011年度注册城市规划师执业资格考试工作有关事项的通知12关于下发2011年政府购买高技能人才培训成果紧缺型职业工种参考目录的通知15关于调整未参保城镇大集体企业退休人员等养老生活补助标准的通知16关于进一步做好城镇居民基本医疗保险工作的通知17关于海外高层次留学人才回国工作绿色通道有关入境及便利问题的通知的通知19关于在全区技工院校开展学习第二批中国高技能人才楷模活动的通知21关于做好2011年享受自治区政府特殊津贴人员和“313人才工程”人员选拔工作的通知222011年度全省专业技术人员继续教育高级研修班计划的通知24关于公布第二批复合西药的通知25关于下达2011年技工学校指导性26关于批转2011年度全省党校系统教师高级专业技术26关于2011年度全省高等学校专业技术职务26关于2011年度全省实验系列专业技术职务32关于加快事业单位岗位聘用工作有关问题的通知34关于印发山东省事业单位专业技术二级岗位设置管理办法的通知37关于城镇居民基本医疗保险有关问题的通知京人社医发2011105号各区（县）人力资源和社会保障局，各定点医疗机构： 为进一步推进医疗保险改革，完善城镇居民基本医疗保险制度，根据北京市人民政府关于印发北京市城镇居民基本医疗保险办法的通知（京政发201038号）和北京市城镇居民基本医疗保险办法实施细则（京人社医发2010287号），经研究，现就城镇居民基本医疗保险参保范围的有关问题通知如下： 一、当年符合参保条件的人员，自取得本市非农业户籍之日起，90日内持本人户口簿、居民身份证、本人近期免冠彩色照片等材料到本人户籍所在地或居住地街道（乡、镇）社会保障事务所办理参保缴费手续，按缴费标准一次性缴纳当年的医疗保险费，自参保缴费的当月起享受城镇居民基本医疗保险待遇，享受待遇时间至当年的12月31日。 二、符合当年参保条件的新生儿，自出生之日至90日内取得本市非农业户籍并按缴费标准一次性缴纳当年的城镇居民基本医疗保险费的，自出生之日起享受城镇居民基本医疗保险待遇，享受待遇时间至当年的12月31日。 三、当年符合参保条件的人员，未在符合参保条件之日起90日内办理参保手续的，社会保险经办机构不再办理当年的参保缴费手续。 四、本通知自2011年1月1日起执行。 北京市人力资源和社会保障局 二一一年五月三日返回关于转发全国博管办关于确认新设区域性工作站首批开展博士后工作企业名单的通知的通知京人社专家发2011116号各有关区县人力资源和社会保障局、各有关园区博士后科研工作站设站单位： 近日接全国博管办通知，中关村科技园区丰台园内北京博奇电力科技有限公司、北京海鑫科金高科技股份有限公司、北京世纪东方国铁科技股份有限公司、中国牧工商（集团）总公司4家单位，以及中关村科技园区昌平园内北京神雾热能技术有限公司、北京万泰生物药业股份有限公司、中生北控生物科技股份有限公司3家单位，获准开展博士后工作。现将全国博管办关于确认新设区域性工作站首批开展博士后工作企业名单的通知（博管办201160号）转发给你们。请及时通知获准开展博士后工作的企业，并指导他们按照国家关于博士后工作的有关要求，尽快做好本单位博士后工作的组织领导和管理人员落实工作，制订切实可行的博士后工作管理细则，建立完善博士后工作管理制度，按照申报设站时提出的研究项目，抓紧与已设立博士后科研流动站的高校、科研院所联系，尽早确定联合招收单位，制定招收计划，做好博士后研究人员的招收、培养、使用、管理工作。 北京市人力资源和社会保障局 二一一年五月十二日返回关于丰台区铁营街道赵公口社区卫生服务站医保违规行为的处理决定京医保发201142号各区、县医保中心，各定点医疗机构： 经调查核实，丰台区铁营街道赵公口社区卫生服务站违反医保规定，将医保不予报销的“伤湿定痛贴”调换成医保可报销的“刮痧、颈椎治疗”等项目，其违规行为已被新闻媒体曝光，给医保基金造成损失，在社会上造成不良影响。现根据医疗保险有关规定，做出如下处理决定: 一、给予丰台区铁营街道赵公口社区卫生服务站黄牌警告，追回违规金额，并在全市定点医疗机构通报，违规行为记入全市医保诚信系统，处理结果在社会公开。 该社区卫生服务站要认真吸取教训，查找原因，写出书面检查，制定整改措施,同时追究相关领导和责任医师责任，杜绝违规行为再次发生。 二、医师朱秋红(医师资格证书编码:199811110110106541002302)是此违规行为的直接责任人，作为“医疗保险不信任的医师”，记入医保医师诚信系统，自本处理决定发布之日起三年内，该医师开出的处方医疗保险不予报销。二一一年五月五日返回关于转发全国博管办关于同意摩托罗拉（中国）技术有限公司博士后科研工作分站更名的通知的通知京人社专家发2011115号北京望京科技孵化服务有限公司： 近日接全国博管办通知，同意将北京望京科技孵化服务有限公司博士后科研工作站所属“摩托罗拉（中国）技术有限公司分站”更名为“摩托罗拉（北京）移动技术有限公司分站”。现将全国博管办关于同意摩托罗拉（中国）技术有限公司博士后科研工作分站更名的通知（博管办201159号）转发给你们，请遵照执行。 北京市人力资源和社会保障局 二一一年五月十二日关于印发中关村国家自主创新示范区高端领军人才专业技术资格评价试行办法的通知京人社专技发2011113号各区、县人力资源和社会保障局，市属各委、办、局、总公司、高等院校人事（干部）处，人民团体人事（干部）部门，各有关单位： 为贯彻落实中关村国家自主创新示范区条例，加快中关村人才特区建设，进一步促进中关村高端领军人才队伍发展，我们制定了中关村国家自主创新示范区高端领军人才专业技术资格评价试行办法，现印发给你们。 中关村国家自主创新示范区海淀园管委会、海淀区人力社保局、亦庄经济技术开发区管委会人事劳动局要从实施首都人才优先发展战略、不断提升人才科技创新能力、促进首都经济发展方式转变的高度，充分认识开展中关村国家自主创新示范区高端领军人才专业技术资格评价工作的重要意义，并结合本区域、本部门、本单位专业技术人才队伍建设实际，制定本办法的实施细则、推荐程序等相关制度，不断拓展人才服务领域，创新人才评价工作机制，为高端领军人才的成长提供良好的发展环境，为首都经济社会发展提供有力的人才支持和智力保障。 本办法在先行试点，取得经验的基础上，适时向全市推开。 为加强对此项工作的领导，成立由市人力社保局牵头，中关村管委会、市科委和市教委等部门组成的中关村国家自主创新示范区高端领军人才专业技术资格评价工作领导小组（领导小组名单附后），统一领导并组织本办法的实施。领导小组下设办公室，承办本办法实施中的具体工作。办公室设在北京市人力资源和社会保障局专业技术人员管理处。 北京市人力资源和社会保障局 二一一年五月九日返回关于停止个别参保人员社会保障卡使用的通告京医保发201143号 日前，在严厉打击骗保行为专项治理检查中，发现个别参保人员存在使用社会保障卡短时间内在多家医院重复、超量开取大量药品供家人、亲属使用等违反基本医疗保险规定的情形，有关部门正在调查处理中，自2011年5月12日起停止有关涉案人员的社会保障卡使用，具体卡号为：103130153008。 特此通告 北京市医疗保险事务管理中心 二一一年五月六日返回关于统一2011年度各项社会保险缴费工资基数和缴费金额的通知京社保发201125号各区（县）社会保险基金管理中心、市经济技术开发区社会保险基金管理中心，各社会保险代办机构，各参保单位： 根据北京市社会保险的相关规定和市统计局公布的2010年北京市职工年平均工资（50415元），现就统一2011年度各项社会保险缴费工资基数和缴费金额的有关问题通知如下： 一、凡以本市上一年职工月平均工资作为缴费基数的，其缴费工资基数为4201元。 二、凡是上一年职工月平均工资收入超过本市上一年职工月平均工资300%的，其缴费工资基数为12603元。 三、凡以本市上一年职工月平均工资的70%作为缴费基数的，其缴费工资基数为2941元。 四、凡以本市上一年职工月平均工资的60%作为缴费基数的，其缴费工资基数为2521元。 五、凡以本市上一年职工月平均工资的40%作为缴费基数的，其缴费工资基数为1680元。 六、参加基本养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险的农民工按照本人上一年月平均工资确定缴费基数。其中，缴费基数上限按照本市上一年职工月平均工资的300%确定。参加基本养老保险、失业保险的农民工缴费基数下限按照本市上一年职工月平均工资的40%确定；参加工伤保险、生育保险的农民工缴费基数下限按照本市上一年职工月平均工资的60%确定。 参加基本医疗保险并按照1%缴费的农民工，按照本市上一年职工月平均工资的60%确定缴费基数;参加基本医疗保险并按照12%缴费的农村劳动力参照城镇职工标准进行缴费。 七、个人委托存档的灵活就业人员缴纳基本养老保险、失业保险和基本医疗保险月缴费金额： （一）基本养老保险、失业保险 1、以本市上一年职工月平均工资为缴费基数的，月缴纳基本养老保险费840.2元、失业保险费50.41元。 2、以本市上一年职工月平均工资的60%作为缴费基数的，月缴纳基本养老保险费504.2元、失业保险费30.25元。 3、以本市上一年职工月平均工资的40%作为缴费基数的，月缴纳基本养老保险336元、失业保险费20.16元。 （二）医疗保险 1、不享受医疗保险补贴人员： 个人月缴费为205.88元，其中基本统筹191.17元、大额互助14.71元。 2、享受医疗保险补贴人员： 个人月缴费为29.42元，其中基本统筹14.71元、大额互助14.71元。 北京市社会保险基金管理中心 二一一年五月九日返回关于印发广东省离开机关事业单位人员一次性缴纳养老保险费业务经办规程的通知粤人社函20111542号各地级以上市人力资源和社会保障局、地方税务局，横琴新区地方税务局、顺德区地方税务局，省社会保险基金管理局，省地方税务局直属分局： 经省政府同意，省人力资源和社会保障厅、省财政厅下发了关于解决离开机关事业单位人员养老保险有关问题的通知（粤人社发201191号，以下简称通知）。为切实把这项工作落实到位，按照通知要求，省人力资源和社会保障厅、省地税局制定了广东省离开机关事业单位人员一次性缴纳养老保险费业务经办规程，现印发给你们，请遵照执行。 通知是我省解决养老保险历史遗留问题的又一重大惠民政策，是落实省委十届八次全会“加快转型升级，建设幸福广东”精神的重要举措。通知实施后将妥善解决部分离开机关事业单位人员的养老保障问题，实现老有所养。各级人力资源和社会保障部门、社会保险经办机构和地税机关要高度重视，切实加强部门之间的协调，严格按照经办规程的要求办理，有条件的地方可通过设立绿色通道和服务专窗，提高办事效率，确保一次性缴费工作顺利进行，保证基本养老金按时发放。 各地在实施过程中遇到问题及时向省人力资源和社会保障厅、省地税局反映。 联系人及联系电话： 省人力资源和社会保障厅 蒋 波省地方税务局 戴宏辉一一年五月六日返回关于做好中央财政补助地方人力资源市场信息网络系统建设专项资金项目申报工作的通知豫财社201142号各省辖市财政局、人力资源和社会保障局：为支持中西部地区市（地、州）级人力资源信息网络系统建设，财政部、人力资源社会保障部继续在中西部省市组织开展中央财政补助地方人力资源市场信息网络系统建设专项资金项目。根据财政部社会保障司、人力资源社会保障部规划财务司关于做好2011年中央财政补助地方公共就业（人才）服务体系人力资源市场信息网络系统建设专项资金项目申报工作的通知（财社便201142号）文件要求，现就2011年项目申报的有关事项通知如下:一、申报范围2011年中央补助专项资金主要用于支持省辖市人力资源信息网络系统建设，主要包括计算机及网络硬件、软件配置、以及开发应用等。不得用于公共就业（人才）服务机构内部办公自动化所需的信息网络系统建设、人力资源信息网络系统运行维护费用支出，以及公共就业（人才）服务机构的基础土建工程支出和日常工作经费。二、申报条件一是公共就业（人才）服务机构健全，服务人口多、工作任务重；二是信息化建设有一定基础，建立数据中心，使用全省统一应用软件，实现数据市级集中，同时专项资金补助项目符合全省人力资源社会保障信息化建设的总体要求；三是地方政府对人力资源信息化建设高度重视，有资金配套能力，按时落实配套资金；四是省辖市人社局有健全的规划财务和信息化综合管理部门，有较强的组织实施能力，确保项目的实施；五是以前年度未取得该项目补助资金。三、申报程序省辖市财政局和省辖市人力资源社会保障局要相互配合、密切协作，按照通知要求，认真做好专项资金项目的申报。（一）省辖市人力资源社会保障局会同省辖市财政局负责编制专项资金申报材料，向省财政厅、省人力资源社会保障厅提出项目申请；（二）省人力资源社会保障厅会同省财政厅组织专家召开评审会，对省辖市申报的材料进行初审，在认真筛选的基础上，确定2个省辖市向财政部、人社部申报专项资金项目。四、工作要求（一）各省辖市财政局和人力资源社会保障局务必于2011年5月31日前，将申报书、可行性报告和项目技术方案（各一式十二份，电子格式可登陆河南省人力资源和社会保障厅门户网站下载），配套资金承诺书原件，书面申请报告（一式三份）等申报材料，分别报送省财政厅社会保障处和省人力资源社会保障厅规划财务处。（二）2009年、2010年已取得中央财政项目补助的省辖市人力资源社会保障局，应对项目实施进展情况进行全面总结，并将实施项目的完成情况和专项资金使用情况于2011年5月27日前分别报送省财政厅社会保障处和省人力资源社会保障厅规划财务处。（三）2011年取得中央财政财政专项资金补助的省辖市，应按国家有关招投标法律法规的相关规定，对最终承担项目开发的单位及需要购置的相关设备，按照公开、公平、公正的原则实施政府采购。联系人及联系方式：省财政厅社会保障处：孙站稳联系电话： 037165808715电子信箱： 省人力资源社会保障厅规划财务处：杨天联系电话：0371- 69690067电子信箱： 二O一一年五月二十七日返回关于进一步完善城镇基本医疗保险门诊统筹的指导意见苏人社发2011230号各市人力资源和社会保障局： 近年来，我省各地普遍开展了城镇居民基本医疗保险（以下简称“居民医保”）门诊统筹工作，为减轻参保人员门诊医疗费用负担起到了积极作用。为进一步完善医疗保险制度，提高医疗保障待遇水平，根据国务院医药卫生体制五项重点改革2011年主要工作安排和人力资源社会保障部关于普遍开展城镇居民基本医疗保险门诊统筹的要求，结合本省实际，现提出如下意见： 一、开展门诊统筹的基本原则和总体要求 开展门诊统筹应遵循以下原则：坚持保基本，重点保障群众负担较重的门诊多发病、慢性病；坚持社会共济，职工医保应发挥个人账户功能，提高基金使用效率；坚持依托基层医疗卫生机构，方便参保人员就医，降低医疗成本；坚持因地制宜，结合实际，逐步完善门诊统筹办法。 2011年底前，全省各地普遍开展居民医保门诊统筹工作；有条件的地区要结合职工医保个人账户功能的拓展，积极探索职工医保门诊统筹工作。居民医保不建个人账户，已经建立的要逐步取消。各地要按照国家和省有关文件的要求，加强管理，创新机制，努力提高门诊统筹保障的绩效。 二、门诊统筹的保障范围和支付政策 居民医保门诊统筹所需资金由居民医保基金解决，各地要综合考虑居民医疗需求、费用水平、卫生资源分布情况，合理安排门诊和住院资金，原则上用于门诊统筹的资金占基金总规模的20%-30%。建立职工医保门诊统筹资金筹集分担机制，资金从统筹基金和个人账户结余中按一定比例筹集。 门诊统筹基金主要支付在基层医疗卫生机构发生的医保甲类药品（含基本药物）、一般诊疗费和其他符合规定的诊疗费用，重点保障群众负担较重的多发病、慢性病，随着经济社会发展和保障水平提高逐步扩大保障范围。 在统筹考虑筹资水平、就医管理和付费方式的基础上，合理确定门诊统筹起付标准、支付比例和最高支付限额。在定点基层医疗卫生机构发生的一般诊疗费、医保甲类药品（含基本药物）和其他符合规定的诊疗费，支付比例原则上不低于50%。对累计门诊医疗费用较高的部分，可以适当提高支付比例。根据门诊诊疗、服务项目和药品使用特点，研究分别制定支付办法。针对门诊发生频率较高的特点，可以按照就诊人次定额自付的办法确定门诊统筹起付额。结合完善就医机制，统筹考虑门诊、门诊大病以及住院支付政策，做好相互之间的衔接和整合，减少制度间的交叉和重复，提高基金使用效率。 三、充分利用基层医疗卫生机构的服务 门诊统筹要立足基层。将符合条件的基层医疗卫生机构纳入基本医疗保险定点，供参保人员选择，一般一年一定，参保人员只能选择一家。要强化门诊统筹协议管理，采取定服务机构、定服务项目、定考核指标、定结算标准、定支付办法等方式，探索就医、支付、结算一体化的门诊综合管理办法，有效控制门诊医疗费用。 积极促进医疗机构双向转诊机制的建立，在协议中明确基层医疗卫生机构首诊、转诊责任，逐步建立风险控制和费用分担机制，规范基层医疗卫生机构上转病人，促进医院下转病人，推动形成分工合理的就医格局。不断完善就医管理和付费机制，拉大对各层级医疗卫生机构支付比例差距，引导参保人员到基层医疗卫生机构就医，降低参保人员在基层医疗卫生机构发生的医疗费用的个人自付比例，合理控制住院率，减少住院天数。 四、建立和完善适合门诊统筹的付费机制 发挥医疗保险团购优势，通过谈判控制医疗服务成本，减轻患者费用负担。各地要研究制定门诊统筹团购办法，明确规则、内容、流程等，推动团购工作开展。在实行总额预算管理的基础上，探索实行按人头付费等付费方式，建立风险共担机制，推广使用基本药物和适宜医疗技术，促进医疗机构和医生主动控制费用。要根据不同付费方式的特点，明确监管重点，提高医疗质量，保障参保人员基本医疗权益。 五、进一步加强对医疗保险基金的监管 加强对医保基金的预算管理，统筹安排门诊和住院资金，完善付费机制，提高基金使用效率。加强门诊统筹运行分析，完善运行指标体系，建立动态分析制度，保障门诊统筹平稳运行。 加强对门诊统筹基金的管理，强化约束监督机制。城镇职工医保门诊统筹基金和城镇居民医保门诊统筹基金分别纳入城镇职工和城镇居民医疗保险基金管理，单独列账核算。完善门诊统筹基金的内部审计制度，主动接受审计部门对基金收支情况和管理情况的审计。 六、加强组织领导，进一步完善基本医疗保障制度 建立和完善城镇基本医疗保险门诊统筹是加快完善基本医疗保障制度，进一步减轻广大参保人员医疗费用负担的重要举措，涉及面广，政策性强，管理难度大。各地要积极推进辖市范围内的门诊统筹政策、待遇标准和管理办法的统一；有条件的地区可探索将居民医保与职工医保的门诊统筹政策按同一模式设计，逐步缩小地区间和制度间门诊待遇差距。要加强部门间的协调沟通，统筹谋划，高起点、高要求地做好城镇基本医疗保险的门诊统筹工作。已经开展门诊统筹的地区，要根据本意见的要求，进一步完善政策措施，切实有效地减轻参保人员门诊医疗费用负担。二一一年五月二十五日返回关于2011年度造价工程师执业资格考试工作有关事项的通知苏人社发2011228号各市人力资源和社会保障局、住房和城乡建设局（委），省各有关单位人事（干部）处： 根据人力资源和社会保障部办公厅关于2011年度专业技术人员资格考试计划及有关问题的通知（人社厅发201090号）、人力资源和社会保障部人事考试中心关于做好2011年度造价工程师执业资格考试考务工作的通知（人考中心函201124号）精神，为做好我省2011年度造价工程师执业资格考试的各项工作，现将有关事项通知如下： 一、组织分工 （一）造价工程师执业资格考试工作由省人力资源和社会保障厅、省住房和城乡建设厅共同负责。考务工作由省人事考试中心组织实施。考试指定用书的征订和考前辅导工作由省住房和城乡建设厅执业资格注册中心负责。 （二）各市人事考试中心负责本地区的报名组织工作。资格初审工作由各市人力资源和社会保障行政部门、住房和城乡建设主管部门共同负责。省人力资源和社会保障厅会同省住房和城乡建设厅负责报名资格的终审。 二、工作计划与考区设置 2011年度造价工程师执业资格考试时间定于10月22、23日两天。 考试原则上在各省辖市均设置考点，具体考试地点从准考证上获知。 三、科目设置及管理模式 造价工程师执业资格考试科目设置仍为工程造价管理基础理论与相关法规、工程造价计价与控制、建设工程技术与计量（土建、安装）和工程造价案例分析4个科目。其中建设工程技术与计量科目分为“土建”与“安装”两个子专业，报考人员可根据工作实际选报其一。 考试成绩实行2年为一个周期的滚动管理。参加全部科目考试的人员必须在连续2个考试年度内通过应试科目为合格；免试部分科目的人员必须在1个考试年度内通过应试科目为合格。 四、试题题型及答题方式 工程造价案例分析科目试题为主观题，在答题纸上作答；其它3个科目试题均为客观题，在答题卡上作答。 考生应考时，可携带黑色墨水笔、2B铅笔、橡皮、无声无文本编辑功能的计算器等文具，其他物品应统一放置于考场指定处。考场上应备有草稿纸，供考生索取，考后收回。 五、报考条件 各地要严格按照原人事部、建设部关于印发（人发199677号）和原人事部、建设部关于实施造价工程师执业资格考试有关问题的通知（人发19988号）（除第五款外）及原人事部办公厅关于2001年上半年各专业资格考试有关问题的通知（人办发2000100号）中对报考条件的有关规定做好报名及资格审查工作。 （一）凡中华人民共和国公民，香港、澳门、台湾居民，遵纪守法，并具备以下条件之一者，均可申请参加造价工程师执业资格考试： 1.工程造价专业大专毕业，从事工程造价业务工作满5年；工程或工程经济类大专毕业，从事工程造价业务工作满6年。 2.工程造价专业本科毕业，从事工程造价业务工作满4年；工程或工程经济类本科毕业，从事工程造价业务工作满5年。 3.已获上述专业第二学士学位或研究生毕业和获硕士学位，从事工程造价业务工作满3年。 4.已获上述专业博士学位，从事工程造价业务工作满2年。 （二）在造价工程师执业资格制度暂行规定（人发199677号）下发之日（1996年8月26日）前已受聘担任高级专业技术职务并具备下列条件之一者，可免试工程造价管理基础理论与相关法规和建设工程技术与计量两个科目，只参加工程造价计价与控制和工程造价案例分析两个科目的考试。 1.1970年（含1970年，下同）以前工程或工程经济类本科毕业，从事工程造价业务满15年。 2.1970年以前工程或工程经济类大专毕业，从事工程造价业务满20年。 3.1970年以前工程或工程经济类中专毕业，从事工程造价业务满25年。 （三）有关工作年限的要求是指报考者取得学历前后从事本专业工作时间的总和，其截止日期为2011年12月31日。 六、报名组织 （一）造价工程师执业资格考试采取网上报名、网上支付的报名组织方式，报名时间从5月开始，具体时间安排由各地根据实际情况自定。网上报名时间原则上不少于15天。 驻宁的中央各部委直属单位和省直各有关单位网上报名时间及相关信息详见江苏建设人才网（）。 （二）网上报名软件采用“江苏省人事考试网上报名系统”进行管理，考前规则、网报规则将通过FTP平台下发。 （三）各市人力资源和社会保障局、住房和城乡建设局（委）及省直报名点要积极做好本地区此项考试报名的宣传发动、报名资格初审等各项考务组织工作。要将报名方式、网址等及时对外公布，做好考生的咨询服务工作，使考生有针对性地报名参加考试。 （四）凡新报名参加此项考试的人员，需在报名网站上如实填写各项报名信息，在网上支付成功后，应按规定将有关报考材料送指定地点接受资格审查。 驻宁中央、省各直属单位的报考人员应将有关材料送省住房和城乡建设厅执业资格注册中心接受资格审查，地点：南京市草场门大街101号文荟大厦5楼5105室 ，具体时间和要求详见江苏建设人才网（）。 办理资格审查手续时需提供以下材料： 1.相应的学历证书及复印件、专业技术职务（限工程技术或工程经济专业）资格证书及复印件； 2.本人身份证（或军官证）及复印件； 3.所在单位开具的有效业务工作证明（或在报名表指定位置填写、盖章）； 4.网上在线打印的2011年度报名表； 5.本人近期2寸同底（同上传电子照片）免冠证件照片1张（贴于报名表指定位置）。 报名参加考试的人员应对照报考条件认真检查报考资格，如网上支付成功后，一旦在审查中被查出不具备报考条件而被取消报考资格者，所支付报名费用将不再退回。 （五）对于往年参加过考试的老考生，网上报名时需按要求填写相应报名信息，经网上支付成功后即完成报名，不需再提交其他报考证明材料。 （六）为便于准确掌握港澳台人员报考情况，请各地在报名时认真审核“国籍地区”信息项，防止考生误填误报。 （七）10月12日起，考生可登陆报名网站下载打印准考证。 七、教材征订及培训工作 考试使用由全国造价工程师执业资格考试培训教材编写组编写的2009年版全国造价工程师执业资格考试大纲和全国造价工程师执业资格考试培训教材。考试大纲及培训教材的征订工作和考前辅导工作等相关事项，请登陆江苏建设人才网“办事指南”查询。 八、收费事宜 根据江苏省物价局、江苏省财政厅关于明确我省部分人事考试收费项目、标准及有关问题的函（苏价费20029号、苏财综20025号）精神，2011年度造价工程师执业资格考试收费标准为：客观题按每人每科60元、主观题按每人每科120元标准收取，报名费按每人10元收取。 九、其他 有关考务技术问题和报考资格条件的咨询，请登陆江苏省人事考试网站服务指南查询联系方式。二一一年五月二十三日返回关于2011年度注册城市规划师执业资格考试工作有关事项的通知苏人社发2011219号各市人力资源和社会保障局、规划局，省各有关单位人事（干部）处： 根据人力资源和社会保障部办公厅关于2011年度专业技术人员资格考试计划及有关问题的通知（人社厅发201090号）、人力资源和社会保障部人事考试中心及全国城市规划执业制度管理委员会办公室关于做好2011年度注册城市规划师执业资格考试考务工作的通知(人考中心函201129号)精神，为做好我省2011年度注册城市规划师执业资格考试的各项工作，现将有关事项通知如下： 一、组织分工 （一）注册城市规划师执业资格考试工作由省人力资源和社会保障厅、省住房和城乡建设厅共同负责。考务工作由省人事考试中心组织实施。考试指定用书的征订和考前辅导工作由省住房和城乡建设厅执业资格注册中心负责。 （二）各市人事考试中心负责本地区的报名组织工作。资格初审工作由各市人力资源和社会保障行政部门、规划行政主管部门共同负责。省人力资源和社会保障厅会同省住房和城乡建设厅负责报名资格的终审。 二、工作计划与考区设置 2011年度注册城市规划师执业资格考试时间定于10月22日、23日两天。 考试统一在南京设立考点，具体考试地点从准考证上获知。 三、科目设置及管理模式 考试科目设置仍为城市规划原理、城市规划相关知识、城市规划管理与法规和城市规划实务4个科目。 考试成绩实行2年为一个周期的滚动管理。参加全部科目考试的人员须在连续2个考试年度内通过全部应试科目为合格；免试部分科目的人员须在1个考试年度内通过应试科目为合格。 四、试题题型及答题方式 城市规划实务科目试题为主观题，在专用答题卡上作答；其余3科试题均为客观题，在普通答题卡上作答。 考生应考时，可携带黑色墨水笔、2B铅笔、橡皮、无声无文本编辑功能的计算器等文具，其他物品应统一放置考场指定处。考场上应备有草稿纸，供考生索取，考后收回。 五、报考条件 （一）凡中华人民共和国公民，香港、澳门居民，遵纪守法并具备下列条件之一者，均可报名参加全部科目的考试。 1.1980年底前，取得城市规划专业中专学历，从事城市规划工作满15年。 2.1982年底前，取得非规划专业大专学历，从事城市规划工作满10年。 3.取得城市规划专业大专学历，并从事城市规划业务工作满6年。 4.取得城市规划专业大学本科学历，并从事城市规划业务工作满4年；或取得城市规划相近专业大学本科学历，并从事城市规划业务工作满5年。 5.取得通过评估的城市规划专业大学本科学历，并从事城市规划业务满3年。 6.取得城市规划相近专业硕士学位，并从事城市规划业务满3年。 7.取得城市规划专业硕士学位或相近专业博士学位，并从事城市规划业务工作满2年。 8.取得城市规划专业博士学位，并从事城市规划业务工作满1年。 （二）免试部分科目的条件。 具备下列条件之一者，可免试城市规划原理、城市规划相关知识两个科目，只参加城市规划管理与法规、城市规划实务两个科目的考试。 1.1999年4月7日前，被聘任高级专业技术职务并在1987年以前（含1987年）取得城市规划专业硕士学位，从事城市规划工作满10年或取得相近专业硕士学位，从事城市规划工作满12年。 2.1999年4月7日前，被聘任高级专业技术职务并在1984年以前（含1984年）取得城市规划专业大学本科学历，从事城市规划工作满15年或取得相近专业大学本科学历，从事城市规划工作满17年。 3.1970年底前，取得城市规划专业大专学历，从事城市规划工作累计满15年；或非规划专业大专学历，从事城市规划工作累计满20年。 4.1970年底前，取得城市规划专业中专学历，从事城市规划工作累计满20年；或非规划专业中专学历，从事城市规划工作累计满25年。 （三）报名条件中有关学历的要求是指经国家教育部承认的学历，有关工作年限的要求是指报名人员取得学历前后从事规定业务工作时间的总和，其截止日期为2011年12月31日。 六、报名组织 （一）注册城市规划师执业资格考试采取网上报名、网上支付的报名组织方式，报名时间从5月开始，具体时间安排由各地根据实际情况自定。网上报名时间原则上不少于15天，对确有特殊原因错过报名时间的考生，在条件许可的情况下应积极给予补报。驻宁的中央各部委直属单位和省直各有关单位考生在省直报名点网上报名时间及相关信息详见江苏建设人才网（）。 （二）网报软件采用“江苏省人事考试网上报名系统”进行管理，考前规则、网报规则将通过FTP平台下发。 （三）凡新报名参加此项考试的人员，需在报名网站上如实填写各项报名信息，在网上支付成功后，应按规定将有关报考材料送指定地点接受资格审查。驻宁中央、省各直属单位的报考人员应将有关材料送省住房和城乡建设厅执业资格注册中心接受资格审查，地点：南京市草场门大街101号文荟大厦5楼5105室，具体时间和要求详见江苏建设人才网（）。 办理资格审查手续时需提供以下材料： 1.网上在线打印的2011年度报名表； 2.相应的学历（或学位）证明及复印件，免试部分科目人员还须提供所需的高级专业技术资格证书、聘书及复印件； 3.本人居民身份证（或军官证）及复印件； 4.所在单位开具的有效业务工作证明（或在报名表指定位置填写、盖章）； 5.本人近期2寸同底（同上传电子照片）免冠证件照片1张（贴于报名表指定位置）。 报名参加考试的人员应对照报考条件认真检查报考资格，如网上支付成功后，一旦在审查中被查出不具备报考条件而被取消报考资格者，所支付报名费用将不再退回。 （四）对于往年已参加过考试的老考生，网上报名时需按要求填写相应报名信息，经网上支付成功后即完成报名，不需再提交其他报考证明材料。 （五）为便于准确掌握港澳台人员报考情况，请各地在报名时认真审核“国籍地区”信息项，防止考生误填误报。 （六）2011年10月12日起，考生可登陆报名网站下载打印准考证。 七、教材征订及培训工作 2011年度注册城市规划师执业资格考试依据全国城市规划师执业资格考试大纲（修订版）实施。考试大纲、教材的征订及考前培训工作等相关事项，请登陆江苏建设人才网“办事指南”查询。 八、收费事宜 根据江苏省物价局转发国家计委办公厅关于注册城市规划师等考试、注册收费标准的通知（苏价服200132号）精神，2011年度注册城市规划师执业资格考试收费标准为：客观题按每人每科60元、主观题按每人每科120元标准收取，报名费按每人每科10元收取。 九、其他 有关考务技术问题和报考资格条件的咨询，请登陆江苏省人事考试网站服务指南查询联系方式。江苏省人力资源和社会保障厅 江苏省住房和城乡建设厅 二一一年五月十九日返回关于下发2011年政府购买高技能人才培训成果紧缺型职业工种参考目录的通知苏人社发2011222号各市人力资源和社会保障局： 根据省人力资源社会保障厅、省财政厅关于实施政府购买紧缺型高技能人才培训成果的通知（苏人社（L）2009104号）精神，经研究，确定信息服务等11大类99个职业（工种）作为2011年我省紧缺型职业（工种）参考目录（详见附件）。请各地根据本地经济社会发展需要，从中选择不超过10大类、30个职业（工种）作为本地紧缺型职业（工种）。对未列入参考目录，但确为本地重点发展产业紧缺急需的职业（工种），由各省辖市人力资源社会保障局于5月30日前向省厅提出增加职业（工种）申请计划，经省厅同意后可列为紧缺型职业（工种）范围。各地申请增加的职业（工种）数目不得超过5个，且当地当年度紧缺型职业（工种）数目不得突破30个。 对参加我省紧缺型职业工种高技能人才培训，或是参加省级人力资源社会保障部门认定的企业技能人才评价项目，当年取得技师、高级技师职业资格证书的人员，省人力资源社会保障厅、省财政厅按规定给予地方一定比例的专项经费补助。二O一一年五月二十日关于转发企业年金基金管理合同备案有关问题的函赣人社函2011191号各设区市人力资源和社会保障局、各企业年金基金管理机构驻江西分公司：为加强企业年金基金管理，规范企业年金市场运作,保证企业年金基金管理办法（人社部令第11号）和企业年金基金管理机构基本服务和收费标准行业自律公约的贯彻实施，人力资源和社会保障部下发了关于企业年金基金管理合同备案有关问题的函，现转发给你们。根据通知，我省将从2011年5月底起停止受理企业年金准集合计划备案，同时，对违反公约规定的管理合同不予备案，请各单位贯彻执行。二一一年五月二十三日返回关于调整未参保城镇大集体企业退休人员等养老生活补助标准的通知赣人社发201132号各市、县（区）人民政府，省直各有关部门，各行业单位：根据江西省人民政府关于印发2011年民生工程安排意见的通知（赣府发20114号）精神，经省人民政府同意，决定调整未参保城镇大集体企业退休人员等养老生活补助标准。现将有关事项通知如下：一、调整范围（一）按照原省劳动保障厅、省财政厅关于对未参保城镇大集体企业退休人员实行养老生活补助的通知（赣劳社养200711号）的规定，纳入未参保城镇大集体企业退休人员养老生活补助范围的未参保城镇大集体企业退休人员。（二）按照省轻工行办、省人力资源和社会保障厅、省财政厅关于对全省手工业联社大集体企业尚未参加职工基本养老保险退休人员实行养老生活补助工作的通知（赣轻字201013号）的规定，享受养老生活补助的手工业联社大集体企业未参保退休人员。（三）按照江西省人民政府办公厅关于解决返城未安置就业知青养老保障等有关问题的通知（赣府厅发201029号）的规定，享受养老生活补助的返城未安置就业知青。二、调整标准养老生活补助标准由每人每月245元调整为265元。选择参加城镇企业职工基本养老保险的已达退休年龄的上述人员，已一次性缴费参加养老保险的，财政补助至参保地统筹基金的标准由每人每月245元调整为265元。三、资金渠道（一）未参保城镇大集体企业退休人员养老生活补助标准200元部分，执行2008年资金负担政策，即：59个省直管县由省、县按8:2负担，其余县（市、区）由省、市、县财政按7:1:2负担；补助标准65元部分，80个省直管县由省、县按8:2负担，其他地方由省、市、区财政按7:1:2负担。（二）享受养老生活补助的手工业联社大集体企业未参保退休人员、返城未安置就业知青以及参加城镇企业职工基本养老保险的已达退休年龄返城未安置就业知青、改办城镇企业职工基本养老保险的城镇大集体和手工业联社大集体企业退休人员，财政补助资金由省、市、县财政按7:1:2负担，其中省直管县按8:0:2负担。四、从2011年起，新出台的公共财政政策中九江市对共青城市的配套资金转由省财政负担，2010年及以前出台的公共财政政策资金负担办法不变。五、本通知自2011年1月1日起执行。 江西省人力资源和社会保障厅 江西省财政厅江西省轻工行业管理办公室二一一年五月十二日返回关于进一步做好城镇居民基本医疗保险工作的通知赣人社字2011167号各设区市人力资源和社会保障局：为贯彻落实国务院办公厅医药卫生体制五项重点改革2011年度主要工作安排（国办发20118号）、中共江西省委江西省人民政府关于深化医药卫生体制的实施意见（赣发20099号）精神，按照2011年全省深化医药卫生体制改革目标任务（赣府厅字201142号）要求，现就进一步做好我省城镇居民基本医疗保险工作通知如下：一、调整城镇居民基本医疗保险政策标准（一）提高筹资标准。到2012年，全省城镇居民基本医疗保险的筹资标准提高到成年人每人每年320元、未成年人每人每年250元。其中，财政补助标准提高到每人每年200元。个人缴费标准成年人每人每年120元、未成年人每人每年50元。个人缴费标准增加20元，分两年到位，2011年增加10元，2012年再增加10元。（二）提高住院待遇水平。全省城镇居民基本医疗保险政策范围内住院费用支付比例在省政府办公厅关于城镇居民基本医疗保险设区市级统筹的意见（赣府厅发200997号）规定标准的基础上，一级医疗机构提高报销比例15个百分点，二级医疗机构提高报销比例10个百分点，三级医疗机构提高报销比例5个百分点，使报销比例达到：一级定点医疗机构90%、二级定点医疗机构75%、三级定点医疗机构60%。以确保2011年城镇居民基本医疗保险政策范围内住院费用支付比例平均达到70%左右。（三）提高最高支付限额标准。城镇居民基本医疗保险年度内统筹基金封顶线提高到6万元，大病补充医疗保险年度内封顶线提高到12万元。（四）对城镇居民基本医疗保险当年统筹基金结余率超过10%的，对超过部分由统筹地区医疗保险经办机构提出二次补偿方案，报统筹地区人力资源社会保障行政部门批准后实施。二、建立城镇居民基本医疗保险全